Создан заказ №4400809
24 ноября 2019
Целью курсовой работы является разработка рекомендаций, направленных на совершенствование организации труда персонала в ООО «Ресторан», г.
Как заказчик описал требования к работе:
Каждый параграф заканчиваем своими мыслями, выводами.
В заключении копируем и вставляем свои выводы.
Надо писать "список литературы" или просто слово "литература" (слово "использованной" писать не нужно).
Должны быть сноски обязательно.
Плагиат от 75% (антиплагиат.Ру).
Должны быть хорошие собст
венные выводы.
Нужно сначала скинуть мне план курсовой работы, я высылаю преподавателю, он дает добро (или говорит, что не то и тд. и тп.) и только потом начинаете писать работу. Методичку прикрепляю к заказу.
подробнее
Фрагмент выполненной работы:
ВВЕДЕНИЕ
Актуальность темы. В современном мире без социально-экономических преобразований в сфере организации труда невозможно нормальное функционирование трудового и производственного потенциала.
Современный этап развития экономики РФ требует исследования проблемы управления системой организации труда.
Рациональная организация труда является важным условием эффективного функционирования предприятия. (работа была выполнена специалистами author24.ru) Оценить состояние организации труда можно с помощью анализа системы трудовых показателей предприятия, а также анализа управления норм труда и уровня организации рабочих мест.
Внедрение на предприятии организации труда позволяет повысить производительность труда; сократить затраты рабочего времени при сохранении качества работы; использовать передовые методы организации труда и нормирования труда; повышать квалификацию персонала, проводить систему постоянного контроля качества труда и соответствия уровня квалификации требованиям должностей и рабочих мест.
Объектом исследования курсовой работы выступает организация труда на предприятии.
Предмет исследования – рациональная организация труда персонала в современной организации.
Целью курсовой работы является разработка рекомендаций, направленных на совершенствование организации труда персонала в ООО «Ресторан», г. Тюмень.
Задачи работы:
– раскрыть содержание и принципы организации труда;
– дать оценку эффективности организации труда в ООО «Ресторан»;
– разработать основные рекомендации, направленные на совершенствование процесса организации труда в ООО «Ресторан».
Методы исследования: анализ теоретических источников по тематике исследования, абстрагирование, индукция, анализ, синтез, сравнение.
Теоретическая значимость исследования заключается в обобщении теоретических данных по вопросу организации труда и выявлении направлений совершенствования организации труда. Исследованием вопроса организации труда персонала на предприятии занимались такие зарубежные и отечественные ученые, как: Блан Л., Кирхлер Э., Мерманн Э., Трейси Б., Бабосов Е.М., Базаров Т.Ю., Базаров Т.Ю., Бойчук Н.И., Рофе А.И., Суетина Л.М., Самоукина Н.В.
Практическая значимость исследования заключается в том, что разработанные мероприятия позволят совершенствовать организацию труда в ООО «Ресторан» и повысить эффективность деятельности. Также мероприятия могут быть применены к различным предприятиям в случае выявления у них проблем в организации труда и могут быть адаптированы при необходимости.
Курсовая работа состоит из введения, трех глав, заключения и списка литературыПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
27 ноября 2019
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Целью курсовой работы является разработка рекомендаций, направленных на совершенствование организации труда персонала в ООО «Ресторан», г..docx
2019-11-30 23:46
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Автор выполнил работу очень быстро и качественно- работу приняли . получила оценку "Хорошо". Автора рекомендую.
Хочешь такую же работу?
300 ₽
