Создан заказ №4170889
25 августа 2019
Формы психолого-социальной помощи социальным работникам
Как заказчик описал требования к работе:
Из-за срочной необходимости уехать не успеваю доредактировать курсовую работу- указать актуальный закон спб о социальной помощи социальным работникам и переписать заключение после главы. Она написана, не хватает 12% уникальности (сейчас 68, надо-80).
Фрагмент выполненной работы:
ВВЕДЕНИЕ
В обыкновенном человеческом сознании профессии социономической направленности (врачей, педагогов, социальных работников, тренеров, библиотекарей, журналистов, продавцов, менеджеров) принято ассоциировать с положительными сторонами этих профессий. Но зачастую забывается, что люди, работающие в сфере «человек-человек» больше остальных подвержены эмоциональному стрессу. К тому же, как правило, люди, выбравшие такое направление деятельности, отличаются повышенной эмпатией, чувствительностью, восприимчивостью. (работа была выполнена специалистами Автор 24) Эти качества, безусловно, помогают им понимать других людей, помогают выстраивать правильную коммуникацию с клиентом, но, к сожалению, в последствии и являются причиной синдрома эмоционального выгорания.
Социальная работа как вид профессиональной деятельности подразумевает особый набор гуманистических качеств личности. К ним можно отнести личную и социальную ответственность, развитое чувство эмпатии, чувство справедливости, чувство собственного достоинства и уважительное отношение к достоинству другого человека, терпение и терпимость, порядочность, адекватный уровень социальной адаптированности, понимание проблем современного мира и стремление решить их, усовершенствовав систему.
Профессиональная деятельность социального работника независимо от ее направленности относится к группе профессий с повышенной моральной ответственностью за жизнь и здоровье других людей. Социальному работнику в результате сложного социального взаимодействия с клиентом каждый день приходится вникать в суть социальных проблем людей, обратившимся за помощью, искать пути их решения.
Таким образом, мы видим следующую ситуацию: в своем стремлении помочь социальный работник зачастую сам нуждается в помощи. К сожалению, тема эмоционального выгорания впервые была затронута в середине 70-х годов прошлого века пик популярности исследования этой темы пришелся на 90-е годы, и многие исследования были направлены на борьбу с последстиями профессионального выгорания, а не на причины его появления. Не было пересмотра самой структуры социальной сферы и попытки изменить саму стуктуру. Более того проблематика синдрома эмоционального и профессионального выгорания стала активно рассматриваться вместе с повсеместным культивированием презентаизма.
Презентеизм,- иначе «работа на износ», связывается с корпоративной культурой многих современных организаций, которая даже не всегда находит отражение в кодексе корпоративной этики.
В целях предотвращения профессиональной деформации работников социальных служб необходимо изучить возможность возникновения синдрома эмоционального выгорания, найти способы его преодоления с помощью анализа социологических исследований по заявленным проблемам.
В ходе теоретических и эмпирических исследований было выявлено, что проблема синдрома эмоционального выгорания среди работников социальных учреждений изучена не до конца и продолжает быть актуальной.
Объект исследования - специалисты по социальной работе, подверженные синдрому эмоционального выгорания.
Предметом исследования является профилактика синдрома эмоционального выгорания среди специалистов по социальной работе.
Задачи:
Изучить литературу по проблеме эмоционального выгорания;
Изучить способы и методики профилактики синдрома эмоционального выгорания;
Рассмотреть результаты опыта профилактики синдрома эмоционального выгорания
Структура работы: Данная работа состоит из 2-х глав, каждая из которых содержит по 2 параграфа, заключения и списка литературыПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
28 августа 2019
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Формы психолого-социальной помощи социальным работникам.docx
2019-08-31 03:05
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Мне понравился автор, очень
приятно работать. Работа мне понравилась, спасибо большое!
Хочешь такую же работу?
300 ₽
