Создан заказ №4475768
11 декабря 2019
Анализ корпоративной социальной ответственности на примере ...
Как заказчик описал требования к работе:
Анализ корпоративной социальной ответственности на примере ...
1. Глава
теоретические аспекты корпоративной социальной ответстенности 9история и т.д.)
2. Глава
Анализ деятельности
2.1 Краткая характеристика
2.2 Анализ виз-хоз. деятельности (ДИНАМИКА!)
2.3 Анализ системы УП (какой персонал работ
ает)
3. Глава
Анализ корпоративной социальной политики
Анализ нефинансовых отчетов
Оценка эффективности (показатели из 2ой главы)
ВЫВОДЫ
Требования к оформлению:
1. 14 таймс нью роман
2. Интервалы 1.5
3. Абзацы 1.27 (!)
4. Оглавление автоматическое
5. Выравнивание 1 уровень
6. К таблицам подпись вверху (Рисунок ТОЖЕ)
7. Сноски на литературу вид: [1]
8. Аббревиатуры расшифрованы
9. Список литературы по ГОСТ 7.05 - 2008 !!!!!!!!!!!
подробнее
Фрагмент выполненной работы:
Введение
Глобализация экономических процессов, повышение роли транснациональных компаний наряду с сотрясающими мировое хозяйство экономическими и политическими кризисами привели к осознанию пристального внимания к социальной сфере. В настоящее время корпоративная социальная ответственность бизнеса уже практически вошла в область стратегического целеполагания многих компаний. Без данного направления невозможно представить успешную компанию, которая стремится играть роль лидера на международном рынке. (работа была выполнена специалистами author24.ru) Концепция корпоративной социальной ответственности трансформируется в интернациональный элемент международной политики и усиления ключевой компетенции, а деятельность в этой сфере становится капиталообразующей для корпоративной структуры. Российские компании с каждым годом наращивают степень интеграции в глобальные экономические процессы, что заставляет их двигаться по пути увеличения корпоративной прозрачности, социальной ответственности и эффективности.
В 7-й статье Конституции РФ декларировано: «Российская Федерация — социальное государство, политика которого направлена на создание условий, обеспечивающих достойную жизнь и свободное развитие человека». Это означает, что в Российской Федерации охраняются труд и здоровье людей, устанавливается гарантированный минимальный размер оплаты труда, обеспечивается государственная поддержка семьи, материнства, отцовства и детства, инвалидов и пожилых граждан, развивается система социальных служб, устанавливаются государственные пенсии, пособия и иные гарантии социальной защиты.
Российский бизнес по отношению к социальной ответственности уже сдвинулся с начала пути. В условиях отсутствия существенных стимулов со стороны государственных структур социальные инвестиции большинства предприятий представляют собой лишь отдельные благотворительные акции, о чем свидетельствуют немногочисленные социальные отчеты компаний. Однако совершенно очевидно, что успешное развитие бизнеса невозможно в условиях социальной нестабильности и возрастание роли частного сектора экономики в решении социальных проблем неизбежно. Соответственно необходимы специалисты, владеющие современными инструментами внедрения корпоративной социальной ответственности в стратегию развития компании.
Актуальность темы исследования подтверждается объективной необходимостью формирования и дальнейшего развития социально-ориентированного поведения современных российских организаций в условиях глобализации экономических процессов, ухудшения экономической и социальной составляющей современной российской реальности, необходимости повышения имиджа российских предприятий в условиях глобальной экономики.
Актуальность корпоративной социальной ответственности для российских организаций объясняется следующими причинами: 1) международная взаимозависимость экономических отношений, которая требует нового мышления, переноса западного опыта корпоративной социальной ответственности на российскую почву; 2) изменение ожиданий и системы ценностей населения РФ; 3) расслоение общества, большая доля бедного населения; 4) неразвитость гражданского общества в России, незначительная роль политических партий, общественных, профсоюзных, религиозных организаций.
Цель работы – рассмотреть теоретические и практические аспекты корпоративной социальной ответственности.
Задачи работы:
- раскрыть понятие и содержание концепции корпоративной социальной ответственности;
- рассмотреть определения и факторы развития концепции корпоративной социальной ответственности в России;
- представить краткую характеристику ПАО «Транснефть»;
- выполнить анализ финансово-хозяйственной деятельности и анализ системы управления персоналом ПАО «Транснефть»;
- оценить корпоративную социальную политику ПАО «Транснефть»;
- выполнить анализ нефинансовых отчетовПАО «Транснефть»;
- оценить эффективность мероприятий по достижению целей устойчивого развития ПАО «Транснефть»Посмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
12 декабря 2019
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Анализ корпоративной социальной ответственности на примере ....docx
2019-12-15 18:08
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Заказываю у данного автора вторую работу, выполняет все качественно быстро, всегда находится на связи ,буду и в дальнейшем обращаться к вам
Всем советую
Хочешь такую же работу?
300 ₽
