Создан заказ №3624963
8 февраля 2019
Отбор и найм управленческих кадров
Как заказчик описал требования к работе:
Написать курсовую по готовому содержанию
1 глава не меньше 15 страниц
Фрагмент выполненной работы:
ВВЕДЕНИЕ
Актуальность выбранной темы исследования заключается в том, что в современных условиях становления рыночной экономики главным ресурсом предприятия стал его коллектив. Процент прибыли, приносимый эффективностью коллектива, в зависимости от сферы деятельности предприятия может быть от 60 до 80%. Современные компании стремятся по-разному обеспечить себя персоналом, который сможет приносить доход предприятию и вносить вклад в его дальнейшее развитие.
Процесс отбора и найма управленческих кадров является составной частью системы кадрового менеджмента. (работа была выполнена специалистами author24.ru) Основными принципами, которые сейчас руководствуются компании при отборе и найме управленческих кадров являются не только уровень квалификации, профессиональные знания и опыт управления, но и личностные характеристики будущего управленца, его умение развиваться и обучаться и обучать других, а также мотивация его работы.
В зависимости от сферы производства наполняемость рынка труда различная, так существуют специальности, в которых количество специалистов намного ниже требуемого количества для обеспечения ими предприятий, или наоборот, где количество специалистов намного выше требуемого уровня.
Современные компании, проводя отбор и найм управленческих кадров, используют различные методы и способы. Все более актуальными становятся использование ассесмент-центров и собеседований на расстоянии, чему помогает совершенствование и применение современных технологий и техники.
Следует отметить, что первичный отбор тоже проходит с использованием современных технологий, так большинство компаний имеют свои сайты и могут просматривать резюме кандидатов на управленческие должности в автоматическом режиме, не прибегая к затратам времени сотрудника отдела кадров. Научная значимость работы заключается в систематизации основных понятий отбора и найма управленческих кадров, раскрытии его видов, методов и критериев реализации.
Практическая значимость работы заключается в том, что внедрение онлайн-формы «Вакансии» на официальном сайте, организация работы в системе онлайн-тестирования и опросов позволят совершенствовать процесс отбора управленческих кадров в компанию ООО «Инцитат Трейд» и в целом совершенствовать систему управления персоналом.
Проблемы совершенствования системы отбора управленческих кадров достаточно часто обсуждаются отечественными и зарубежными специалистами, среди которых следует отметить работы Авруцкой С. Г. Алавердова А, Армстронг М., Бабичева И. В., Веселова А. А., Волковой М. В. и других.
Цель курсовой работы выполнить анализ процесса отбора и найма управленческих кадров ООО «Инцитат Трейд» и разработать рекомендации по совершенствованию.
Для достижения поставленной цели, в курсовой работе были сформулированы следующие задачи:
- раскрыть сущность процесса отбора и найма управленческих кадров на предприятии;
- привести виды и принципы отбора и найма управленческих кадров на предприятии;
- определить пути совершенствования отбора и найма управленческих кадров на предприятии;
- привести организационно-экономическую характеристику предприятия;
- проанализировать кадровый состав предприятия;
- оценить процесс отбора и найма управленческих кадров на предприятии;
- разработать предложения по совершенствованию процесса отбора и найма управленческих кадров на предприятии;
- выполнить экономическую оценку рекомендаций и предложений.
Структура работы. Курсовой проект состоит из введения, трех глав, составляющих основную часть, заключения, списка использованных литературных источников и приложенийПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
11 февраля 2019
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Отбор и найм управленческих кадров .docx
2019-11-18 14:55
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.7
Положительно
Рекомендую это того автора. Работа сдана вовремя не потребовалось корректировки.