Создан заказ №3532744
10 января 2019
Целью данного исследования является полное и всестороннее изучение особенностей прекращения трудового договора по инициативе работодателя.
Как заказчик описал требования к работе:
Срочно выполнить курсовую работу по праву и юриспруденции с оформлением по госту и списком литературы. Срок 8 дней, подробное описание темы приложено к заданию
Фрагмент выполненной работы:
ВВЕДЕНИЕ
Основной формой реализации конституционного права на труд, предусмотренного ст. 37 Конституции РФ, является заключение трудового договора. Трудовой договор, с одной стороны, предоставляет возможность каждому выполнять работу, в наибольшей степени соответствующую его интересам, а с другой - учитывает потребности работодателя, которому предоставляется право принимать на работу большее количество подходящих ему сотрудников.Актуальность темы исследования определяется тем, что в условиях рыночной экономики на первый план выходит экономическая функция трудового права. (работа была выполнена специалистами Автор 24) Одним из правовых институтов, призванных способствовать эффективной реализации трудовым правом данной функции, является институт дисциплины труда. Непременное условие получения хороших результатов экономической деятельности - это высокий уровень дисциплинированности работников, что должно обеспечивать работодателю стабильность экономических показателей, а работникам достойную заработную плату. Право работодателя применить к работнику в связи с его противоправным поведением крайнюю меру дисциплинарного взыскания - увольнение преследует цель защиты его экономического интереса. В то же время, защищая экономические интересы работодателя, законодатель жестко ограничивает данное право, во-первых, исчерпывающим перечнем случаев, когда такое увольнение допускается, и, во-вторых, обязанностью работодателя соблюсти определенный порядок увольнения. Как показывает правоприменительная практика последних лет, из всех увольнений по инициативе работодателя наибольшую часть составляют увольнения за нарушение трудовой дисциплины. Одной из причин такого положения является дефект норм, регулирующих расторжение трудового договора по инициативе работодателя в связи с виновным поведением работника, порождающих в некоторых случаях неоднозначное понимание используемых понятий и категорий, а также не учитывающих новые социально-экономические условия. Судебная практика рассмотрения трудовых споров за последние годы свидетельствует о том, что в сфере трудовых правоотношений не в полной мере обеспечивается защита трудовых прав работников от произвола работодателей.
Целью данного исследования является полное и всестороннее изучение особенностей прекращения трудового договора по инициативе работодателя.
Задачами данного исследования, в соответствии с поставленной целью являются:
- рассмотрение общей характеристики трудового договора как неотъемлемой части регулирования трудовых отношений;
- исследование понятия и сущности прекращения трудового договора;
- проведение классификации оснований прекращения трудового договора по инициативе работодателя
Объектом данного исследования выступают общественные отношения, которые связаны с основаниями прекращения трудового договора по инициативе работодателя.
Предметом исследования в данной работе являются правовые законодательные нормы, тематические материалы судебной практики, научные работы и учебные материалы, практические вопросыПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
13 января 2019
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Целью данного исследования является полное и всестороннее изучение особенностей прекращения трудового договора по инициативе работодателя..docx
2019-01-16 12:05
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Очень ответственный автор! Выполнил раньше срока, работу приняли сразу на "отлично" без замечаний. Заказывала курсовую по конституционному праву. Очень рада, что выбрала именно его и не пришлось ничего переделывать! Спасибо огромное за помошь!!!