Создан заказ №4467317
9 декабря 2019
Цель исследования: провести анализ государственного регулирования оплаты труда.
Как заказчик описал требования к работе:
ДОРОГО
ПО МЕТОДИЧКЕ - ТЕМЫ КП МОГУ ОБГОВОРИТЬ
ОРИГИНАЛЬНОСТЬ 80%
Фрагмент выполненной работы:
Введение
Тема направлений государственного регулирования оплаты труда всегда являлась и будет являться актуальной. Низкий уровень заработной платы, чуть превышающий прожиточный минимум, работников и руководителей не является важным стимулом для работы.
Персонал любой организации во многом определяет эффективность ее работы. В связи с чем, вопросы, которые связаны с системой оплаты труда, находятся на одном из первых мест. (работа была выполнена специалистами Автор 24) Зарплата является обязательным социально-экономическим фактором жизни любого экономического субъекта, ведущего хозяйственную деятельность.
В условиях рынка предприятие в соответствии с трудовым законодательством вправе самостоятельно определять системы, формы и размер оплаты труда работников. Для работников заработная плата – это основной источник дохода, который определяется трудовым вкладом каждого работника, учитывая при этом конечные результаты работы предприятия. В себестоимости продукции значительную долю занимает зарплата. Как одна из основных частей издержек производства, заработная плата оказывает огромное влияние не только на себестоимость производимой продукции, но и на размер прибыли, которую предприятие получит в конечном итоге. Поэтому руководителям предприятий особое внимание следует обратить на непроизводительные расходы по заработной плате, такие как оплата сверхурочных работ и так далее.
Формирование эффективной системы оплаты труда не может проводиться без четко построенной системы и ее анализа. Достоверное отражение на счетах учета заработной платы и затрат по ней, предоставляет информацию для анализа и последующих выводов об эффективности расчетов с персоналом.
Актуальность темы работы заключается в том, что в задачи государства входит разработка и применение той системы оплаты труда, которая эффективно будет стимулировать население на получение максимального результата от трудовой деятельности. При этом важным вопросом является сбалансированность расходов на персонал и полученного дохода от его труда.
В процессе написания работы была использована учебная и методическая литература по теме исследования, специальные публикации, нормативно-правовые акты в области оплаты труда, основные формы отчетности организации.
Цель исследования: провести анализ государственного регулирования оплаты труда.
Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
1. Изучить понятие заработной платы и оплаты труда;
2. Охарактеризовать дифференциацию оплаты труда как механизм его государственного регулирования;
3. Провести характеристику ООО «ТОПГИД-СЕРВИС»;
4. Провести анализ состава персонала ООО «ТОПГИД-СЕРВИС»;
5. Провести анализ системы оплаты труда в ООО «ТОПГИД-СЕРВИС»;
6. Предложить совершенствование бюджетирования расходов на оплату труда ООО «ТОПГИД-СЕРВИС»;
7. Оценить экономическую эффективность предложенных мероприятий по повышению эффективности системы оплаты труда
Объект исследования - оплата труда в ООО «ТОПГИД-СЕРВИС».
Предмет исследования – регулирование расходов на оплату труда.
Методы исследования. В работе применена совокупность методов и подходов, что позволило реализовать концептуальное единство исследования. Диалектический, системный и структурный методы также использованы в работе.
Структура работы состоит из введения, трех глав, заключения и списка использованных источниковПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
12 декабря 2019
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Цель исследования: провести анализ государственного регулирования оплаты труда..docx
2019-12-15 21:46
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Отличная работа! Автор молодец, выполнила все согласно требованиям и очень профессионально. Спасибо!
Хочешь такую же работу?
300 ₽
