Создан заказ №4176720
30 августа 2019
Целью данной работы является доказательство того, что разработки «школы научного управления» не устарели и широко применяются в наши дни.
Как заказчик описал требования к работе:
Точное название дисциплины - система государственного и муниципального управления, остальные требования есть в методичке.
Фрагмент выполненной работы:
Введение
Крупные сдвиги в экономике страны, обусловленные научно-техническим прогрессом, начались в конце XIX - начале ХХ века. Именно в этом момент стали появляться предприятия и организации, где работало большое количество рабочих, деятельность которых нужно было контролировать и координировать. Однако старая система управления с этой задачей уже не справлялась, так как использовала только эмпирические достижения. (работа была выполнена специалистами author24.ru) В большей степени именно американские предприятия, которые бурно развивались, испытывали несоответствие старой практики и новых условий. Также данные предприятия первые начали проводить эксперименты, которые должны были выявить, как на производительность труда влияют различные факторы и условия труда. Независимо друг от друга эти эксперименты проводили Г. Эмерсон, Л.Гилберт, Г. Гант и Ф. Тейлор и другие промышленники и ученые, которые смогли сформулировать основные положения школ научного управления, которые в менеджменте относится к классическому направлению.
Актуальность данной курсовой работы заключается в том, что теоретики и практики менеджмента оставили заметный след в развитии менеджмента. Разработанные ими теории, принципы поведения активно применяются в практической деятельности в современное время.
Целью данной работы является доказательство того, что разработки «школы научного управления» не устарели и широко применяются в наши дни.
В связи с поставленной целью в работе решены следующие задачи:
- рассмотрены основные теоретические концепции Ф.У. Тейлора, А. Г. Эмерсона, Г. Форда и их вклад в социальное управление;
- проведен анализ системы управления в Северо-Кавказском федеральном округе
- определены практические аспекты применения основных положений школы научного управления в Северо-Кавказском федеральном округе
Объектом курсовой работы выступает процесс формирования управленческой науки и социального развития организации.
В качестве предмета изучения выступают работы приверженцев «школы научного управления», их разработки и применение их на примере Северо-Кавказского федерального округа.
Научная новизна исследования состоит в характеристике и системном анализе проблем системы управления в Северо-Кавказском федеральном округе; предложен комплекс мер для изменения социально-экономического и политического курса.
В первой главе курсовой работы рассматриваются теоретические аспекты становления менеджмента как науки и вклад великих теоретиков и практиков управления, таких как Ф.У. Тейлор, Г. Эмерсон и Г. Форд.
Вторая глава курсовой работы представляет собой анализ Северо-Кавказского федерального округа. Дана его характеристика, проведен SWOT-анализ и PEST-анализ.
В третьей главе применены основные положения школы научного управления в Северо-Кавказском федеральном округеПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
2 сентября 2019
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Целью данной работы является доказательство того, что разработки «школы научного управления» не устарели и широко применяются в наши дни..docx
2019-09-05 22:23
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4
Положительно
Огромное спасибо автору. Нужно было повысить уникальность курсовой работы. Автор с 9% перебил на 78%, при чём очень "красиво" и грамотно.
Хочешь такую же работу?
300 ₽
