Создан заказ №4253836
25 октября 2019
Цель курсовой работы является разработка мероприятий по совершенствованию системы мотивации персонала ЧОУ ДПО «Мастер-Класс Плюс».
Как заказчик описал требования к работе:
вы можете выбрать любую тему,прошу сделать не высокую стоимость так как тем много и может быть уже есть готовые работы,методические указания во вложении
Фрагмент выполненной работы:
ВВЕДЕНИЕ
Готовность и желание сотрудника выполнять свою работу являются одними из ключевых факторов успеха функционирования организации. Путь к эффективному управлению персоналом организации лежит через понимание его мотивации. Выживание любой предпринимательской структуры в условиях жесткой рыночной конкуренции самым непосредственным образом зависит от интеллектуальной собственности ее персонала.
Именно на этой субъективной основе возможна продуманная профессиональная деятельность персонала, эвристические подходы при выработке управленческих решений, умелое осуществление рисковых деловых акций.
Совершенствование системы мотивации персонала является актуальной темой для предприятий любой формы собственности, так как решение задач эффективного управления персоналом в условиях глобализации и быстрых темпов развития бизнеса, прежде всего, сводится к усовершенствованию навыков работников и к изысканию наилучших способов побуждения их к результативной работе. (работа была выполнена специалистами Автор 24) Многие компании сталкиваются с серьезной проблемой – отсутствием эффективной системы мотивации персонала. В результате, под давлением внешних и внутренних изменений, предприятия теряют управляемость и несут финансовые потери.
Цель курсовой работы является разработка мероприятий по совершенствованию системы мотивации персонала ЧОУ ДПО «Мастер-Класс Плюс».
Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
рассмотреть и проанализировать теоретические основы мотивации персонала в организации;
провести анализ системы мотивации персонала ЧОУ ДПО «Мастер-Класс Плюс»;
выявить проблемы системы мотивации персонала организации и разработать мероприятия по их совершенствованию в ЧОУ ДПО «Мастер- Класс Плюс».
Объектом исследования курсовой работы является ЧОУ ДПО «Мастер-Класс Плюс».
Предметом исследования является система мотивации персонала и пути её совершенствования.
Информационной базой послужили нормативно-правовые акты, специальная и научная литературы, аналитические статьи, труды зарубежных и отечественных ученый, справочные данные сети Интернет.
Практическая значимость дипломной работы заключается в предоставлении мероприятий по совершенствованию системы мотивации персонала в ЧОУ ДПО «Мастер-Класс Плюс», которые могут быть применены на практике для дальнейшего совершенствования системы мотивации персонала с целью получения экономической выгоды и снижения финансовых потерьПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
28 октября 2019
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Цель курсовой работы является разработка мероприятий по совершенствованию системы мотивации персонала ЧОУ ДПО «Мастер-Класс Плюс»..docx
2019-10-31 17:06
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Курсовая работа сделана на отлично с первого раза, ни одного замечания от преподавателя. Спасибо автору!!!
Хочешь такую же работу?
300 ₽
