Создан заказ №3671060
24 февраля 2019
Целью данной работы является анализ изменения подходов к менеджменту в контексте развития общественных отношений.
Как заказчик описал требования к работе:
1 Теоретическая часть.
Развитие теории и практики менеджмента
История развития менеджмента как науки. Научный менеджмент
Ф.Тейлора. Процессный и административный подходы А.Файоля.
Рациональный подход М.Вебера. Концепция человеческих отношений
Э.Мэйо. Школа управления с позиций науки о поведении Д.Ма
к-Грегора,
Ф.Герцберга. Наука управления или количественный подход.
Ключевые моменты современной системы взглядов на менеджмент.
Процессный, системный, ситуационный, социальный подходы в управлении.
2 Практическая часть
Задание.
В составе промышленного предприятия ( направление деятельности
выбрать самостоятельно) с численностью сотрудников от 50 до 100 человек
спроектируйте организационную структуру отдела «маркетинг и
реклама
подробнее
Фрагмент выполненной работы:
Введение
Для того, чтобы эффективно управлять организацией необходимо обладать не только практическими навыками воздействия на людей, распределения ресурсов и постановки целей, важно также знать теоретические концепции менеджмента, а также их развитие. Знание существующих управленческих концепций и подходов позволит менеджерам критически смотреть на процесс управления в организации и его устройство, а также учиться на ошибках, сделанных другими практиками, в попытке найти идеальную формулу эффективного менеджмента.
Несмотря на то, что в литературе эволюция подходов к менеджменту активно изучается, множество подходов, концепций создают определенные сложности для понимания периодизации менеджмента. (работа была выполнена специалистами Автор 24) Следовательно, изучение данного вопроса является актуальным.
Целью данной работы является анализ изменения подходов к менеджменту в контексте развития общественных отношений.
Задачи работы:
изучить предпосылки становления менеджмента, а также классическое его направление;
выделить основные школы и идеи неоклассического направления в менеджменте;
рассмотреть особенности школы науки управления. Охарактеризовать современные подходы к менеджменту
Объектом исследования в рамках курсовой работы является менеджмент как наука и практика управления. Предметом исследования – эволюция взглядов на управление.
Для раскрытия темы исследования было выделено три взаимосвязанных параграфа, согласно поставленным в работе задачам, на рисунке 1 продемонстрирована взаимосвязь основных вопросов, рассмотренных в рамках исследования.
1854202349500Рисунок 1- Содержание теоретического раздела курсовой работы
Практическая часть курсовой работы будет посвящена изучению деятельности завода ювелирных изделий ООО «Грант» и проектированию для него структуры отдела маркетинга и рекламы.
Развитие теории и практики менеджмента
Предпосылки становления менеджмента и его классическое направление
left138679900Развитие управления стоит рассматривать как эволюционный процесс, в ходе которого по мере изменения условий хозяйствования изменяются и подходы к менеджменту. Согласно рисунку 2, Н.И. Астахова [1] выделяет четыре основных периода в развитии менеджмента.
Рисунок 2- Историческая периодизация менеджмента
Отметим, что сама необходимость управления возникла с момента, когда люди стали объединяться в группы для охоты и выживания, уже тогда требовалось распределять задачи, координировать людей, ставить минимальные цели, т.е. по сути своей управлять. По мере развития цивилизации потребность в управлении лишь усилилась, отсюда нахождение основных идей по управлению в трактатах древних государств, таких как Египет, Шумпетер, Аккада. Разумеется управленческие идеи того времени далеки от современной концепции управления, но главным является то, что людей давно заботила мысль о повышении эффективности управления.
Если говорить о привычном нам менеджменте, то его возникновение принято связывать с промышленной революцией, произошедшей в XVIII веке. Быстрое развитие организаций под влиянием механизации, привело к возникновению новых задач, таких как управление большим количеством людей, распределение ресурсов и планирование производства, поэтому собственники уже не могли самостоятельно справляться с управлением, появились отдельные люди, которые занимались исключительно менеджментом. Именно отделение менеджмента от производства дало мощный толчок развитию науки управления, формированию подходов, которые могли бы повысить эффективность организации, что было необходимо в условиях стремительно растущей конкуренции. Так и стали формироваться систематизированные концепции менеджмента.
В рамках данной работы целесообразно изучить основные научные подходы и направления изучения менеджмента, стоит отметить, что в литературе не существует единого подхода к выделению отдельных управленческих концепций, так, М. Мескон [5] разделяет научные школы менеджмента (научный менеджмент, административный менеджмент, школа человеческих отношений. школа науки управления) и подходы к менеджменту (системный, процессный, ситуационный), О.С. Виханский [2] разделяет теории менеджмента на одномерные и многомерные.
В рамках данного исследования проанализируем особенности развития теории и практики менеджмента с позиции В.Р. Веснина [6], который выделяет классическое и неоклассическое направления менеджмента, а также школу науки управления. Данный подход заслуживает рассмотрения, поскольку наилучшим образом отражает смену основной ориентации управленческих теорий по мере развития общественных отношений.
По мнению автора, одним из первых в систематизированной теории менеджмента стало так называемое классическое направление, в рамках которого ученый, согласно рисунку 3, выделил три концепцииПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
27 февраля 2019
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Целью данной работы является анализ изменения подходов к менеджменту в контексте развития общественных отношений..docx
2019-03-02 19:11
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Спасибо автору! Хорошая работа, автор сделал большой объем работы в короткие сроки
Хочешь такую же работу?
300 ₽
