Создан заказ №4076998
30 мая 2019
Целью курсовой работы является анализ практики конкурсной системы отбора на государственную гражданскую службу.
Как заказчик описал требования к работе:
Выполнение по методическим указаниям
Оригинальность не важна
Фрагмент выполненной работы:
Введение
Актуальность темы данной работы обусловлена тем, что эффективная работа государственной службы во многом определяется профессионализмом и компетентностью конкретных лиц, замещающих высшие руководящие должности и должности специалистов. Именно они принимают непосредственное участие в разработке и реализации различных аспектов государственной политики. В конечном итоге, от уровня их деятельности во многом зависит административный потенциал государства, т.е. (работа была выполнена специалистами author24.ru) способность устанавливать четкие цели и приоритеты развития, умение добиваться их осуществления.
В современных условиях на повестке дня стоит задача создания целостной системы воспроизводства и обновления профессиональной элиты в нашей стране. И как инструмент для ее решения – формирование системы отбора кадров на государственную службу.
Вопрос повышения качества отбора и подготовки специалистов нового поколения на государственной службе является составной частью реализации более масштабной задачи, связанной с обеспечением права граждан на хорошее управление. Поэтому в настоящее время весьма актуальна задача повышения качества государственных услуг, оказываемых населению государственными служащими. Не случайно в научной литературе обращается все большее внимание на необходимость разработки методики квалификационной оценки государственных служащих с учетом требований федерального законодательства и двух основных обстоятельств: режима управленческой деятельности гражданского служащего и его места в иерархической структуре аппарата управления. Главным же критерием оценки деятельности государственного служащего является его способность эффективно исполнять закрепленную за ним функцию или обеспечивать качество предоставляемой им государственной услуги. Таким образом, тема курсовой работы является актуальной.
Целью курсовой работы является анализ практики конкурсной системы отбора на государственную гражданскую службу.
Задачи работы:
- определить общие основы государственной гражданской службы и системы отбора в ней;
- рассмотреть требования к проведению конкурсной системы отбора на государственную гражданскую должность;
- проанализировать состав и структуру кадров Главного управления Алтайского края по труду и социальной защите;
- охарактеризовать реализацию конкурсной системы отбора на государственную гражданскую службу в Главном управлении Алтайского края по труду и социальной защите;
- определить рекомендации по проведению конкурсной системы отбора кадров на государственную гражданскую службу.
Объект исследования – конкурсная система отбора на государственную гражданскую службу.
Предмет исследования – Главное управление Алтайского края по труду и социальной защите.
При написании курсовой работы использованы такие методы исследования как анализ и синтез, наблюдение.
В процессе написания курсовой работы используются научные труды таких отечественных и зарубежных авторов, как Г.В. Атаманчук, С.Г. Василевич, В.П. Васильев, Н.Г. Деханова, Ю.А. Холоденко, Н.С. Гегедюш, М.М. Мокеев, С.В. Сергушко, В.А. Ершов, Л.А. Кормишкина, А.Р. Еремин, Е.Г. Коваленко.
Практическая значимость курсовой работы заключается в возможности использования результатов исследования в государственной гражданской службе.
Структура курсовой работы представлена введением, двумя главами с пятью параграфами, заключением и списком использованных источников.Посмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
2 июня 2019
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Целью курсовой работы является анализ практики конкурсной системы отбора на государственную гражданскую службу..docx
2019-11-30 21:41
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.4
Положительно
Автор очень хорошая, отвечает всегда вовремя, всегда дорабатывала работу, но к сожалению тема немного не по ее профилю. Спасибо за время!
Хочешь такую же работу?
300 ₽
