Создан заказ №4177632
1 сентября 2019
Целью курсовой работы является анализ системы оплаты труда и инструментов стимулирования труда в ООО «Профессиональная медицинская лига» и поиск путей ее совершенствования.
Как заказчик описал требования к работе:
Нужна курсовая работа по экономике труда. Есть содержание, дам структуру. Послезавтра уже сдавать план и введение, остальные сроки обговорим в переписке.
Фрагмент выполненной работы:
Введение
Актуальность темы курсовой работы связана с исключительно важной ролью, которую играет стимулирование труда в вопросах управления производительностью труда специалистов российских предприятий. Руководство российских предприятий осознает важность грамотного стимулирования труда для управления трудовым поведением работников, для формирования позитивного имиджа работодателя, а также для планомерного улучшения показателей труда на предприятии (интенсивность труда, результативность труда, производительность труда, качество труда). (работа была выполнена специалистами Автор 24) Во многом российские предприятия следуют за своими зарубежными коллегами, перенимая их успешный опыт (рейтинговые системы оплаты труда, грейдинг, КПЭ, МВО и др.), однако в последнее время намечаются и собственные разработки российских предприятий, что свидетельствует о высоком интересе к проблеме и готовности инвестировать в эту сферу.
Более того, в свете совершающегося перехода к экономике устойчивого развития, система оплаты труда становится инструментом формирования социального капитала предприятия и инструментом управления социальным развитием (благосостоянием, социальным самочувствием) трудового коллектива. При этом в макроэкономическом и региональном контексте кризисный период привел к снижению уровня реальных доходов населения и, как следствие, к ослаблению действия воспроизводственной и стимулирующей функций оплаты труда. Соответственно, вопросы совершенствования систем оплаты труда и усиление их стимулирующих функций остаются по-прежнему актуальными для российских предприятий.
Целью курсовой работы является анализ системы оплаты труда и инструментов стимулирования труда в ООО «Профессиональная медицинская лига» и поиск путей ее совершенствования.
Для достижения заявленной цели перед исследованием ставятся следующие задачи:
Определение понятия «стимулирование труда» и соотнесение с понятием «оплата труда»;
Описание и анализ актуальных методов материального стимулирования труда специалистов;
Характеристика ООО «Профессиональная медицинская лига»;
Анализ системы оплаты труда специалистов в ООО «Профессиональная медицинская лига» с позиций эффективности материального стимулирования;
Определение путей совершенствования системы оплаты труда в ООО «Профессиональная медицинская лига» на основе внедрения эффективных инструментов материального стимулирования труда специалистов.
Объект исследования курсовой работы составляет система оплаты труда в ООО «Профессиональная медицинская лига».
Предмет исследования – особенности применения материальных стимулов в системе оплаты труда ООО «Профессиональная медицинская лига».
Теоретико-методологическая база исследования представлена трудами Ветлужских Е.Н., Ивановой С.В., Савиной С.В., Генкина Б.М., Толчинской Е.Н., Шапиро С.А. и др.
В работе применяются общенаучные методы анализа, синтеза, сравнения, классификации, систематизации, а также прикладные методы сбора информации, анализа источников, сбора эмпирических данных, расчета кадровых показателей, анализа динамики показателей, социально-психологические методы включенного наблюденияПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
4 сентября 2019
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Целью курсовой работы является анализ системы оплаты труда и инструментов стимулирования труда в ООО «Профессиональная медицинская лига» и поиск путей ее совершенствования..docx
2020-11-11 07:15
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.5
Положительно
Работа выполнена в срок, всё как обговаривали, четко по заданию. Выполнена раньше срока.
Спасибо большое! Автором довольна!