Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 500 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
цель курсовой работы – рассмотреть теоретические и практические положения по современным направлениям развития организации, способствующих достижению и поддержанию определенных позиций хозяйствующего субъекта на рынке.
Создан заказ №4355881
13 ноября 2019

цель курсовой работы – рассмотреть теоретические и практические положения по современным направлениям развития организации, способствующих достижению и поддержанию определенных позиций хозяйствующего субъекта на рынке.

Как заказчик описал требования к работе:
Нужно сделать курсовую работу по менеджменту за 7 дней, оформлять не нужно, главное все подробно расписать в курсовой и список источников литературы приложить.
Фрагмент выполненной работы:
ВВЕДЕНИЕ Современное состояние развития экономических субъектов характеризуется нестабильностью макросреды, увеличением конкуренции между ними, уменьшением жизненного цикла товаров и услуг. Это в свою очередь оказывает огромное влияние на эффективность их функционирования. На сегодняшний день предпринимательская деятельность в России характеризуется высокими темпами развития и роста. Степень дохода граждан России приобрел положительную направленность, наблюдается рост индекса крупных покупок населением. (работа была выполнена специалистами author24.ru) Сфера предпринимательской деятельности заняла одно из лидирующих мест в экономике России, что определило важную роль, которую она играет в комплексе отраслей народного хозяйства, став структурообразующей отраслью народного хозяйства во многих городах и регионах страны. В предпринимательстве в последнее время усилилась конкуренция. Это вызвано внутренними факторами развития организаций и глубиной проникновения на российский рынок иностранных компаний, как в настоящее время, так и в перспективе. В данных условиях успех субъекта экономики зависит напрямую от реализации конкурентных преимуществ и конкурентоспособности, которые обеспечивают устойчивое рыночное положение организации. Решение проблемы увеличения конкурентоспособности предприятий предполагает разработку мер по достижению и удержанию конкурентных преимуществ хозяйствующих субъектов в настоящий момент времени и в будущем. В связи с этим, настоящая курсовая работа, посвященная теме современных направлений развития организации, является весьма актуальной и значимой для современного бизнеса. На основании выше изложенного, цель курсовой работы – рассмотреть теоретические и практические положения по современным направлениям развития организации, способствующих достижению и поддержанию определенных позиций хозяйствующего субъекта на рынке. Для реализации этой цели в курсовой работе выделены и последовательно решены следующие задачи: охарактеризовать особенности функционирования организаций на современном этапе; определить специфику современных направлений развития организации; проанализировать уровень развития организации на примере коммерческого (торгового) предприятия; выработать рекомендации для дальнейшего развития организации. Объектом исследования являются организации, предметом – характеристика основных направлений развития организации на современном этапе. Теоретической и методической основой исследования являются работы отечественных и зарубежных ученых в области экономики по проблемам развития организаций. Методология исследования: анализ теоретического материала, синтез приобретенных знаний по тематике исследования, моделирование ситуаций, диалектический и системный подход к экономическим явлениям и процессам, сравнительный анализ статистических данных. Курсовая работа состоит из введения, двух глав, заключения и списка использованных источников. Во введении рассматриваются актуальность курсовой работы, ее цель и задачи, предмет и объект, теоретическая и методологическая основа, структура. В первой главе рассматриваются теоретические аспекты развития организаций, во второй проводится анализ развития организации на примере коммерческого (торгового) предприятия. В заключении подведены и обоснованы выводы по всей курсовой работе. Список использованных источников содержит актуальную литературу по теме курсовой работыПосмотреть предложения по расчету стоимости
Зарегистрируйся, чтобы получить больше информации по этой работе
Заказчик
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
16 ноября 2019
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
NadezhdaPel
5
скачать
цель курсовой работы – рассмотреть теоретические и практические положения по современным направлениям развития организации, способствующих достижению и поддержанию определенных позиций хозяйствующего субъекта на рынке..docx
2020-11-02 20:36
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.6
Положительно
Преподаватель сказал, что работа хорошая, соответствует требованиям по оформлению и содержанию. Автор прислал работу в срок

Хочешь такую же работу?

