Создан заказ №3510310
4 января 2019
Утомление как этап рабочей деятельности организма и его психофизиологический механизм
Как заказчик описал требования к работе:
Реферат, должен содержать элементы аналитического обзора, т.е. должны быть представлены разные точки зрения на проблему, позиции разных авторов, проведено их краткое сопоставление.
Рекомендуется использовать в первую очередь литературу из списка, рекомендованного преподавателем к данной дисциплине,
и только как дополнение – другие источники. Список источников должен помимо учебников включать научные статьи, материалы из периодики. Предполагается самостоятельная проработка студентом статей и книг, а не пользование чужими готовыми рефератами, которые нередко содержат ошибки, устаревшую литературу и иные признаки низкого качества. Минимальное количество источников, подлежащих проработке, указывает преподаватель.
Должно быть видно, как в реферате использовались указанные источники. Для этого в тексте должны быть ссылки.
После текста работы помещают список использованных источников (библиографический список) по ГОСТ. Примеры есть на сайте КубГУ (Библиотека/ Информация для читателей/ Методические рекомендации). Источники размещают в алфавитном порядке, сначала на русском языке, затем - на иностранных языках, и нумеруют. Номера источников рекомендуется использовать для внутритекстовых ссылок. Ссылки даются в виде номера (номеров) источников в квадратных скобках. Например, [8] или [10; 14; 16]. Номер страницы требуется только в тех случаях, когда вами используется прямое цитирование с кавычками или есть необходимость указать конкретное место в оригинальном тексте. Номер страницы ставится рядом с номером источника, например, [12, с. 45].
Такая форма ссылок более предпочтительна (экономна), чем другие разрешенные формы ссылок, такие, например, как подстрочные библиографические ссылки или затекстовые библиографические ссылки (по ГОСТ 7.05-2008). В данном случае как бы объединяются библиографический список и список затекстовых библиографических ссылок.
1. Описание интернет-источника (электронного ресурса) не должно состоять из одного только адреса, нужно сначала указать автора (если есть), название статьи, название сайта или электронного журнала, а после адреса – дату обращения (ГОСТ Р 7.0.5 «Библиографическая ссылка»). ПРИМЕР: Багадирова С.К. История психологии: учебно-методическое пособие / С.К. Багадирова, Леонтьева А.В. – М. : Директ-Медиа, 2014. – 216 с. [Электронный ресурс]. – http://biblioclub.ru/. (дата обращения: 17.10.2014). Дата
обращения [в формате число-месяц-год ] – дата, когда вы обращались к документу и он был доступен.
При использовании на компьютере метода «копировать – вставить», надо следить, чтобы из чужих текстов в ваш текст не попали неправильные ссылки или элементы форматирования. Пример: в списке литературы в реферате студент указал 7 источников, а в тексте встречается ссылка на источник [86].
Бывает, что студент указывает в списке литературы шесть-семь источников, но в реферате фактически использует только один-два источника. Такая недобросовестность обычно хорошо видна преподавателю, или обнаруживается при проверке текста программой «Антиплагиат». Но даже если в реферате действительно использовались все указанные студентом книги и статьи, это трудно оценить, если в тексте мало ссылок. В тексте должны встречаться ссылки на ВСЕ источники, указанные в списке литературы к реферату.
Текст должен быть тщательно отформатирован. Чаще всего используются следующие правила форматирования.
Текст работы следует печатать через 1,5 интервала, соблюдая следующие размеры полей: левое поле - 30 мм, правое - 10 мм, верхнее и нижнее - 20 мм. Цвет шрифта должен быть черным, размер шрифта 14-й или 12-й. Полужирный шрифт не применяется. Обязательны: абзацные отступы (сделанные из меню «формат/абзац», а не пробелами или клавишей «Tab»), выравнивание текста по краям, отсутствие лишних интервалов между абзацами. Правила оформления рисунков и таблиц есть в методических рекомендациях на любой кафедре
подробнее
Фрагмент выполненной работы:
Введение
Успешность и эффективность организации напрямую зависит от работоспособности ее сотрудников, чтобы добиться максимальной отдачи от сотрудников и как следствие максимальной прибыли, менеджерам компании необходимо учитывать динамику работоспособности человека при организации трудового дня. Для достижения наилучших результатов, необходимо учитывать личностные качества работника, а также следить за сохранением оптимального рабочего состояния. (работа была выполнена специалистами author24.ru) Однако процесс умственной или физической работы не может удерживаться на одной стадии бесконечно. Следствием такого продолжительного физического или умственного труда является возникновение состояния утомления, которое дает обратную реакцию: снижение работоспособности и, как следствие, производительности труда. Учащаются ошибки, прогулы, получение травм на рабочем месте, снижается мотивация к деятельности.
Актуальность исследования связана с тем, что на любом предприятии рано или поздно возникает потребность регулирования не только труда, но и отдыха, так как постоянная работа и напряжение могут негативно отражаться на производительности и эффективности труда. Нормирование отдыха способно сберечь потенциал персонала. Необходимо решение ряда теоретических и прикладных проблем физиологического обеспечения высокой работоспособности человека и сохранения его профессионального здоровья. Одно из центральных мест среди этих проблем занимает проблема усталости, утомления и переутомления.
Объект исследования – утомление как этап рабочей деятельности.
Предмет исследования – влияние утомления на рабочую деятельность.
Цель исследования – проанализировать утомление как этап рабочей деятельности и его психофизиологический механизмПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
5 января 2019
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Утомление как этап рабочей деятельности организма и его психофизиологический механизм.docx
2019-01-08 19:15
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Автор молодец, всем рекомендую, работу сделал быстро (досрочно), в соответствии с требованиями и соблюдая ГОСТ