Создан заказ №3794251
28 марта 2019
Целью курсовой работы является выявление взаимосвязей между элементами системы управления как развивающейся системы.
Как заказчик описал требования к работе:
Необходимо написать и оформить курсовую работу по управлению персоналом. Пишите, пожалуйста, сразу сколько будет стоить курсовая работа.
Фрагмент выполненной работы:
Введение
Динамичное развитие общества требует постоянного совершенствования системы управления экономикой как на макроуровне, так и в рамках отдельной компании. В то же время проблема управления персоналом в современных условиях является ключевой для реструктуризации системы управления компанией (организацией, компанией), поскольку в настоящее время, исходя из условий новой парадигмы управления, сотрудники рассматриваются как основной ресурс компании, который грамотно управляется и управляется должны быть вложены в его развитие.
Система управления является одним из основных направлений деятельности компании, которое может постоянно повышать эффективность производства. (работа была выполнена специалистами author24.ru) Исследование проблем эффективного управления основано на объективных изменениях, характеризующих современную деятельность, активной и решающей роли персонала в ведении бизнеса.
Актуальность темы исследования обусловлена тем, что использование новых механизмов и технологий управления может значительно повысить эффективность работы организации. Новые технологии управления - развитие сетевых взаимодействий, использование аутсортинга, создание инновационной проектной среды и др. - создают особые условия для эффективного управления динамично развивающейся системой.
Целью курсовой работы является выявление взаимосвязей между элементами системы управления как развивающейся системы.
Достижение цели включает в себя следующие задачи:
- изучить предпосылки для внедрения передовых организационных структур системы управления;
- сформировать парадигму развития современной системы управления;
- учитывать особенности внедрения инноваций в систему организации труда предприятия в подсистемах управления персоналом;
- анализ действующей системы управления персоналом в этом отеле;
- разработать рекомендации по улучшению управления персоналом.
Исследованию проблем управления инвестиционными проектами посвящены работы таких зарубежных авторов, как И.Ансофф, Б.Карлоф. Т.Коно, Г.Минцберг и многих других. В исследованиях российских ученых эти проблемы рассматриваются с учетом особенностей экономики переходного периода, в результате чего предлагаются научно обоснованные рекомендации для их решения К таким работам следует отнести исследования В. А. Винокурова, О. С. Виханского, В. В. Гончарова, А. Б. Идрисова, В. И. Кушлина, И. В. Липсица, А. Н. Петрова, А. П. Панкрухина и др.
Управление человеческими ресурсами является одним из основных направлений деятельности компании, которое может постоянно повышать эффективность каждого производства. Исследование проблем эффективного управления человеческими ресурсами основано на объективных изменениях, характеризующих современную деятельность, активной и решающей роли персонала в корпоративном управлении.
Несмотря на большое количество публикаций по этой теме, поиск эффективной системы управления персоналом и изучение ее элементов остается актуальной задачей.
Теоретическую и методологическую основу исследования составляют научные статьи отечественных и зарубежных авторов, а также исследования зарубежных моделей управления персоналом в инновационной экономикеПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
31 марта 2019
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Целью курсовой работы является выявление взаимосвязей между элементами системы управления как развивающейся системы..docx
2019-04-03 17:11
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Спасибо за работу!В целом довольна!Оценка отлично!Понадобилась корректировка в сносках.
Хочешь такую же работу?
300 ₽
