Создан заказ №4178246
1 сентября 2019
Организационная структура управления учреждением культуры: формирование и совершенствование
Как заказчик описал требования к работе:
Срочно выполнить курсовую работу по менеджменту с оформлением по госту и списком литературы. Срок 8 дней, подробное описание темы приложено к заданию
Фрагмент выполненной работы:
ВВЕДЕНИЕ
Современная экономика основана на многообразии форм собственности на средства производства, на принципах свободы предпринимательства, рыночного ценообразования, на наличии системы свободной конкуренции, на договорных отношениях между хозяйствующими субъектами и ограниченного вмешательства государства в хозяйственную деятельность субъекта (за исключением правовой базы для осуществления свободы выбора). (работа была выполнена специалистами author24.ru) Во многом направленность рыночных отношений определяется: и географическим положением страны, и обладанием теми или иными природными ресурсами, и от уровня развития производственных сил, и от традиций и исторических условий развития и т.д. Рыночная экономика предъявляет требования по постоянному совершенствованию организационных систем, накоплению и систематизации опыта организационной работы. Работа специалистов и менеджеров в условиях рыночной экономики сложна и предъявляет новые требования к организации, которая должна быть гибкой и способной оперативно реагировать на непрерывные изменения рыночной ситуации конъюнктуры рынка и требований покупателей.
Формирование эффективной организационной структуры управления является актуальнейшей задачей приспособления и функционирования современной коммерческой организации к условиям рыночной экономики.
В данных условиях, ключевым фактором успеха предпринимательской организации является эффективное управление её текущей деятельностью.
Основное назначение коммерческой организации, с точки зрения общества, определяется целями удовлетворения потребностей общества в необходимых товарах, продукции и услугах.
Организационная структура управления предприятием должна включать в себя постановку целей и задач, определение состава и места структурных элементов организации и всех категорий персонала, в целостном процессе функционирования организации, для поддержания экономической эффективности и финансовой состоятельности организации.
Организационная структура управления является основополагающим понятием теории управления.
Структура управления имеет теснейшую взаимосвязь с основным назначением, целями и всеми функциями управления деятельностью организацией.
Организационная структура управления распределяет и делегирует конкретные административные функции между субъектами управления.
Структуру можно сравнить со скелетом живого организма - с основой конструкции, которая связывает воедино функционирующие отдельные части тела живого организма.
Организационная структура управления устанавливает и фиксирует взаимоотношения персонала внутри организации.
Следовательно, в современных условиях проблема правильного и грамотного построения организационной структуры предприятием приобретает особую актуальность.
Объектом исследования является ДШИ.
Предмет исследования – организационная структура и система управления исследуемого предприятия.
Гипотеза исследования: в каждом учреждении культуры имеется структура определенного вида.
Целью данной работы является анализ и совершенствование организационной структуры ДШИ.
Задачами данной работы являются:
-анализ различных видов организационной структуры;
-рассмотрение различных видов организационных изменений;
-анализ организационной структуры и процессов управления исследуемого объекта с распознаванием проблем и определением причины их возникновения;
-разработка путей совершенствования в системе управления исследуемого ДШИ;
Работа написана с применением следующих научных методов: описательного метода, заключающегося в сборе данных и проведением первичного анализа этих данных; аналитического метода, заключающегося в выявлении причин, лежащих в основе изучаемого процесса и в выявлении причинно-следственной связи; экономического метода строящегося на базе бухгалтерского учета и статистики; социологического метода, заключающегося в исследовании задач ассоциированных со сбором методических документов для получения эмпирической информации, дающей целостное представление о конкретном явлении. Сочетание и успешное применение данных методов в работе позволит сделать конкретные выводы и более обоснованные рекомендации.
Структура работы обусловлена целью и задачами исследования и состоит из введения, двух глав, включающих четыре параграфа, заключения и списка использованной литературыПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
4 сентября 2019
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Организационная структура управления учреждением культуры: формирование и совершенствование.docx
2019-09-07 17:24
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.9
Положительно
Огромное спасибо автору,выполнил работу по моей просьбе за пару дней не завышая ставки, чем меня очень выручил,РЕКОМЕНДУЮ)))
Хочешь такую же работу?
300 ₽
