Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 500 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Формирование объектов управления в условиях рыночной экономики
Реферат Менеджмент
Создан заказ №3922031
9 мая 2019

Формирование объектов управления в условиях рыночной экономики

Как заказчик описал требования к работе:
В литературе использовать научные журналы, сборники трудов, зарубежные источники. Статьи должны быть за 2015-2019 годы. Использовать литературу не старше 2010 года.
Заказчик
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
10 мая 2019
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
SuperTutor
5
скачать
Формирование объектов управления в условиях рыночной экономики.docx
2019-05-13 21:33
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Отличная работа, выполнина быстро и в срок, все требования по корректировке исполнены.

Хочешь такую же работу?

Скидка
100 ₽
на первый заказ
Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
300 ₽
средняя стоимость
Гарантия 20 дней
Срок от 1 дня
Тебя также могут заинтересовать
Управление трудовыми ресурсами на предприятиях ресторанного бизнеса
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Доработка диплома
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Корректировка ВКР (поднять 15% уникальности +небольшие дополнения по содержанию)
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Психологический портрет личности . Оценка деловых качеств менеджера
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Этический менеджмент. Понятия этики в организациях.
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
метод «дерева целей» в стратегическом выборе оптимального варианта развития экономики муниципального образован
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Интегрированные системы менеджмента
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Курсовая по Теория и методология менеджмента
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Разработка рекомендаций по совершенствованию системы отбора персонала
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Построение системы мотивации на предприятиях малого и среднего бизнеса
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Практика по получению первичных профессиональных умений и навыков ( Менеджмент. Управление проектами)
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Современные тренды в сфере развития социальных программ в организации
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Показатели качества разведочных работ.
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Современные тренды в сфере развития социальных программ в организации
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
деловая этика и имидж организации.
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
1Сущность международного обмена товарами.
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Творчество, как точная наука. Теория решения изобретательских задач.
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Контрольная работа (реферат) по предмету "Деловые коммуникации"
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
ксо и репутационный менеджмент
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Патерналистский стиль лидерства и модель Шварца
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Роль операционного менеджмента в достижении эффективности организации
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Сущность и классификация функций управления
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Прикладные модели экономических процессов
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Диплом : Разработка рекомендаций по совершенствованию системы мотивации персонала на примере ООО «Люди Любят»
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Теория Портера - Лоулера
Теория мотивации Портера-Лоулера является, на сегодняшний день, одной из самых популярных теорий мотивации. Теория мотивации позволяет усилить мотивацию людей в обычной жизни и на работе. Мотивация, в свою очередь, это побуждение к какому-либо действию. Поэтому теории мотивации – это все научная база мотивации. Их делят на два типа содержательные теории и процессуальные. Теория Портера-Лоулера отн...
подробнее
Локальные управленческие решения
По формату управленческие решения можно классифицировать как глобальные и локальные. В название каждой из групп частично скрывается представление и определенный смысл.
Управленческое решение – это всегда выбор руководителя. Глобальными можно назвать управленческое решение, которое затрагивает организацию либо холдинг. Ярким примером глобального управленческого решения можно назвать изменение формы...
подробнее
Модели коучинга
Существует главная модель коучинга, нацеленная на достижение личных и профессиональных задач. Такая модель называется GROW, которая является аббревиатурой, разработанной Джоном Уитмором. Она определяет ключевые точки, которые необходимы для прохождения человеком вместе с коучем. В оригинале такая аббревиатура расшифровывается, как:
Так, каждая ключевая точка заключает в себе список вопросов, которы...
подробнее
Изменение организационно-правовой формы
В соответствии с действующим законодательством и статистическими данными наиболее актуальными для коммерческих организаций Российской Федерации являются два варианта изменения организационно-правовой формы предприятия:
Соответствующие процедуры регулируются Федеральными законами №14-ФЗ «Об обществах с ограниченной ответственностью» и №208-ФЗ «Об акционерных обществах».
Изменение организационно-право...
подробнее
Теория Портера - Лоулера
Теория мотивации Портера-Лоулера является, на сегодняшний день, одной из самых популярных теорий мотивации. Теория мотивации позволяет усилить мотивацию людей в обычной жизни и на работе. Мотивация, в свою очередь, это побуждение к какому-либо действию. Поэтому теории мотивации – это все научная база мотивации. Их делят на два типа содержательные теории и процессуальные. Теория Портера-Лоулера отн...
подробнее
Локальные управленческие решения
По формату управленческие решения можно классифицировать как глобальные и локальные. В название каждой из групп частично скрывается представление и определенный смысл.
Управленческое решение – это всегда выбор руководителя. Глобальными можно назвать управленческое решение, которое затрагивает организацию либо холдинг. Ярким примером глобального управленческого решения можно назвать изменение формы...
подробнее
Модели коучинга
Существует главная модель коучинга, нацеленная на достижение личных и профессиональных задач. Такая модель называется GROW, которая является аббревиатурой, разработанной Джоном Уитмором. Она определяет ключевые точки, которые необходимы для прохождения человеком вместе с коучем. В оригинале такая аббревиатура расшифровывается, как:
Так, каждая ключевая точка заключает в себе список вопросов, которы...
подробнее
Изменение организационно-правовой формы
В соответствии с действующим законодательством и статистическими данными наиболее актуальными для коммерческих организаций Российской Федерации являются два варианта изменения организационно-правовой формы предприятия:
Соответствующие процедуры регулируются Федеральными законами №14-ФЗ «Об обществах с ограниченной ответственностью» и №208-ФЗ «Об акционерных обществах».
Изменение организационно-право...
подробнее
Главная Лента заказов Рефераты Менеджмент Формирование объектов управления в условиях рыночной экономики
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы