Создан заказ №3857599
11 апреля 2019
Эссе «Законы сильны нами а мы законами» (Демосфен) Законы представляют собой определенный набор правил
Как заказчик описал требования к работе:
Задание: решить контрольную по праву и юриспруденции, срок 2 дня, очень нужно! Расписывайте, пожалуйста, подробное решение для каждой задачи.
Фрагмент выполненной работы:
Эссе «Законы сильны нами, а мы законами» (Демосфен)
Законы представляют собой определенный набор правил, который установлен органом государственной власти. Закон — важная и неотъемлемая часть любого современного общества. Закон во все времена являлся порядком, обеспечивающим спокойствие и справедливость. Я думаю, что каждый должен понимать всю суть закона для того, чтобы исполнять его.
В каждом государстве есть свои законы. (работа была выполнена специалистами Автор 24) Плохое поведение людей вызывало негодование общества и государства еще в глубокой древности. Недаром первые законы были созданы ещё до нашей эры. В России также на этапе формирования государства был создан князем Ярославом Мудрым и его сыновьями и внуком Владимиром Мономахом свой собственный сборник правовых норм - «Русская правда». Первые законы регулировали наиболее важные отношения между людьми - имущественные, уголовные, семейные. По мере развития государства менялись и его законы, отражая определенную ступень развития общества.
Закон устанавливает порядок в обществе. Без него отношения в обществе ничем не будут регулироваться и каждый начнет делать, что ему вздумается. Если представить хоть на минуту, что будет твориться в стране, если все люди перестанут соблюдать законы, то станет страшно за свою жизнь, за жизнь близких и свое имущество. Закон – это своеобразное соглашение, которое регулирует отношения между людьми и государством.
Законы защищают права и свободы законопослушных граждан. В основном законе нашей страны - Конституции, в статье 2 говорится: «Человек, его права и свободы являются высшей ценностью. Признание, соблюдение и защита прав и свобод человека и гражданина - обязанность государства».
Соблюдение законов освобождает человека от наказания. Преступник всегда будет наказан и это должно быть известно каждому. Человек, который не нарушает закон, не будет наказан государством, его имущество никто не арестует и не посадит человека в тюрьму. Для того чтобы избежать сурового наказания и нужно вести себя в рамках закона.
Демосфен говорил: «Законы сильны нами, а мы-законами». Между тем приходится констатировать, что россияне не обеспечены сильными и хорошо продуманными законами вопреки бытующему расхожему мнению о наличии у нас «хороших» законов, но «плохих» правоприменителей.
Практическая задача №1.
Бухгалтер производственного кооператива Сергина с 15 декабря была переведена в порядке временного замещения на должность заболевшего старшего бухгалтера сроком на 1,5 мес. 5 февраля текущего года Сергина обратилась к работодателю с просьбой освободить ее от замещения, т.к. срок перевода истек. Поскольку старший бухгалтер продолжал болеть, администрация вновь издала приказ о переводе ее на 1 месяц. Сергина выполнила этот приказ. Однако когда в июле того же года она опять была переведена на другую работу для замещения в течении двух недель кассира базы, Сергина отказалась от перевода. За это ей был объявлен выговор, который она обжаловала в суд.
Каков порядок временного перевода работника для замещения отсутствующего работника? Каков порядок оплаты труда в этом случае? Дайте оценку действиям работодателя. Укажите, какое решение должен вынести суд.
Решение:
В соответствии со ст. 72.1 ТК РФ, перевод на другую работу допускается только с письменного согласия работника, за исключением случаев катастроф природного или техногенного характера, производственной аварии, несчастного случая на производстве, пожара, наводнения, голода, землетрясения, эпидемии или эпизоотии и в любых исключительных случаях, ставящих под угрозу жизнь или нормальные жизненные условия всего населения или его части.
Не требует согласия работника перемещение его у того же работодателя на другое рабочее место, в другое структурное подразделение, расположенное в той же местности, поручение ему работы на другом механизме или агрегате, если это не влечет за собой изменения определенных сторонами условий трудового договора.
В соответствии со ст. 72.2 ТК РФ, по соглашению сторон, заключаемому в письменной форме, работник может быть временно переведен на другую работу у того же работодателя на срок до одного года, а в случае, когда такой перевод осуществляется для замещения временно отсутствующего работника, за которым в соответствии с законом сохраняется место работы, - до выхода этого работника на работу...Посмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
12 апреля 2019
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Эссе «Законы сильны нами а мы законами» (Демосфен)
Законы представляют собой определенный набор правил.docx
2019-04-15 18:17
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Работа сделана в срок,все четко никакой лишней "воды" в тексте.Спасибо автору,буду обращаться еще
Хочешь такую же работу?
300 ₽
