Создан заказ №3831105
6 апреля 2019
Основные направления обеспечения кадровой безопасности организаций региона
Как заказчик описал требования к работе:
Дисциплина экономическая безопасность регионов.
По готовому плану
Фрагмент выполненной работы:
Введение
В современной России экономические условия не стабильны, и как следствие ведение бизнеса становится агрессивнее. Направлено на прежде всего подавление конкурентов. «Кадры решают все» - известное высказывание, всегда актуальное, особенно сейчас в нашей стране.
Кадровая безопасность - это процесс предотвращения негативных воздействий на экономическую безопасность предприятия за счет ликвидации или снижения рисков и угроз, связанных с персоналом, его интеллектуальным потенциалом и трудовыми отношениями в целом. (работа была выполнена специалистами author24.ru) Таким образом, кадровая безопасность, прежде всего, направлена на работу с персоналом, с сотрудниками компании, на установление этических и трудовых норм, защищающих интересы компании. Стоит отметить, что мероприятия в данном направлении не должны являться функционалом отдельного сотрудника отдела персонала, поскольку только в коалиции с другими функциями может принести должный результат, органично дополняя повседневный функционал.
В связи с этим в развитии кадровой безопасности в редких случаях применяется финансовые вливания с определением бюджета на мероприятия. Поскольку все действия можно воплотить при наличии утвержденной стратегии развития компании с прописанной кадровой стратегии. Для их воплощения достаточно внутренних человеческих и информационных ресурсов.
Целью данной работы является рассмотрение кадровой безопасности как на предприятии, так и на примере всего региона.
Для реализации поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
1. уточнить понятие кадровой безопасности организации (учреждения);
2. определить цели и задачи обеспечения кадровой безопасности предприятия;
3. рассмотреть основные направления обеспечения кадровой безопасноти организации;
4. охарактеризовать георграфическую и социально-экономическую ситуацию в Сахалинской области;
5. проанализировать основные социально-экономические показатели развития Сахалинской области;
6. сделать оценку кадровой безопасности Сахалинской области;
7. охарактеризовать предприятие ООО "Солнцевский угольтный разрез";
8. оценить обеспечение кадрой безопасности предприятия;
9. разработать мероприятия по обеспечению кадройо безопасности ООО.
Курсовая состоит из введения, основной части, заключения и списка использованной литературыПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
9 апреля 2019
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Основные направления обеспечения кадровой безопасности организаций региона.docx
2021-02-10 14:48
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.2
Положительно
Работа выполнена в срок, автор идёт на контакт, устраняет недочёты. Спасибо огромное.
Хочешь такую же работу?
300 ₽
