Создан заказ №4176008
30 августа 2019
Цель данной работы – изучение развития и повышения конкурентоспособности компании через эффективное руководство и лидерство.
Как заказчик описал требования к работе:
Нужна курсовая работа по организационному развитию. Есть содержание, дам структуру. Послезавтра уже сдавать план и введение, остальные сроки обговорим в переписке.
Фрагмент выполненной работы:
ВВЕДЕНИЕ
Актуальность темы исследования. Грамотное, квалифицированное управление – это неотъемлемая часть современного развивающегося предприятия. Целью такого управления, называемого также менеджментом предприятия, является обеспечение доходности бизнеса путем рациональной организации хозяйственного процесса, планомерного управления производством, а также эффективного использования кадровых ресурсов при одновременном повышении квалификации, творческой активности и лояльности каждого работника. (работа была выполнена специалистами author24.ru)
Особенностью менеджмента на современном этапе развития рыночной экономики в России является его направленность на ведение хозяйственной деятельности в сложных условиях дефицитности ресурсов, кризисных явлений во многих отраслях, региональных хозяйствах и национальной экономике в целом. В таких условиях роль фактора управления, управленческой культуры и управленческого мастерства руководителя, результативности его профессиональной деятельности многократно возросла, поскольку усиление позиций компании в сложной конкурентной борьбе напрямую зависит от качества управления. В связи с этим особое внимание в научных исследованиях следует уделять управленцу – лидеру, используя в предпринимательской деятельности современные идеи эффективного лидерства.
Степень разработанности темы. Проблема управленческого профессионализма, несомненно, является междисциплинарной, о чем свидетельствует опыт ее исследования в разных научных областях: менеджменте, экономике, психологии, акмеологии, педагогике, социологии. Но роль управленческой науки в изучении этой проблемы является ведущей.
Начиная с трудов представителей поведенческого направления школы человеческих отношений: К. Аджириса, Д. Мак-Грегора, Ф. Герцбера, Ч. Бернарда – и заканчивая современными научными изысканиями в сфере управления человеческими ресурсами (ученые С.Р. Филонович, О.В. Евтихов, О.Д. Волкогонова и др.) комплексное изучение проблемы человеческого фактора как основного элемента эффективного управления является одной из ключевых задач теории менеджмента. Несмотря на это, до сих пор не создано единого теоретического обоснования развития и повышения конкурентоспособности компании через эффективное руководство и лидерство, до конца не изучено влияние личности менеджера на результат деятельности вверенного ему предприятия или структурного подразделения.
Исходя из вышеизложенного, тема данного исследования представляется особенно актуальной.
Цель данной работы – изучение развития и повышения конкурентоспособности компании через эффективное руководство и лидерство. Поставленная цель определила необходимость решить следующие задачи:
раскрыть теоретические основы эффективного руководства и лидерства;
провести анализ стиля лидерства менеджеров на примере ООО «Спортмаксимум»;
разработать направления развития компании через эффективное руководство менеджеров с различными стилями лидерства.
Объект исследования – эффективное руководство и лидерство. Предметом исследования является развитие и повышение конкурентоспособности компании через эффективное руководство и лидерство.
Теоретической и методологической базой исследования послужили концепции и гипотезы, изложенные в трудах отечественных и зарубежных ученых в области менеджмента.
Методы исследования. В ходе исследования применялся диалектический метод познания, использовались методы индукции и дедукции, методы классивикации, обобщения, сравнения, психодиагностические методы опроса и анкетирования, методы анализа и синтезаПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
2 сентября 2019
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Цель данной работы – изучение развития и повышения конкурентоспособности компании через эффективное руководство и лидерство..docx
2019-09-05 10:13
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.4
Положительно
Достаточно много замечаний по оформлению. Большой объем взят из интернета это большое замечание. А так сойдет. Нормальная работа. Меня устраивает.
Хочешь такую же работу?
300 ₽
