Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 300 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Кадровая работа
Создан заказ №3750686
24 марта 2019

Кадровая работа

Как заказчик описал требования к работе:
Задание: сделать реферат по языкам (переводам) за 2 дня, красиво оформить. Сколько стоит реферат пишите точно.
Фрагмент выполненной работы:
Введение Если повышение качества рассматривать как непрерывный процесс, в рамках которого развивается организация, этот процесс оказывается тесно связанным с вопросом о развитии собственного персонала. Учреждения дополнительного образования, в связи с этим, вновь и вновь находятся в поиске инструментов развития персонала, поскольку они видят для себя в этой области потребность в профессионализации. (работа была выполнена специалистами author24.ru) В экономической литературе встречается особенно много инструментов для использования на различных стадиях развития персонала. Однако, во-первых, едва ли существуют универсально действенные практики развития персонала и инструменты этого развития, которые могут быть эффективно внедрены независимо от отрасли, организационной культуры и/или организационной стратегии (см. Fay/Brodbeck/West 2005). А во-вторых, многие из этих инструментов разрабатывались на основе, в рамках и специально для крупных производственных компаний и подходят исключительно для непосредственного внедрения в их учреждениях дополнительного образования (корпоративных университетах). Соответственно, каждое учреждение должно приспосабливать инструменты развития персонала для своего образовательного контекста, масштаба, специфики, а также целей и стратегических ориентиров. Часто можно выбрать из набора инструментов некоторые элементы и приспособить к собственному образовательному контексту. Когда организация до этого вообще не применяла формализованных инструментов развития персонала, сначала может быть разработан небольшой и хорошо адаптированный набор методов или инструментов. В первые годы может быть достаточно того (в зависимости от исходного состояния ситуации), что сотрудники, ответственные за развитие персонала и работники компании один раз в год разговаривают о целях, устанавливают от двух до трех целей на следующий год и позже совместно смотрят, удалось ли их достичь. Формата небольшого протокола совещания, в который вносятся эти цели, для этого достаточно. Инструменты развития персонала могут быть постепенно расширены в соответствии с потребностями (см. Kießling-Sonntag 2006). Менцель (1996, С. 39) указывает на то, „что практически все инструменты могут применяться и для многочисленных других задач в области управления персоналом. Если в отдельных случаях некоторые организационные условия, тогда концепция «строительных элементов (кубиков)» позволяет начать строительство необходимого инструментария на любом месте и таким образом постепенно заложить основы для современной кадровой работы и развития персонала.“ Для процесса развития персонала можно выделить пять центральных шагов:Посмотреть предложения по расчету стоимости
Зарегистрируйся, чтобы получить больше информации по этой работе
Заказчик
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
25 марта 2019
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
JЕвгения
5
скачать
Кадровая работа.docx
2019-03-28 13:56
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Замечательный автор! Всё в срок, все пожелания учтены, замечательно выполненная работа!

Хочешь такую же работу?

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
терроризм как угроза международной безопасности в 21 веке
Курсовая работа
Языки (переводы)
Стоимость:
700 ₽
Письмо на французском (250 слов)
Эссе
Языки (переводы)
Стоимость:
300 ₽
игра слов в именах героев современной японской анимации
Выпускная квалификационная работа
Языки (переводы)
Немецкий язык
Контрольная работа
Языки (переводы)
Стоимость:
300 ₽
Юниты по Английскому языку
Перевод
Языки (переводы)
Стоимость:
300 ₽
Онлайн-тест по русскому языку ВУЗ
Ответы на вопросы
Языки (переводы)
Стоимость:
300 ₽
The history of International Phonetic Alphabet
Курсовая работа
Языки (переводы)
Стоимость:
700 ₽
Урок иностранного языка: структура, особенности, типы
Реферат
Языки (переводы)
Стоимость:
300 ₽
Реферат по латинскому языку
Реферат
Языки (переводы)
Стоимость:
300 ₽
Germany's intrests between energy and security policy. Geopolitics around Nord Stream 2
Реферат
Языки (переводы)
Стоимость:
300 ₽
Demographic development of the megalopolis in the conditions of globalization on the example of Paris
Реферат
Языки (переводы)
Стоимость:
300 ₽
Особенности английского произношения в США
Реферат
Языки (переводы)
Стоимость:
300 ₽
Армия Ватикана
Реферат
Языки (переводы)
Стоимость:
300 ₽
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы