Студенческая работа на тему:

1) Как избежать панибратства когда руководитель назначен из числа сотрудников

Создан заказ №4025970

19 мая 2019

1) Как избежать панибратства когда руководитель назначен из числа сотрудников

Как заказчик описал требования к работе:

Задание: сделать решение задач по управлению персоналом за 2 дня, красиво оформить. Сколько стоит решение задач пишите точно.

Фрагмент выполненной работы:

1) Как избежать панибратства, когда руководитель назначен из числа сотрудников? 2) Как стать руководителем и не испортить отношения с друзьями? Решение: 1) Можно рекомендовать провести дополнительную аттестацию каждого сотрудника в целях выявления профессионализма и соответствия занимаемой должности и, в случае несоответствия, заменить этого сотрудника компетентным профессионалом. Показывать решимость во всех принимаемых решениях. 2) Для ..Посмотреть предложения по расчету стоимости

Заказчик
заплатил

20 ₽

Заказчик не использовал рассрочку

Гарантия сервиса
Автор24

20 дней

Заказчик принял работу без использования гарантии

20 мая 2019

Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой

Заказ выполнил

Kseniiazakaz

1) Как избежать панибратства когда руководитель назначен из числа сотрудников.jpg

2019-05-23 14:56

Последний отзыв студента о бирже Автор24

Общая оценка

Положительно

Работа была выполнена качественно и в срок! Автор всегда выходил на связь. Если что - нибудь понадобится, обращусь сразу к вам!

Хочешь такую же работу?

Скидка

100 ₽

на первый заказ

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.

Хочешь написать работу самостоятельно?

Используй нейросеть

Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇

Использовать нейросеть

Тебя также могут заинтересовать

по этому предмету по этому типу и предмету

Решение кейсов по предмету Управление конфликтами в трудовых коллективах

Контрольная работа

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Совершенствование процесса материального стимулирования в организации.

Выпускная квалификационная работа

Управление персоналом

Анализ и совершенствование системы управления персоналом на предприятии

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Расторжение трудового договора по инициативе работника

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Составление конспекта статьи управленческой тематики.

Творческая работа

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Курсовая работа по дисциплине "Технологии управления персоналом"

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

практика по управлению персоналом

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Совершенствование управления человеческими ресурсами организации

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Проектные решения в кадровом менеджменте_Контральная работа

Контрольная работа

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Воспроизводство населения и рабочей силы на территории

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Анализ региональной программы содействия занятости населения Иркутской области

Реферат

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Финансовое обеспечение здравоохранения в Российской Федерации

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Решение 3 задач по управлению человеческими ресурсами

Решение задач

Управление персоналом

Стоимость:

150 ₽

Практическое задание по кадровому делопроизводству

Решение задач

Управление персоналом

Стоимость:

150 ₽

Мотивация и стимулирование трудовой деятельности (модуль) (курсовая работа) СПбГТИ (ТУ)

Решение задач

Управление персоналом

Стоимость:

150 ₽

Какую ошибку допустил руководитель?

Решение задач

Управление персоналом

Стоимость:

150 ₽

экономика управления персоналом

Решение задач

Управление персоналом

Стоимость:

150 ₽

задача ценный сотрудник

Решение задач

Управление персоналом

Стоимость:

150 ₽

Основы процессного управления необходимо выполнить практическое задание

Решение задач

Управление персоналом

Стоимость:

150 ₽

Провести расчеты социально-экономической эффективности проекта

Решение задач

Управление персоналом

Стоимость:

150 ₽

Кейс «Оценка экономической эффективности системы обучения персоналом»

Решение задач

Управление персоналом

Стоимость:

150 ₽

Организация кадрового делопроизводства на предприятиях в 1С

Решение задач

Управление персоналом

Стоимость:

150 ₽

Читай полезные статьи в нашем

Источники подбора персонала

Осуществляемый набор должен основываться на определении оптимальной численности персонала. Таким образом, задача, стоящая перед службой персонала заключается в реализации контролирующей функции над соответствием кадрового состава компании и стоящими перед ней производственными задачами.
Владея информацией о стратегии развития компании, ее структуре, направленности векторов деятельности и корпоратив...

подробнее

Концепция управления персоналом

Управление персоналом – область практической деятельности, которая направлена на качественную работу персонала.
Персонал предприятия – это основной из видов ресурсов предприятия. Данный вид основан на том, что работник имеет право отказаться от условий труда, на которые его хотят взять, имеет право проходит переаттестацию, определять для себя уровень заработной платы и условия труда.
На протяжении ...

подробнее

Признаки мотивации персонала

Мотивация персонала в организации необходима в том случае, если эффективность снижается. Персонал работает до тех пор, пока чувствует контроль со стороны руководителя. Как только контроль ослабляется, требуется мотивация. Актуальность мотивации во все времена достаточно высока. Работник не готов стимулировать себя самостоятельно на эффективный труд. Стремление к труду необходимо поддерживать всеми...

подробнее

Принципы менеджмента персонала

В начале 40 – х гг. прошлого века трудовые коллективы требовали от руководителей внимания к себе, заявляли о своих правах. В то время кадровых менеджеров еще не существовало, имелись лишь управляющие, которые несли часть функции менеджера. Мировой финансовый кризис привел к массовым увольнениям в странах с развитой экономикой. Ситуацию усугубила мировая война. Женский труд прировняли к мужскому. Т...

подробнее

Источники подбора персонала

подробнее

Концепция управления персоналом

подробнее

Признаки мотивации персонала

подробнее

Принципы менеджмента персонала

подробнее

Главная Лента заказов Решенные задачи Управление персоналом 1) Как избежать панибратства когда руководитель назначен из числа сотрудников