Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 500 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Менеджмент как организационно-целевое управление.
Создан заказ №4148472
7 июля 2019

Менеджмент как организационно-целевое управление.

Как заказчик описал требования к работе:
Нужна курсовая работа по менеджменту. Готовая работа уже есть, но препод не принял. Надо добавить практические примеры ОБЯЗАТЕЛЬНО! Еще нужно вывод переделать. Переделать до завтрашнего утра! Заплачу больше за срочность.
Фрагмент выполненной работы:
Введение Возрастающая роль менеджмента в функционировании и развитии производственного организма обусловлена тенденцией непрерывно возрастающей сложности последнего, объективная закономерность которой вызвана темпами научно-технического прогресса и его все большим влиянием на сферу материального производства. Такое важное для руководителя понятие, как менеджмент, должно быть ясным, полным и непротиворечивым образом описано и определено. Качество системы управления отражается на поведении организации как системы, на результатах ее деятельности, на росте показателей эффективности. (работа была выполнена специалистами Автор 24) Если предприятие находится в состоянии кризиса, то даже в условиях неблагоприятной экономической конъюнктуры его причины следует искать в организации управления. Актуальность темы исследования обусловлена необходимостью решать проблемы совершенствования управленческой деятельности определенного предприятия. Важно понимать, что именно системное построение и организация управления в компании дают результаты, а не только лишь ресурсы, легкодоступные и сравнительно недорогие. А эффективность системы управления в малой степени зависит от материальных факторов. Конечно, только крупная фирма может привлечь опытных руководителей и квалифицированных специалистов. Но важно понимать и то, что даже превосходный управленческий персонал, дорогостоящие информационные системы, прекрасные системы телекоммуникаций не способны дать хороший результат, если не настроена вся система управления, все ее компоненты, все управленческие бизнес-процессы. Понимание системы управления организацией строится на определении менеджмента организации как процесса установления, регулирования и развития само организованного поведения отдельных индивидов и их групп, образующих организацию как единое целое. Для написания ВКР были рассмотрены теоретические основы менеджмента, проведен анализ системы управления организацией ОАО «ГАЗ», её передового опыт в организации бережливого производства на предприятии, а также разработаны предложения по распространению этого опыта на других предприятиях. Объектом исследования выпускной квалификационной работы является предприятие ОАО «ГАЗ». Предметом исследования является система управления предприятием. Цели исследования: провести анализ менеджмента на ОАО «ГАЗ», выявить существующие проблемы и способы их решения, а также разработать предложения исполнительным органам власти по распространению передового опыта системы управления ОАО «ГАЗ» на предприятиях. Для достижения поставленных целей в выпускной квалификационной работе определены следующие задачи: -рассмотреть теоретические основы менеджмента в организации; -дать общую характеристику деятельности ОАО «ГАЗ»; -провести анализ системы управления ОАО «ГАЗ», выявить её проблемы и передовые способы решения; -разработать предложения исполнительным органам власти по распространению опыта ОАО «ГАЗ» по организации «бережливого производства» на предприятия области. Теоретической основой дипломного проекта являются: фундаментальные работы российских и зарубежных ученых и специалистов по проблемам управления предприятием, вопросам стратегического управления и управлению организацией «бережливого производства» на предприятии. Практическая значимость работы заключается в том, что передовой опыт ОАО «ГАЗ» по организации управления на основе принципов «бережливого производства» может быть использован Правительством Нижегородской области и администрациями муниципалитетов для распространения на предприятия области. В ВКР использованы общенаучные методы исследования: анализ, синтез, сравнение, группировка, и пр. Информационная база проведенного исследования представлена научными монографиями, статьями и авторефератами диссертаций по вопросам управления современным промышленным предприятием на основе принципов организации бережливого производства, а также данными ОАО «ГАЗ», представленными в интернет-источниках. Структура и объем работы. Дипломный проект состоит из введения, трёх глав, заключения, библиографического списка.Посмотреть предложения по расчету стоимости
Зарегистрируйся, чтобы получить больше информации по этой работе
Заказчик
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
10 июля 2019
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
zmejuka
5
скачать
Менеджмент как организационно-целевое управление..docx
2020-08-21 00:34
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.2
Положительно
Заказываю у данного автора не первый раз. Работой, выполненной в срок, очень довольна. Спасибо большое!

