Создан заказ №4200295
16 сентября 2019
Целью указанной курсовой работы является проведение анализа и выявление основных проблем в системе профессионального развития государственных гражданских служащих в Министерстве здравоохранения Новгородской области, а также разработка практических рекомендаций по совершенствованию указанной системы.
Как заказчик описал требования к работе:
Курсовая работа должна включать в себя следующие элементы:
титульный лист (Приложение А);
содержание;
введение;
основную часть, состоящую, как правило, не менее чем из трех разделов:
- теоретического, обзорного по заявленной проблематике;
- аналитического, включающего в себя рассмотрение практики фу
нкционирования объекта исследования;
- практического, содержащего методические и организационные предложения по совершенствованию управления объектом исследования;
заключение;
список использованных источников;
приложения (при необходимости).
подробнее
Фрагмент выполненной работы:
ВВЕДЕНИЕ
Актуальность курсовой работы вызвана тем, что эффективность государственного управления в XXI веке определяется профессионализмом государственных гражданских служащих, что обусловлено функциональными обязанностями по осуществлению рыночных и демократических преобразований в современной России.
Целью указанной курсовой работы является проведение анализа и выявление основных проблем в системе профессионального развития государственных гражданских служащих в Министерстве здравоохранения Новгородской области, а также разработка практических рекомендаций по совершенствованию указанной системы. (работа была выполнена специалистами Автор 24)
В соответствии с поставленной целью выделены следующие задачи исследования:
Осуществить анализ основных понятий профессионального развития государственных гражданских служащих;
Рассмотреть правовые основы и принципы профессионального развития государственных гражданских служащих;
Рассмотреть особенности организации профессионального развития государственных гражданских служащих;
Провести необходимый анализ системы профессионального развития, реализуемой в Министерстве здравоохранения Новгородской области;
Выявить основные проблемы реализации профессионального развития государственных гражданских служащих в Министерстве здравоохранения Новгородской области;
Рассмотреть основные направления развития и мероприятия по совершенствованию системы профессионального развития, реализуемой в Министерстве здравоохранения Новгородской области.
Объектом исследования в данной работе выступает Министерство здравоохранения Новгородской области. Предметом исследования система профессионального развития государственных гражданских служащих.
В рамках написания указанной работы были использованы: учебная литература, монографии различных авторов, научные журнальные статьи, электронные ресурсы. Основные методы исследования: анализ и синтез, сравнение и аналогия, классификация, а также подбор, изучение и обработка различной литературы.
Структура курсовой работы: введение; основная часть, заключение и библиографический список.
В 1 главе – рассмотрены основные понятия профессионального развития государственных гражданских служащих, проведен анализ нормативно-правовой базы и особенности реализации профессионального развития государственных гражданских служащих в современных условиях.
Во 2 главе представлен анализ системы профессионального развития на примере Новгородской области, а именно Министерства здравоохранения.
В 3 главе рассмотрены основные направления профессионального развития анализируемого министерства, представлены разработанные практические мероприятия по совершенствованию системы профессионального развития в анализируемом министерстве.
В рамках рассмотрения основных направлений развития и совершенствования системы профессионального развития, реализуемой в Министерстве здравоохранения Новгородской области, в рамках указанной курсовой работы осуществлена разработка Программы профессионального развития государственных гражданских служащих Министерства здравоохранения Новгородской областиПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
19 сентября 2019
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Целью указанной курсовой работы является проведение анализа и выявление основных проблем в системе профессионального развития государственных гражданских служащих в Министерстве здравоохранения Новгородской области, а также разработка практических рекомендаций по совершенствованию указанной системы..docx
2019-12-29 18:06
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.1
Положительно
Спасибо автору за работу, выполнен раньше срока и переделан по требованию. Рекомендую автора!
Хочешь такую же работу?
300 ₽
