Создан заказ №4405873
26 ноября 2019
Цель работы: выявить некоторые проблемы, с которыми сталкиваются менеджеры и что делать, чтобы предотвратить их возникновение, а также ознакомиться с преимуществами молодого руководителя.
Как заказчик описал требования к работе:
Нужна курсовая работа по менеджменту. Есть содержание, дам структуру. Послезавтра уже сдавать план и введение, остальные сроки обговорим в переписке.
Фрагмент выполненной работы:
ВВЕДЕНИЕ
Тема работы - «Проблемы и преимущества начинающего лидера». Идея будущей профессии побудила меня выбрать данную тему. Рано или поздно каждый руководитель работает с разными типами проблем и имеет определенные преимущества. И проблемы, как вы понимаете, могут быть связаны не только с рабочим персоналом, но и с организацией любого организованного мероприятия, как внутри, так и вне компании. (работа была выполнена специалистами Автор 24) Кроме того, могут возникнуть проблемы с любым аналогом: нехватка финансовых ресурсов, недостаточное удовлетворение потребностей клиентов, низкая производительность продукта, высокая цена товара и т. д. Но несмотря на это, у него есть определенные преимущества, позволяющие ему преодолевать эти трудности. Ввиду всего вышесказанного, стоит подметить, что сегодня с каждым днем молодых руководителей становится все больше, потому данная тема является очень актуальной.
Цель работы: выявить некоторые проблемы, с которыми сталкиваются менеджеры и что делать, чтобы предотвратить их возникновение, а также ознакомиться с преимуществами молодого руководителя.
Предмет работы: проблемы и преимущества молодого руководителя
Объект работы: молодой руководитель
Задачи работы:
изучить проблемы в начале карьеры молодого руководителя
изучить каков груз вчерашнего специалиста
ознакомиться со школой безразличия
изучить проблемы в осуществлении функцией руководителя
изучить проблемы в осуществлении связующих процессов в управлении
ознакомиться с поведением и особенностями молодого руководителя в коллективе
ознакомиться с поведением и особенностями молодого руководителя в коллективе среднего и профессионального возраста
ознакомиться с поведением и особенностями молодого руководителя и молодого коллектива
изучить методики исследования
провести диагностическое исследование
В данной работе применялись следующие методы исследования:
Опросник (метод психодиагностики личности) Кеттелла
Методика диагностики самооценки Спилберга
Факторный личностный опросник Кетелла
Тест Холланда.
Тест на определение коммуникативных и организаторских способностей.
Тест на стиль руководства.
Методика на уровень тревожности Спилберга-Ханина.
Тест - диагностика лидерских способностейПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
29 ноября 2019
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Цель работы: выявить некоторые проблемы, с которыми сталкиваются менеджеры и что делать, чтобы предотвратить их возникновение, а также ознакомиться с преимуществами молодого руководителя..docx
2019-12-02 00:35
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Все отлично! Курсовая работа выполнена в срок. Не пришлось даже отправлять на доработку - критических ошибок в курсовой работе не было. Автора рекомендую.
Хочешь такую же работу?
300 ₽