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
se3850 Рефераты по архивному делу (2 работы)
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Zoriny Управление качеством
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Составьте сетевой график
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Базовые концепции и философия Всеобщего управления качеством
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Стратегический менеджмент Курсовая работа
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Управление подразделением
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
внешняя и внутренняя среда организации и менеджмент
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Управление организационной культурой
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Виды тайм менеджмента и их характеристика
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Распределение прав и ответственности
Распределение прав или полномочий происходит в зависимости от позиции отдела в иерархии организации, происходит в результате департаментизации, неотъемлемо от нее. Распределение прав связывает высшее руководство с нижестоящими отделами, обеспечивает координацию работы. Вместе с правами распределяется и ответственность, т.е., обязательство выполнить задачу и ответить за результат выполнения. Нанима...
подробнее
Цель классификации рисков
Риски бывают как прямыми, так и косвенными. К прямым относятся социальные, валютные, процентные и другие. Косвенные риски, это риски, выражающиеся в упущенной выгоде.
Риск всегда связан с выбором управленческих решений различных уровней. Он считается неотъемлемой частью хозяйственной деятельности любого предприятия независимо от формы собственности. Своевременное выявление риска особенно важно для ...
подробнее
Качественные методы принятия управленческих решений
На каждой из этих стадий используются свои подходы при оценке и показатель эффективности.
Часто оценка эффективности происходит на качественном уровне, ее можно выразить динамикой показателей объема и количества:
Также используются другие показатели, которые отражают итоги деятельности персонала компании в целом. В этом случае, как правило, невозможно выделить эффективность поэтапной разработки и р...
подробнее
Виды организационной культуры в теории организации
Существуют основные виды организационных культур, принятые в теории организации. Рассмотрим их особенности.
Это тип организационной культуры, который доминирует в компаниях, жестко ориентированных на положительный коммерческий результат. Главное в этой культуре — обязательное выполнение задачи, которая перед тобой поставлена. Культура характеризуется целеустремленными сотрудниками и высоким уровне...
подробнее
Распределение прав и ответственности
Распределение прав или полномочий происходит в зависимости от позиции отдела в иерархии организации, происходит в результате департаментизации, неотъемлемо от нее. Распределение прав связывает высшее руководство с нижестоящими отделами, обеспечивает координацию работы. Вместе с правами распределяется и ответственность, т.е., обязательство выполнить задачу и ответить за результат выполнения. Нанима...
подробнее
Цель классификации рисков
Риски бывают как прямыми, так и косвенными. К прямым относятся социальные, валютные, процентные и другие. Косвенные риски, это риски, выражающиеся в упущенной выгоде.
Риск всегда связан с выбором управленческих решений различных уровней. Он считается неотъемлемой частью хозяйственной деятельности любого предприятия независимо от формы собственности. Своевременное выявление риска особенно важно для ...
подробнее
Качественные методы принятия управленческих решений
На каждой из этих стадий используются свои подходы при оценке и показатель эффективности.
Часто оценка эффективности происходит на качественном уровне, ее можно выразить динамикой показателей объема и количества:
Также используются другие показатели, которые отражают итоги деятельности персонала компании в целом. В этом случае, как правило, невозможно выделить эффективность поэтапной разработки и р...
подробнее
Виды организационной культуры в теории организации
Существуют основные виды организационных культур, принятые в теории организации. Рассмотрим их особенности.
Это тип организационной культуры, который доминирует в компаниях, жестко ориентированных на положительный коммерческий результат. Главное в этой культуре — обязательное выполнение задачи, которая перед тобой поставлена. Культура характеризуется целеустремленными сотрудниками и высоким уровне...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы