Создан заказ №3508523
4 января 2019
Цель данной работы состоит в изучении конфликтов в организации, их видов, функций и причин возникновения.
Как заказчик описал требования к работе:
Необходимо написать реферат по психологии. Обращаюсь к авторам, у которых много работ по этой дисциплина. Прикрепляю пример и оформление доклада. Срок - 3 дня. 12 страниц печатного текста шрифт 14
Фрагмент выполненной работы:
Введение
Очевидно, каждому человеку приходилось сталкиваться с конфликтными ситуациями. Конфликты проявляются в деятельности всех социальных институтов, социальных групп, во взаимоотношениях между людьми. Ничего странного в этом нет. Как образно заметил американский психолог Б. Вуп: «Жизнь – процесс решения бесконечного количества конфликтов. Человек не может избежать их. Он может решить участвовать в выработке решений или оставить это другим». (работа была выполнена специалистами Автор 24) Поэтому руководителю, да и каждому культурному человеку необходимо иметь хотя бы элементарные представления о конфликтах, способах поведения при их возникновении, к сожалению, для большинства людей характерно неумение находить достойный выход из них.
В наше время теоретики и практики управления все чаще склоняются к той точке зрения, что некоторые конфликты даже в самой эффективной организации при самых лучших взаимоотношениях не только возможны, но и желательны. Надо только управлять конфликтом. Многие руководители предпочитают решать возникающие конфликтные ситуации силовыми методами, даже не догадываясь, что есть мирные и конструктивные методы выхода их конфликта, приводящие к ситуации «выигрыш – выигрыш».
Поэтому актуальность данной работы состоит в формирование благоприятного социально-психологического климата трудового коллектива. Что является одним из важнейших условий борьбы за рост производительности труда. Эффективность совместной деятельности во многом зависит от оптимальной реализации личностных и групповых возможностей.
Цель данной работы состоит в изучении конфликтов в организации, их видов, функций и причин возникновения.
Также в работе выдвигаются следующие задачи:
Ознакомиться с понятием конфликт и причиной его возникновения;
Рассмотреть основные виды конфликтов и их особенности;
Проанализировать основные методы разрешения конфликтовПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
5 января 2019
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Цель данной работы состоит в изучении конфликтов в организации, их видов, функций и причин возникновения..docx
2019-01-08 11:32
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.1
Положительно
Снова заказала работу у автора и снова быстро все сделано, за сутки! (ни один автор так быстро мне не выполнял работу) и что немаловажно, качественно. Спасибо большое автору!
Хочешь такую же работу?
300 ₽