Хочешь такую же работу?

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Ролевые конфликты и их устранение
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Контроль в системе управления организацией сервиса.
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Core competencies of Ukrainian Air companies.
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Влияние стиля руководства на психологический климат в коллективе
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
отчет по преддипломной практике в ООО "КАРИ"
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Контроль в системе управления организацией сервиса.
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Анализ причин и видов сопротивления изменениям в организациях.
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Курсовая работа по дисц Организация производства
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Особенности организации труда руководителя в таможенной сфере
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Инновации в управлении социальными системами
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Методологические основы менеджмент
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Менеджмент как фактор экономического развития региона
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Условия и факторы возникновения и развития менеджмента
Изучая представления о роли и месте менеджмента организаций, содержание управленческой деятельности, ее принципы и методы осуществления, мы видим, что они неоднократно были подвержены существенным изменениям с того момента, как управление стало рассматриваться как особый вид деятельности, осуществляемой в организации. Отношение и взгляды на управление развивались наряду с развитием общественных от...
подробнее
Связи в организации и координация
Когда организация по размерам становится крупной или средней, в ней образуется несколько подразделений. Но каждое из подразделений занимается своим спектром обязанностей. Если между ними не будет существовать взаимодействия, выпуск продукции станет невозможным. Координация – это совокупность устойчивых связей в организации, которые обеспечивают бесперебойность ее деятельности. Эффективность коорди...
подробнее
Понятие конфликта, его сущности
Конфликт подразумевает такое отношение между субъектами социального взаимодействия, которое можно охарактеризовать их противоборством на базе противоположно ориентированных мотивов (потребности, интересы, цели, идеалы, убеждения) или суждений (мнения, взгляды, оценки).
Структура конфликта в себя включает участвующие стороны, предмет противостояния, образ конфликтной ситуации, мотив конфликта и пози...
подробнее
Примеры управленческих решений в организации
В ходе работы организации всегда возникает ряд проблем, которые необходимо решать. В принятие решения участвуют органы высшего управления.
Принять решение не просто, оно требует от руководителя организации определенных навыков, опыта и знаний. Считается, что процесс принятия решений один из самых ответственных в организации, так как от этого зависит эффективность работы данного предприятия.
Каждый ...
подробнее
Условия и факторы возникновения и развития менеджмента
Изучая представления о роли и месте менеджмента организаций, содержание управленческой деятельности, ее принципы и методы осуществления, мы видим, что они неоднократно были подвержены существенным изменениям с того момента, как управление стало рассматриваться как особый вид деятельности, осуществляемой в организации. Отношение и взгляды на управление развивались наряду с развитием общественных от...
подробнее
Связи в организации и координация
Когда организация по размерам становится крупной или средней, в ней образуется несколько подразделений. Но каждое из подразделений занимается своим спектром обязанностей. Если между ними не будет существовать взаимодействия, выпуск продукции станет невозможным. Координация – это совокупность устойчивых связей в организации, которые обеспечивают бесперебойность ее деятельности. Эффективность коорди...
подробнее
Понятие конфликта, его сущности
Конфликт подразумевает такое отношение между субъектами социального взаимодействия, которое можно охарактеризовать их противоборством на базе противоположно ориентированных мотивов (потребности, интересы, цели, идеалы, убеждения) или суждений (мнения, взгляды, оценки).
Структура конфликта в себя включает участвующие стороны, предмет противостояния, образ конфликтной ситуации, мотив конфликта и пози...
подробнее
Примеры управленческих решений в организации
В ходе работы организации всегда возникает ряд проблем, которые необходимо решать. В принятие решения участвуют органы высшего управления.
Принять решение не просто, оно требует от руководителя организации определенных навыков, опыта и знаний. Считается, что процесс принятия решений один из самых ответственных в организации, так как от этого зависит эффективность работы данного предприятия.
Каждый ...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы