Создан заказ №3526767
9 января 2019
Управление талантами: опыт зарубежных организаций
Как заказчик описал требования к работе:
Не менее 8 наименований источников и литературы. Объем - 15-20 страниц.
Фрагмент выполненной работы:
Введение
В современных условиях глобализации, когда во многих сегментах деятельности происходят кризисные ситуации, предприятия и организации ищут новые методы для устранения проблем, ориентируясь главным образом на своих сотрудников, которые обеспечивают устойчивое положение на рынке.
Основные инвестиции, как правило, вкладывают в развитие «талантов», поскольку это является одним из ключевых факторов успеха в развитии компании.
Также для самой организации, важно понимать в каких «талантах» она нуждается на данный момент, какие сотрудники помогут выделить предприятие на рынке, и способны обеспечить высокий уровень конкуренции для остальных компаний.
Следовательно, важно понимать принципы управления этими талантами, которые на сегодняшний день успешно применяются на зарубежном рынке.
Таким образом, тема «Управление талантами: опыт зарубежных организаций» является актуальной для рассмотрения. (работа была выполнена специалистами Автор 24)
Понятие «управление талантамиПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
10 января 2019
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Управление талантами: опыт зарубежных организаций.docx
2019-01-13 05:21
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
спасибо большое))) ты меня выручила))) работа была выполнена раньше сказанного срока))) таких авторов больше нет ,как ты
Хочешь такую же работу?
300 ₽
