Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 500 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Внедрение международных стандартов и сертификация по ISO 9000
Создан заказ №399029
26 декабря 2014

Внедрение международных стандартов и сертификация по ISO 9000

Как заказчик описал требования к работе:
ПЛАН (примерный я отсылала руководителю, и вот что она ответила) Титульный лист Содержание Введение Глава 1. Описание основ и последствий внедрения стандартов менеджмента качества - ISO 9000 1.1 Роль стандартов менеджмента качества 1.2 Системы менеджмента качества 1.3 Проблемы внедрения мен еджмента качества Глава 2. Практика применения стандартов ISO серии 9000 2.1 История и начало внедрения стандартов 2.2. Внедрение менеджмента качества ISO 9000 на практике предприятий Заключение Список источников Относительно плана: считаю, что проблемы внедрения стандартов возможно выявить, только после изучения практик их применения. Отсюда необходимы коррективы в структуру работы. Название первой главы - неудачное, хотя название параграфов возможно сохранить
подробнее
Фрагмент выполненной работы:
Введение В настоящее время современные компании стремятся максимально повысить свою конкурентоспособность. Одним из вариантов достижения данной цели является повышение качества своей продукции. Для этого в системе менеджмента качества разработано множество технологий и методик. Исследователи и практики ведения бизнеса постоянно создают новые технологии повышения качества. Особенно интересны разработки в данной сфере японских ученых, которые обеспечивают наиболее высокое качество на своих производствах. Объект исследования – система стандартов и сертификации. Предмет исследования – практика внедрения международных стандартов и сертификации по ISO 9000. Цель данного исследования – изучить внедрение международных стандартов и сертификации по ISO 9000. Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи: - раскрыть историю и начало внедрения стандартов; - определить роль стандартов ИСО; - описать системы менеджмента качества; - дать характеристику предприятия; - определить пути улучшения процессов управления качеством добычи руды с использованием систем менеджмента качества; - провести анализ затрат на качество с учетом улучшения процесса управления качеством добычи руды. Актуальность исследования обусловлена тем, что в настоящее время многие предприятия терпят убытки из-за несовершенства собственного производства. (работа была выполнена специалистами author24.ru) Эти предприятия вынуждены регулярно производить обмен бракованной продукции, что приносит большие потери как в сырье, так и в финансах. В связи с этим возникает потребность во внедрении системы качества, которая смогла бы максимально снизить количество брака и повысить конкурентоспособность предприятия на рынке. Для внедрения системы управления качество используют процессный подход на основе стандартов ISO-9000. ИСО 9000, система качества, управление качеством, контроль качества, сертификация – с каждым годом число предприятий, занимающихся этими вопросами, растет. Руководители и специалисты нуждаются в информации, которая будет применима в условиях работы их предприятий. В настоящее время во всем мире, и в нашей стране в том числе, наиболее популярны системы качества, построенные на основе стандартов ИСО серии 9000 (ISO 9000). Поэтому основной объем информации данного проекта представляет сведения по вопросам разработки, внедрения, аудита и сертификации систем качества, построенных на базе этих стандартовПосмотреть предложения по расчету стоимости
Зарегистрируйся, чтобы получить больше информации по этой работе
Заказчик
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
29 декабря 2014
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
Елизавета1025
5
скачать
Внедрение международных стандартов и сертификация по ISO 9000.docx
2021-04-05 14:46
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.8
Положительно
Обращаюсь повторно. Мои благодарности за качественную оперативную работу. Автор имеет квалифицированные навыки и знает, как должна выглядеть отличная работа. Спасибо еще раз.

Хочешь такую же работу?

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Курсовая по теория менеджмента. Тема на выбор
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Развитие системы управления в современной организации.
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Курсовая работа по менеджменту (темы на выбор)
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
проблемы и пути совершенствования малых предприятий
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Ситуационный подход
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Стили руководства коллективом
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Экономическая эффективность инновационного проекта
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Роль менеджера в управлении конфликтами в организации
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Теория менеджмента. Курсовая работа / 79яр
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Личность в системе управления
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Изменение организационной культуры
Изменения в культуре организации необходимы тогда, когда нынешняя культура не способствует росту эффективности или не отвечает целям организации. На возможность изменения культуры влияет ряд факторов.

В результате влияния этих факторов (вместе или некоторых из них) организации может потребоваться корректировка поведения работников. Ситуации, сформированные вышеназванными факторами, следующие:
Культу...
подробнее
Ситуационная модель принятия решений Врума — Йеттона — Яго
Модель, разработанная Виктором Врумом и Филиппом Йетонном – на данный момент одна из самых современных моделей, во многом за счет дополнений Артура Яго.
подробнее
Примеры управленческих решений в организации
В ходе работы организации всегда возникает ряд проблем, которые необходимо решать. В принятие решения участвуют органы высшего управления.
Принять решение не просто, оно требует от руководителя организации определенных навыков, опыта и знаний. Считается, что процесс принятия решений один из самых ответственных в организации, так как от этого зависит эффективность работы данного предприятия.
Каждый ...
подробнее
Изменение организационно-правовой формы
В соответствии с действующим законодательством и статистическими данными наиболее актуальными для коммерческих организаций Российской Федерации являются два варианта изменения организационно-правовой формы предприятия:
Соответствующие процедуры регулируются Федеральными законами №14-ФЗ «Об обществах с ограниченной ответственностью» и №208-ФЗ «Об акционерных обществах».
Изменение организационно-право...
подробнее
Изменение организационной культуры
Изменения в культуре организации необходимы тогда, когда нынешняя культура не способствует росту эффективности или не отвечает целям организации. На возможность изменения культуры влияет ряд факторов.

В результате влияния этих факторов (вместе или некоторых из них) организации может потребоваться корректировка поведения работников. Ситуации, сформированные вышеназванными факторами, следующие:
Культу...
подробнее
Ситуационная модель принятия решений Врума — Йеттона — Яго
Модель, разработанная Виктором Врумом и Филиппом Йетонном – на данный момент одна из самых современных моделей, во многом за счет дополнений Артура Яго.
подробнее
Примеры управленческих решений в организации
В ходе работы организации всегда возникает ряд проблем, которые необходимо решать. В принятие решения участвуют органы высшего управления.
Принять решение не просто, оно требует от руководителя организации определенных навыков, опыта и знаний. Считается, что процесс принятия решений один из самых ответственных в организации, так как от этого зависит эффективность работы данного предприятия.
Каждый ...
подробнее
Изменение организационно-правовой формы
В соответствии с действующим законодательством и статистическими данными наиболее актуальными для коммерческих организаций Российской Федерации являются два варианта изменения организационно-правовой формы предприятия:
Соответствующие процедуры регулируются Федеральными законами №14-ФЗ «Об обществах с ограниченной ответственностью» и №208-ФЗ «Об акционерных обществах».
Изменение организационно-право...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы