Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 200 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Конфликты: причины возникновения, варианты решения и модели поведения
Эссе Менеджмент
Создан заказ №4377315
18 ноября 2019

Конфликты: причины возникновения, варианты решения и модели поведения

Как заказчик описал требования к работе:
. Проанализируйте особенности Вашего поведения в конфликтных ситуациях. Определите Ваш преимущественный стиль ведения конфликта. 2. Исходя из анализа, разработайте рекомендации по поведению в конфликтных ситуациях (рекомендации для себя).
Заказчик
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
19 ноября 2019
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
аня2016
5
скачать
Конфликты: причины возникновения, варианты решения и модели поведения.docx
2019-11-22 23:39
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Учитывая то, что я неправильно ввела дату заказа и не предоставила нужной информации для работы, автор делал все возможное, чтобы помочь мне. Большое спасибо за понимание

Хочешь такую же работу?

Скидка
100 ₽
на первый заказ
Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
300 ₽
средняя стоимость
Гарантия 20 дней
Срок от 1 дня
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Эволюция управления человеческими ресурсами
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Методология и методика исследования социально культурной деятельности в...
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
"Совершенствование маркетинговой деятельности предприятия общественного питания".(На примере ресторана...)
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Структура и виды управленческой деятельности на примере таможни
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Матричные организационные структуры, проблемы их использования
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Организация принятия управленческих решений.
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
«Оценка компании с использованием основных методов: доходного, рыночного и затратного»
Выпускная квалификационная работа
Менеджмент
"Пути совершенствования оперативного учета в организации "xxxxxx".
Выпускная квалификационная работа
Менеджмент
Оценка экономических затрат и рисков при создании, внедрении ИС для государственного портала
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Формирование системы сбалансированных показателей эффективности для обеспечения технологического суверенитета
Статья
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Доработка курсовой
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
СРОЧНО!Доработать контр. по методам управл. решений до 14-00 27.01
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Индивидуальный проект по организационному поведению (эссе)
Эссе
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Безопасность предпринимательской деятельности
Эссе
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Написать эссе по плану на заданную тему
Эссе
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Эссе по корпоративной социальной ответственности
Эссе
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Написание эссе по теме «14 принципов Деминга»
Эссе
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Функции антикризисного управления.
Эссе
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Политика управления изменениями.
Эссе
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Использование консультативных совещаний в моей практике
Эссе
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Название эссе: эссе по предмету управление проектами на тему концепций управления командой,
Эссе
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Типы стратегий бизнеса
Разработка стратегий фирмы - одно из важнейших условий ее эффективного развития. Но зачастую менеджеры разработку стратегий ограничивают их представлением в самом общем виде, без учета конкретных их видов. В итоге стратегическое планирование становится бедным, увязать воедино разные стратегии не удается, нарушается принцип целостности, комплексности и единства в управлении, а сама стратегия станов...
подробнее
Модель Хофстеда
Социальный психолог из Голландии, Г.Хофстед, в 80-е годы ХХ века провел исследование разных национальных культур на примере работы отделов корпорации IBM в разных странах. В результате он разработал многофакторную модель ценностей, которая помогает исследовать культуру организации. Параметры, по которым происходили исследования:
Параметры в исследовании не зависят друг от друга. Схематически влиян...
подробнее
Экономический консалтинг
Как считает большинство людей, к консалтинговым услугам традиционно обращаются в первую очередь только те компании, которые оказались в трудной ситуации. Но, не смотря на это, оказание определённой помощи в различных трудных ситуациях не является основной целью консалтинга.
Его основная особенность состоит в проведении анализа, объяснения перспектив формирования и применения научных, технических, о...
подробнее
Менеджмент образовательных систем
Современные экономические отношения строятся на принципах рыночного механизма. Для такой системы характерна свобода хозяйствующих субъектов, их открытость к взаимодействию, стремление к индивидуальной выгоде. Условия рынка порождают конкурентную борьбу, требующую от субъектов отношений постоянного поиска новых идей и методов осуществления своей деятельности. Основой грамотного построения бизнес-пр...
подробнее
Типы стратегий бизнеса
Разработка стратегий фирмы - одно из важнейших условий ее эффективного развития. Но зачастую менеджеры разработку стратегий ограничивают их представлением в самом общем виде, без учета конкретных их видов. В итоге стратегическое планирование становится бедным, увязать воедино разные стратегии не удается, нарушается принцип целостности, комплексности и единства в управлении, а сама стратегия станов...
подробнее
Модель Хофстеда
Социальный психолог из Голландии, Г.Хофстед, в 80-е годы ХХ века провел исследование разных национальных культур на примере работы отделов корпорации IBM в разных странах. В результате он разработал многофакторную модель ценностей, которая помогает исследовать культуру организации. Параметры, по которым происходили исследования:
Параметры в исследовании не зависят друг от друга. Схематически влиян...
подробнее
Экономический консалтинг
Как считает большинство людей, к консалтинговым услугам традиционно обращаются в первую очередь только те компании, которые оказались в трудной ситуации. Но, не смотря на это, оказание определённой помощи в различных трудных ситуациях не является основной целью консалтинга.
Его основная особенность состоит в проведении анализа, объяснения перспектив формирования и применения научных, технических, о...
подробнее
Менеджмент образовательных систем
Современные экономические отношения строятся на принципах рыночного механизма. Для такой системы характерна свобода хозяйствующих субъектов, их открытость к взаимодействию, стремление к индивидуальной выгоде. Условия рынка порождают конкурентную борьбу, требующую от субъектов отношений постоянного поиска новых идей и методов осуществления своей деятельности. Основой грамотного построения бизнес-пр...
подробнее
Главная Лента заказов Эссе Менеджмент Конфликты: причины возникновения, варианты решения и модели поведения
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы