Создан заказ №4021757
18 мая 2019
Целью работы являются исследование специфики корпоративного управления, выявление ключевых факторов влияния на эффективность корпоративного управления, а также анализ взаимосвязи корпоративного управления и экономической и финансовой успешности банка.
Как заказчик описал требования к работе:
Курсовая работа, 35-40 страниц
План
1. Что такое корпоративное управление
Во 2 и 3 главе Должен быть обзор литературы и обоснование темы. Проблема в данном вопросе. Что планируется решать с помощью исследования
Срок сдачи 30.05 до 12 дня.
Фрагмент выполненной работы:
Введение
В большей степени конфликтам подвержена корпоративная форма собственности, так как в корпоративных образованиях по причине размытости капитала, большого количества акционеров, сложной организационной структуры неизбежны противостояния наемных менеджеров и акционеров-собственников.
Одним из ключевых вопросов корпоративного управления является обеспечение взаимодействия основных субъектов функционирования бизнеса. (работа была выполнена специалистами Автор 24) Процесс трансформации российской экономики, начавшийся в 1990-е гг., привел к возникновению ориентированного на рынок корпоративного сектора, в российской системе корпоративного управления были созданы крупные, но нельзя сказать, что крайне эффективные частные корпорации.
Говоря о российской системе корпоративного управления, следует отметить, что она еще только формируется, и, если сравнивать ее с зарубежными конкурентами, мы можем сказать, что российские организации менее эффективны и инвестиционно привлекательны. Однако следует отметить, что ключевое значение для российского корпоративного сектора имеет государство, выступающее как акционер ряда компаний, оказывая поддержку некоторым крупным корпорациям, которые имеют стратегическое значение для экономики страны. Большое влияние на изменение российской системы корпоративного управления произвел мировой финансовый и экономический кризис, который приведет как к позитивным, так и к негативным изменениям в российской бизнес-практике. Таким образом, исследование взаимоотношений стейкхолдеров в системе корпоративного управления особенно актуально в современных условиях.
Целью работы являются исследование специфики корпоративного управления, выявление ключевых факторов влияния на эффективность корпоративного управления, а также анализ взаимосвязи корпоративного управления и экономической и финансовой успешности банка.
Задачи работы:
Изучить теоретические подходы к оценке корпоративного управления в России;
Провести анализ практики корпоративного управления в России;
Рассмотреть финансово-экономическую характеристику деятельности банка ПАО «Сбербанк»;
Провести анализ практики корпоративного управления в ПАО «Сбербанк».
Объект исследования – корпоративное управление как система взаимоотношений между стейкхолдерами банка.
Предмет исследования – особенности и механизм реализации практики корпоративного управления в рамках взаимоотношений между стейкхолдерами банка.
Теоретическая база исследования. При подготовке курсовой работы были использованы фундаментальные труды отечественных и зарубежных авторов в сфере корпоративного менеджмента, монографии, учебные пособия, работы отечественных авторов по вопросам исследуемой темы, публикации в периодических изданиях, Интернет–ресурсы.
Посмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
21 мая 2019
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Целью работы являются исследование специфики корпоративного управления, выявление ключевых факторов влияния на эффективность корпоративного управления, а также анализ взаимосвязи корпоративного управления и экономической и финансовой успешности банка..docx
2020-10-15 06:45
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Работа выполнена отлично, быстро, качественно с нуля. С первого раза допущено на защиту у придирчивого преподавателя. Большой балл на антиплагиате. Автору браво, буду обращаться ещё