Создан заказ №4064945
27 мая 2019
«Развитие организационной культуры на примере ПАО Вымпелком»
Как заказчик описал требования к работе:
Нужна очень сильно помощь, формат работы заключается как в изложении. Есть готовая работа в которой найден весь материал, но это все необходимо изложить емко и понятно не теряя главной сути. Файл с готовой курсовой прикреплён. Еще раз, работа будет заключаться НЕ в написании, а сокращении.
Фрагмент выполненной работы:
ВВЕДЕНИЕ
Организационная культура – это совокупность специфических для данной организации ценностей, отношений, поведенческих норм. Актуальность темы заключается в том, что организационная культура выполняет важную роль в компании, так как, с одной стороны, утверждает уникальность ее сотрудников, с другой стороны обеспечивает их ориентацию в поведении, принятии решений на единые стандарты и нормы поведения, ценности и традиции компании.
Основная цель данного исследования заключается в разработке мероприятий по совершенствованию организационной культуры в организации.
Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
Изучить понятийный аппарат в области организационной культуры, рассмотреть ее основные принципы и модели, а также методики исследования организационной культуры.
Разработать инструментарий на основе освещенных методик изучения корпоративной культуры
Провести диагностику организационной культуры ПАО «Вымпелком» с помощью разработанного инструментария, выявить основные недостатки. (работа была выполнена специалистами Автор 24)
Проанализировать полученные результаты корпоративной культуры компании «Вымпелком» и разработать комплекс мероприятий для совершенствования организационной культуры в рассматриваемой организации.
Объектом исследования является организация – ПАО «Вымпелком».
Предмет исследования – организационная культура ПАО «Вымпелком».
Структурно работа состоит из введения, трех глав, заключения, списка использованной литературы и приложений.
В первой главе раскрываются понятие организационной культуры, ее сущность, базовые принципы, модели. Так же рассмотрены методологические основы диагностики организационной культуры в организации и изучен процесс ее создания и поддержания.
Во второй главе рассматривается организационно–экономическая характеристика объекта исследования, проводится диагностика и анализ организационной культуры в ПАО «Вымпелком» и на основе проведенного исследования выявляются основные недостатки в организационной культуре предприятия.
В третьей главе разрабатывается комплекс мероприятий для совершенствования существующей организационной культуры в компании и проводится социально-экономический анализ эффективности введения данных мероприятий.
В Заключении подводятся основные итоги и выводы, предлагается краткий анализ проделанной работы, приводится практическая значимость работы. Приложения содержат методы и инструменты, используемые в исследовании.
Теоретической основой работы стал анализ отечественных и зарубежных моделей организационной культуры В.А Спивака, Э. Шейна, М. Магуры, моделей и теорий мотивации К.С. Крячко, М. Мескона, Д.Мак-Грегора, У. Оучи, Ч. Ханди, А. Маслоу, Ф. Герцберга и др., а также модель «корпоративной системы мотивации» Т. Ветошкиной.
Эмпирическую базу работы составило исследование, включающее два этапа: диагностику корпоративной культуры с использованием типологии Ч. Ханди и «Опросника организационной культуры» Д. Дэнисона;
Результаты исследования могут быть использованы в ПАО «Вымпелком» с целью совершенствования существующей организационной культуры предприятия. Кроме того, предлагаемая методология исследования может быть применена к другим компаниям с целью определения мотивационных особенностей организационной культурыПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
30 мая 2019
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
«Развитие организационной культуры на примере ПАО Вымпелком».docx
2019-12-03 20:09
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.6
Положительно
Автор молодец. Работа выполнена вовремя и на отлично. Одна из лучших работ. Очень доволен работой и общением с автором.
Хочешь такую же работу?
300 ₽
