Создан заказ №3555321
16 января 2019
Целью работы является анализ и разработка мероприятий по повышению эффективности обеспечения организации человеческими ресурсами.
Как заказчик описал требования к работе:
ТО ЧТО НАПИСАНО В МЕТОДИЧКЕ ВКР НЕ ЗНАЧИТ ЧТО ЭТО ВКР,ЭТО ПРОСТО ПРИМЕР ОФОРМЛЕНИЯ!!НУЖНО ПИСАТЬ КУРСОВУЮ!
Фрагмент выполненной работы:
ВВЕДЕНИЕ
Человеческие ресурсы оказывают своё влияние не только на эффективность работы предприятия, но и также являются самым главным ресурсом его деятельности. Эффективное обеспечение организации человеческими ресурсами способствует созданию такой рабочей силы, которая обладала бы более высокими способностями и сильной мотивацией к выполнению задач. Эффективное кадровое обеспечение призвано создавать условия для мотивации, более высокой производительности труда и удовлетворённости работой.
Оно, также, позволяет руководителю получить всю необходимую информацию о работниках (квалификационная, половая, возрастная структура) с целью производительности их труда. (работа была выполнена специалистами author24.ru) Актуальность исследования данной темы обусловлена тем, что от обеспеченности организации человеческими ресурсами зависят объём и качественное выполнение всех работ и как следствие величина прибыли и других экономических показателей.
Целью работы является анализ и разработка мероприятий по повышению эффективности обеспечения организации человеческими ресурсами. В соответствии с поставленной целью определены следующие задачи: исследовать теоретические аспекты анализа кадрового обеспечения; провести анализ обеспеченности человеческими ресурсами в ООО «СНГ»; выявить проблемы кадрового обеспечения в организации и разработать мероприятия по повышению эффективности обеспечения организации человеческими ресурсами в ООО «СНГ».
Объектом исследования является ООО «СНГ». Предметом исследования выступает обеспеченность организации человеческими ресурсами. Теоретическая значимость исследования заключается в изучении и систематизации теоретического материала по теме бакалаврской работы. Практическая значимость состоит в том, что основные мероприятия, предложенные в ходе анализа обеспеченности организации человеческими ресурсами, могут быть использованы в практической деятельности ООО «СНГ». Информационной базой бакалаврской работы послужили: труды учёных в области управления персоналом, материалы периодических изданий, экономические показатели ООО «СНГ». Работа состоит из введения, трёх глав, заключения, списка использованной литературы, приложений.
На сегодняшний день Россия перешагнула тот период нестабильности, когда уровень жизни был очень низким, работы не хватало и у людей не было средств к существованию, что тоже было не редкостью.
На сегодняшний день, мы вышли на определенный уровень экономического развития государства, в котором мы можем рассчитывать на некоторую стабильность и определенным образом можем рассчитывать на экономический рост, даже при условии, что внешняя политика ряда развитых европейских государств направлена против этого.
В тоже время, в данной работе хотелось бы рассмотреть вопросы снижения текучести кадров, что касаются работников и специалистов среднего и низшего звена, ведь от опытности и подготовки солдата, зависит успех всего полка, а в итоге и армии. Так же и на предприятии, если компании удается сосредоточить на своих площадях опытных работников, хороших специалистов и грамотных управляющих, то компания демонстрирует длительное время стабильно хорошие экономические показатели и высокое качество услуг/продукции, которую оно выпускает/предоставляет.
В данной работе мы постараемся рассмотреть данные вопросы как можно подробнее, а также разберем каким образом это может отображаться непосредственно на примере выбранного нами предприятия, которое работает в определенной отраслиПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
19 января 2019
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Целью работы является анализ и разработка мероприятий по повышению эффективности обеспечения организации человеческими ресурсами..docx
2019-03-24 02:26
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4
Положительно
Супер! Впервые приняли работу с первого раза, причем не самый простой преподаватель)