Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 300 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Целью данной работы является определение соотношения формальных и неформальных составляющих в организационной структуре организации.
Создан заказ №3813647
2 апреля 2019

Целью данной работы является определение соотношения формальных и неформальных составляющих в организационной структуре организации.

Как заказчик описал требования к работе:
Объем реферата – 20- 25 с.(уровень оригинальности не ниже 55%). Список использованных источников должен состоять не менее, чем из 10-12 пунктов. В него стоит включить и учебную литературу, и монографии, и научные статьи по теме реферата. Кроме того, это может быть информация с официальных сайтов раз личных компаний, интервью руководителей организации, аналитические обзоры и др. источники. Не рекомендуется использовать материалы Википедии, а также материалы с сайтов, размещающих готовые студенческие работы (рефераты и курсовые). На литературу, приведенную в списке, должны быть ссылки по тексту
подробнее
Фрагмент выполненной работы:
Введение Современная теория управления организационными системами, к сожалению, до сих пор не является общепризнанной в научном мире точки зрения на структуру предприятия как некоторой организации (или организационной системы). Однако существуют четко определенные понятия двух частных структур предприятия - производственная и организационная структуры в системе управления предприятием, которые, как правило, рассматриваются отдельно друг от друга. (работа была выполнена специалистами author24.ru) Особенностью организационных систем, в том числе предприятий, является наличие существенного влияния человеческого фактора на протекание процессов генерации и принятия решений. Поэтому естественно, что сначала такие системы были объектом исследований специалистов по социологии, психологии и «классической» экономике, которые считали процессы исследования и совершенствования организационных систем управления такими структурами, которые не поддаются методам точных наук, а являются своеобразным искусством. Позже получили признание и количественные методы исследования организационных систем управления, с середины 70-х годов. получили мощный толчок к своему развитию, а наиболее приемлемой с точки зрения практичности языка описания организационных структур и систем управления ими оказалась речь структурных схем. Организационные отношения, как отдельные категории, и организационные отношения в системе управленческих отношений в настоящее время играет большое значение. В наше время важно не только теоретическое понимание процесса управления, но и применения определенных действенных методов на практике. Но формальная сторона вопроса не сможет в полной мере выполнить поставленные ею цели и задачи, поэтому не стоит забывать и о неформальной стороне В будущем удачное сочетание обоих составляющих будет способствовать эффективной и рентабельной деятельности организации. Поэтому актуальность данной темы заключается в определении оптимального и эффективного соотношения формальных и неформальных составляющих в организационной структуре. Целью данной работы является определение соотношения формальных и неформальных составляющих в организационной структуре организации. Объект исследования – организационная структура организации. Предмет – неформальные и формальные структуры в организации. Основные задачи: - раскрыть понятие организационной структуры управления; - описать преимущества и недостатки отдельных видов организационных структур управления; - проанализировать соотношение неформальных и формальных частей в организационной структуре; - выделить эффективное управление формальными и неформальными группами в организацииПосмотреть предложения по расчету стоимости
Зарегистрируйся, чтобы получить больше информации по этой работе
Заказчик
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
3 апреля 2019
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
Евгения8850
5
скачать
Целью данной работы является определение соотношения формальных и неформальных составляющих в организационной структуре организации..docx
2019-10-22 21:10
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4
Положительно
К подобным услугам прибегал впервые,были определенные опасения,но результат превзошел все ожидания.Быстро,качественно,за разумные деньги.Искренняя благодарность автору,если в будущем возникнет подобная потребность - наверняка обращусь именно к нему.

Хочешь такую же работу?

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Деятельность команд в современных организациях
Курсовая работа
Организационное развитие
Стоимость:
700 ₽
рекламная деятельность
Реферат
Организационное развитие
Стоимость:
300 ₽
Развитие равновесия у дошкольников в процессе игровых упражнений и подвижных игр
Курсовая работа
Организационное развитие
Стоимость:
700 ₽
Исследование организационной культуры
Курсовая работа
Организационное развитие
Стоимость:
700 ₽
Организационная структура компании
Курсовая работа
Организационное развитие
Стоимость:
700 ₽
Оптимизация структуры посевных площадей СПК «Палкинский-1
Курсовая работа
Организационное развитие
Стоимость:
700 ₽
Проект +отчет по предмету Организационное проектирование.
Другое
Организационное развитие
Стоимость:
300 ₽
Организация перевозочных услуг и безопасность движения
Контрольная работа
Организационное развитие
Стоимость:
300 ₽
развитие медико биологических дисциплин
Реферат
Организационное развитие
Стоимость:
300 ₽
Унитарные предприятия
Реферат
Организационное развитие
Стоимость:
300 ₽
Основные психологические школы изучения личности в практике управления
Реферат
Организационное развитие
Стоимость:
300 ₽
организация спортивно зрелищного мероприятия
Реферат
Организационное развитие
Стоимость:
300 ₽
Основные кадровые опасности и угрозы современной организации
Реферат
Организационное развитие
Стоимость:
300 ₽
Жилищное хозяйство.
Реферат
Организационное развитие
Стоимость:
300 ₽
Образование и развитие парламента в Англии
Реферат
Организационное развитие
Стоимость:
300 ₽
Процесс обоснования стратегии
Реферат
Организационное развитие
Стоимость:
300 ₽
Анализ и прогнозирование внедрения нововведений в организации
Реферат
Организационное развитие
Стоимость:
300 ₽
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы