Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 500 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Организация работы с конфиденциальными документами в сфере управления персоналом и ее совершенствование
Создан заказ №4190608
10 сентября 2019

Организация работы с конфиденциальными документами в сфере управления персоналом и ее совершенствование

Как заказчик описал требования к работе:
Тема курсовой: на примере конкретной организации. Объем: минимум 40 стр.
Фрагмент выполненной работы:
ВВЕДЕНИЕ Актуальность темы: Ни одна компания и, тем более, организация, не может осуществлять ни внешнюю, ни внутреннюю деятельность без документов. С их помощью оформляются взаимоотношения компании с работниками и деловыми партнерами, транслируются управленческие решения, осуществляется обратная связь, осуществляется сопровождение производственной и финансовой деятельности.  Поэтому от того, как организовано документационное обеспечение управления предприятием, зависит скорость прохождения информационных потоков, своевременность получения и представления необходимых сведений, а, значит и своевременность принятия управленческих решений. (работа была выполнена специалистами author24.ru) В настоящее время компании много уделяют внимания вопросам информационной безопасности. Это и неудивительно, учитывая бум внедрения различных информационных систем. Движение потоков бумажных документов с этой точки зрения проще отследить, чем потоки информации и доступы к ней. Для обеспечения информационной безопасности компании необходимо применить комплекс организационно-правовых и технических мер защиты, включая организацию конфиденциального делопроизводства. Делопроизводство, связанное с оборотом бумаг с ограниченным уровнем доступа, призвано стоять на защите коммерческой тайны и других экономических данных, разглашение которых не допустимо. Ситуация осложняется еще и тем что в современном мире носителями секретной информации являются не только бумажные документы, но другие материальные объекты – жесткие диски компьютеров, DVD-диски, USB-носители, карты памяти, фотопленки и др. В задачи отделов по обеспечению информационной безопасности входят также учет, хранение, обеспечение необходимого уровня безопасности и защита от несанкционированного доступа и преднамеренного уничтожения всех возможных носителей информации. Особый порядок обращения с информационными ресурсами является характерным отличием конфиденциального делопроизводства от любого другого. Это порядок подразумевает использование особой номенклатуры дел, которая позволяет идентифицировать и выделять секретную информацию из общего потока. Также особенностью данного вида делопроизводства является ограничение доступа, запрет на несанкционированное изготовление копий и передачу данных по сети интернет. Объект исследования: Организация конфиденциального документооборота на российских предприятиях. Предмет исследования: Система организации конфиденциального документооборота. Цель работы: Рассмотреть сущность и особенности конфиденциального делопроизводства на предприятиях. Задачи работы: Рассмотреть сущность и особенности конфиденциального документооборота; Изучить особенности и защиту документооборота конфиденциальных документов; Дать краткую характеристику организации; Охарактеризовать особенности организации работы с конфиденциальными документами; Рассмотреть процесс создания службы по работе с конфиденциальными документами в ООО «СБС-Групп»Посмотреть предложения по расчету стоимости
Зарегистрируйся, чтобы получить больше информации по этой работе
Заказчик
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
13 сентября 2019
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
Zoom21
5
скачать
Организация работы с конфиденциальными документами в сфере управления персоналом и ее совершенствование .docx
2021-04-12 23:08
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Большое спасибо! Не знаю,что бы делала,если бы не помощь этого автора! Работа была защищена на отлично! Выполнена просто на ура,все сроки соблюдены,сделано так,как требовалось! Рекомендую данного автора.

Хочешь такую же работу?

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Отчет по практике специальность менеджер по подбору персоналам
Отчёт по практике
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
ИСПРАВИТЬ ЗАМЕЧАНИЯ В ГОТОВОМ ДИПЛОМЕ ЗА СУТКИ
Другое
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Тема пока не утверждена. Интересует стоимость ВКР при написании частями в Синергии.
Выпускная квалификационная работа
Управление персоналом
Совершенствование организации отбора персонала на предприятии
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
ООО Газпром Добыча Ноябрьск
Отчёт по практике
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Экзамен по компетентностному подходу в управлении персоналом
Помощь on-line
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
отчет по производственной практике
Отчёт по практике
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Педагогическая практика Синергия
Отчёт по практике
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Организация рабочих мест персонала газодобывающего предприятия
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Роль фитнес центров в формировании физической культуры населения
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Планирование оценки персонала
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Формирование рыночного механизма управления в России.
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Планирование и аудит персонала./11нан
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Разработка и внедрение требований к должностям работников ООО «БургерКинг»
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Ипотечное кредитование инвестиционного проекта
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Курсовая Кадровая политика и стратегическое управление персоналом
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Виды стимулирования персонала
Очень важную роль в управлении персоналом играет мотивационный менеджмент. Он представляет собой специфический вид управленческой деятельности, который связан с формированием и дальнейшим развитием системы стимулирования и мотивирования персонала. Мотивационный менеджмент направлен на достижение групповых, индивидуальных, а также организационных целей.
Мотивация представляет собой совокупность ме...
подробнее
Анализ управления персоналом на предприятии
Персонал – один из наиболее сложных объектов управления организации. Это обуславливается тем, что в отличие от вех остальных факторов производства, персонал наделен природной способностью к принятию решений и к критической оценке предъявляемых к нему требований. Кроме этого, персонал всегда имеет свои субъективные интересы, а также характеризуется чрезвычайной чувствительностью к управленческим в...
подробнее
Менеджмент персонала на предприятии
Менеджмент персонала развивался одновременно с теорией труда. Менеджмент персонала появился с феноменом наемного труда. Ремесленные производства стали основой производственных предприятий. Владелец развивал предприятие и нанимал персонал. Сотрудникам требовалось управление, координация и контроль. Формулирование общей цели и задач, стремление к максимизации прибыли предприятия и самообогащению при...
подробнее
Контроллинг персонала
Контроллинг персонала является системой внутрифирменного контроля и планирования в области работы с человеческим ресурсом, с помощью которой намеченные стратегии организации «преобразовываются» в конкретные мероприятия и плановые величины, а также формируются базовые положения по управлению персоналом.
Контроллинг персонала включает в себя разработку инструментов для обеспечения факторов роста прои...
подробнее
Виды стимулирования персонала
Очень важную роль в управлении персоналом играет мотивационный менеджмент. Он представляет собой специфический вид управленческой деятельности, который связан с формированием и дальнейшим развитием системы стимулирования и мотивирования персонала. Мотивационный менеджмент направлен на достижение групповых, индивидуальных, а также организационных целей.
Мотивация представляет собой совокупность ме...
подробнее
Анализ управления персоналом на предприятии
Персонал – один из наиболее сложных объектов управления организации. Это обуславливается тем, что в отличие от вех остальных факторов производства, персонал наделен природной способностью к принятию решений и к критической оценке предъявляемых к нему требований. Кроме этого, персонал всегда имеет свои субъективные интересы, а также характеризуется чрезвычайной чувствительностью к управленческим в...
подробнее
Менеджмент персонала на предприятии
Менеджмент персонала развивался одновременно с теорией труда. Менеджмент персонала появился с феноменом наемного труда. Ремесленные производства стали основой производственных предприятий. Владелец развивал предприятие и нанимал персонал. Сотрудникам требовалось управление, координация и контроль. Формулирование общей цели и задач, стремление к максимизации прибыли предприятия и самообогащению при...
подробнее
Контроллинг персонала
Контроллинг персонала является системой внутрифирменного контроля и планирования в области работы с человеческим ресурсом, с помощью которой намеченные стратегии организации «преобразовываются» в конкретные мероприятия и плановые величины, а также формируются базовые положения по управлению персоналом.
Контроллинг персонала включает в себя разработку инструментов для обеспечения факторов роста прои...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы