Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 500 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Цель работы определяет тот факт, что все инвестиции несут с собой некоторую степень риска.
Создан заказ №4466612
9 декабря 2019

Цель работы определяет тот факт, что все инвестиции несут с собой некоторую степень риска.

Как заказчик описал требования к работе:
Нужна курсовая работа по менеджменту. Есть содержание, дам структуру. Послезавтра уже сдавать план и введение, остальные сроки обговорим в переписке.
Фрагмент выполненной работы:
Введение Кажется, что все говорят об инновациях в наши дни - и это правильно. Есть несколько причин такого текущего положения дел. Основной вклад вносит разнообразие определений, пронизывающих корпоративный мир, деловые публикации и исследовательскую литературу.  Отсутствие общепринятого определения привело к значительной путанице среди тех, кто интересуется этой темой, что затрудняет проведение конструктивных дискуссий по этому вопросу. Инновации - это многоэтапный процесс, посредством которого организации преобразуют идеи в новые или улучшенные продукты, услуги или процессы, чтобы успешно продвигаться, конкурировать и дифференцировать себя на своем рынке. Основы для инноваций в новых продуктах и ​​услугах могут быть революционными, возникающими в результате появления таких крупных новых технологий. Актуальность работы заключается в том, что потребители стали все больше искать что новое, улучшенное. Это мышление применимо практически ко всем категориям товаров: даже к таким как посуда, зубная паста или бумажные полотенца.  В деловом мире инновации часто становятся всего лишь синонимом исследований и разработок (НИОКР) - ограниченным и ограничивающим определением.  Инновации выходят далеко за пределы исследовательских лабораторий для пользователей, поставщиков и потребителей повсюду - в правительственных, деловых и некоммерческих организациях, через границы, сектора и институты. Цель работы определяет тот факт, что все инвестиции несут с собой некоторую степень риска. В финансовом мире люди, профессиональные управляющие деньгами, финансовые учреждения и многие другие сталкиваются и должны иметь дело с риском.  Управление рисками - это процесс определения того, какие риски существуют в инвестициях, а затем обработка этих рисков наилучшим образом. Управление рисками важно, потому что оно может снизить или увеличить риск в зависимости от целей инвесторов и портфельных менеджеров.  Так же цель работы предполагает предоставить обзор разработок в области управления рисками и обобщить исследования, связанные с этими разработками. В работе рассматриваются способы изменения рисков путем измерения и управления этими рисками, а также дается понимание последних стратегий и тенденций в управлении рисками.  Сфера охвата широка и пытается охватить наиболее важные аспекты управления инвестиционным риском.  Основные задачи выполнения работы: - углубить теоретические знания, полученные в процессе изучения темы управления инвестиционными рисками; - выработать практические навыки в проведении научного исследования: сборе, обработке и анализе информации; - выработать умение логически грамотно проиллюстрировать собранную и обобщенную информацию; - научиться оценивать, анализировать полученную информацию, делать выводы, а также научиться обнаруживать закономерности и тенденции развития явлений и процессов в управлении финансами; применять на практике полученные данные. Работа состоит из введения, двух глав, заключения и списка использованной литературыПосмотреть предложения по расчету стоимости
Зарегистрируйся, чтобы получить больше информации по этой работе
Заказчик
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
12 декабря 2019
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
Nati1980
5
скачать
Цель работы определяет тот факт, что все инвестиции несут с собой некоторую степень риска..docx
2020-02-25 19:59
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.3
Положительно
Работа выполнена в срок, обращалась первый раз, вопросов было много - Виктория была корректна и реагировала - отвечала быстро. Спасибо , при необходимости Буду обращаться еще.

Хочешь такую же работу?

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Процесс принятия решения
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Основы предпринмательской деятельности 2
Творческая работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
УрФУ, практический менеджмент (рабочая тетрадь)
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Содержание процесса управления. Функции менеджмента.
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Понятие информационного менеджмента
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Курсовая работа по внутрифирменному планированию, вариант №9
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Организация управления проектами
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
инвестиционная стратегия нефтяной компании
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Управление качеством в индустрии гостеприимства
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Соответствие культуры принятой стратегии
Все характеристики организационной культуры (стереотипы поведения, нормы поведения в группе, ценности, философия, правила поведения во внешней среде, климат в организации, состав персонала, их практический опыт и т.д.) отражают в общем смысле концепцию культуры в организации. На практике анализ концепций можно провести с помощью модели отношений между содержанием культуры, ее внешними проявлениям...
подробнее
Джон Дэвисон Рокфеллер, американский предприниматель
Рокфеллер родился в Нью-Йорке, затем вместе с семьей переехал в Кливленд, где ходил Центральную среднюю школу – первую школу в Кливленде. Прошел десятинедельные курсы по бухгалтерии в Коммерческом колледже Фолсом. Работал помощником бухгалтера с 16 лет, затем стал партнером в фирме Морриса Б. Кларка (1859), торговавшей различными потребительскими товарами, где помог за год заработать 4000 долларов...
подробнее
Формальная организационная культура
Организационная культура представляет собой комплекс юридических норм и общепринятых правил, действующих в рамках организационной деятельности. Руководитель и коллектив определяют данные правила. Рассмотрим практический пример.
Организационная культура регулируется как общепринятыми нормами и правилами, так и неформальными ограничениями. Неформальные ограничения создаются внутри коллектива и подде...
подробнее
Внешняя среда организации. Факторы прямого и косвенного воздействия
Организация – это средство достижения целей, которое позволяет группе людей выполнить коллективно те задачи, которые не получается выполнить индивидуально. У организации есть свои цели и ожидаемый результат. Цели вырабатываются руководством. Данный процесс является мощным механизмом координирования. Внешняя среда является своего рода поставщиком ресурсов для каждой организации. Данные ресурсы позв...
подробнее
Соответствие культуры принятой стратегии
Все характеристики организационной культуры (стереотипы поведения, нормы поведения в группе, ценности, философия, правила поведения во внешней среде, климат в организации, состав персонала, их практический опыт и т.д.) отражают в общем смысле концепцию культуры в организации. На практике анализ концепций можно провести с помощью модели отношений между содержанием культуры, ее внешними проявлениям...
подробнее
Джон Дэвисон Рокфеллер, американский предприниматель
Рокфеллер родился в Нью-Йорке, затем вместе с семьей переехал в Кливленд, где ходил Центральную среднюю школу – первую школу в Кливленде. Прошел десятинедельные курсы по бухгалтерии в Коммерческом колледже Фолсом. Работал помощником бухгалтера с 16 лет, затем стал партнером в фирме Морриса Б. Кларка (1859), торговавшей различными потребительскими товарами, где помог за год заработать 4000 долларов...
подробнее
Формальная организационная культура
Организационная культура представляет собой комплекс юридических норм и общепринятых правил, действующих в рамках организационной деятельности. Руководитель и коллектив определяют данные правила. Рассмотрим практический пример.
Организационная культура регулируется как общепринятыми нормами и правилами, так и неформальными ограничениями. Неформальные ограничения создаются внутри коллектива и подде...
подробнее
Внешняя среда организации. Факторы прямого и косвенного воздействия
Организация – это средство достижения целей, которое позволяет группе людей выполнить коллективно те задачи, которые не получается выполнить индивидуально. У организации есть свои цели и ожидаемый результат. Цели вырабатываются руководством. Данный процесс является мощным механизмом координирования. Внешняя среда является своего рода поставщиком ресурсов для каждой организации. Данные ресурсы позв...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы