Создан заказ №4042563
22 мая 2019
Целью исследования является анализ института прекращения трудового договора, его понятия, общих оснований, порядка оформления, поиск проблем правового регулирования и практики применения.
Как заказчик описал требования к работе:
Срочно выполнить курсовую работу по праву и юриспруденции с оформлением по госту и списком литературы. Срок 8 дней, подробное описание темы приложено к заданию
Фрагмент выполненной работы:
Введение
Актуальность темы исследования. Стороны трудовых отношений не абсолютно свободны в выборе оснований их прекращения. В каждом конкретном случае необходимо подобрать (выбрать) одно из предусмотренных законодательством оснований и соблюсти все необходимые процедурные условия.
Российское трудовое законодательство стоит на принципе жесткого и исчерпывающего перечня возможных оснований для расторжения трудового договора и существенно ограничивает работодателя как экономически более сильную сторону в трудовых отношениях в возможностях расторгнуть трудовой договор.
По общему правилу все основания могут быть определены только на уровне федеральных законов. (работа была выполнена специалистами Автор 24) Ни законы субъектов Федерации, ни подзаконные акты любого уровня не могут дополнять этот перечень.
Учитывая, что работник является слабой стороной в трудовых правоотношениях, особое внимание необходимо уделить именно ему. Законодательно работнику предоставлено право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за 2 недели, если иной срок не установлен законом.
Течение этого срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления об увольнении. По соглашению с работодателем трудовой договор может быть расторгнут по инициативе работника до истечения срока предупреждения об увольнении (т.е. ранее 2 недель).
Стоит отметить, что в практической деятельности возникает немало вопросов, связанных как с правовым регулированием, так и со сложностями применения положений трудового законодательства.
Сказанное обуславливает актуальность выбранной темы курсовой работы.
Цель и задачи исследования. Целью исследования является анализ института прекращения трудового договора, его понятия, общих оснований, порядка оформления, поиск проблем правового регулирования и практики применения.
Для достижения поставленной цели были определены следующие задачи:
исследовать понятие и основания прекращения трудового договора;
определить общий порядок оформления прекращения трудового договора;
порядок расторжения трудового договора по инициативе работника;
исследовать особенности увольнения по собственной инициативе для отдельных категорий работников;
изучить практику по спорам, связанным с расторжением трудового договора по инициативе работника.
Объектом исследования в данной работе являются общественные отношения, связанные с прекращением трудового договора.
Предметом исследования в настоящей работе выступают правовые нормы, регулирующие понятие, основания и порядок оформления прекращения трудового договора, а также научные труды ученых, исследовавших вопросы, связанные с темой работы.
Степень научной разработанности темы. При исследовании выбранной темы использовались научные труды следующих ученых: В.В. Ершов, Н.А. Громошина, А.И. Миронова, Ю.О. Турина и другие.
Методологической основой данного исследования стали такие методы как: анализ, синтез, формально-юридический, сравнительно-правовой, системный, исторический, эмпирический и теоретический методы.
Структура курсовой работы представлена введением, двумя главами, заключением и список использованной литературыПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
25 мая 2019
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Целью исследования является анализ института прекращения трудового договора, его понятия, общих оснований, порядка оформления, поиск проблем правового регулирования и практики применения..docx
2019-05-28 12:39
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Супер! Автор сделал работу с повышенной уникальностью и в более короткий срок! Преподаватель оценил работу на отлично. Рекомендую.
Хочешь такую же работу?
300 ₽
