Создан заказ №413090
7 января 2015
Цель работы: закрепление теоретических знаний в области управления конфликтами, интересами, изменениями в организации, а также разработка рекомендаций по управлению конфликтами, интересами и изменениями в трудовом коллективе ООО «Реста».
Как заказчик описал требования к работе:
Нужна курсовая работа по менеджменту. Готовая работа уже есть, но препод не принял. Надо добавить практические примеры ОБЯЗАТЕЛЬНО! Еще нужно вывод переделать. Переделать до завтрашнего утра! Заплачу больше за срочность.
Фрагмент выполненной работы:
Введение
Актуальность данной темы объясняется тем, что профессиональные умения руководителя организации позволяют вести свой трудовой коллектив к развитию через решения производственных противоречий, управления экономических интересов и проблем, а так же управления изменений, создавая тем самым конкурентоспособные возможности своего предприятия.
Конфликты возникают в процессе взаимодействия, общения индивидов между собой, поэтому они существуют столько, сколько существует человек.
Работающие в организациях люди различны между собой. (работа была выполнена специалистами Автор 24) Соответственно, они по-разному воспринимают ситуацию, в которой они оказываются. Различие в восприятии часто приводит к тому, что люди не соглашаются друг с другом. Это несогласие возникает тогда, когда ситуация действительно носит конфликтный характер. Разногласие во взглядах исследователей во многом обусловлены нерешенностью вопросов в отношении категории интересов. Экономические Интересы возникают в результате деятельности предприятия и хозяйствования в этих предприятиях управленцев, тем самым упираясь в социально-психологические факторы человека.
Управление изменениями необходимо рассматривать как непрерывный процесс, он не должен останавливаться ни на минуту, ввиду того, что в результате деятельности предприятия изменения происходят каждую минуту на каждом этапе функционирования. Тем самым изменения можно рассматривать как непрерывный процесс из которого можно извлечь выгоду для предприятия с учетом того что этот процесс необходимо контролировать.
Объектом исследования является управление конфликтами, интересами и изменениями на предприятии общественного питания.
Предметом изучения является предприятие общественного питания кафе «Абажур» ООО «Реста».
Методы изучения в курсовой работе применялись эмпирические и теоретические.
Цель работы: закрепление теоретических знаний в области управления конфликтами, интересами, изменениями в организации, а также разработка рекомендаций по управлению конфликтами, интересами и изменениями в трудовом коллективе ООО «Реста».
В соответствии с целями необходимо решить следующие задачи.изучить литературу по теме;исследовать состояние конфликтных ситуаций, возможных интересов и изменений в ООО «Реста»;предложить комплекс рекомендации по совершенствованию управления в коллективе.
1 Управление как процессВ настоящее время существует огромное количество понятий управления, это связано с огромным интересом ученых к поставленному вопросу исследования.
Управление - это процесс планирования, организации, мотивации и контроля, необходимый для того, чтобы сформулировать и достичь целей организации (Мескон М. Х.). Суть управления состоит в оптимальном использовании ресурсов (земли, труда, капитала) для достижения поставленных целей. [7]Управление определяется как процесс волеобразования и реализации воли. Его можно представить также как процесс решения проблем в ходе приближения к цели и ее достиженияПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
10 января 2015
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Цель работы: закрепление теоретических знаний в области управления конфликтами, интересами, изменениями в организации, а также разработка рекомендаций по управлению конфликтами, интересами и изменениями в трудовом коллективе ООО «Реста»..docx
2020-05-23 21:44
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Автор выполнил курсовую работу отлично, сделал всё быстро и качественно. Автора рекомендую!
Хочешь такую же работу?
300 ₽
