Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Разработка систем мотивации и повышения качества услуг в организации
Презентации Менеджмент организации
Создан заказ №4481447
12 декабря 2019

Разработка систем мотивации и повышения качества услуг в организации

Как заказчик описал требования к работе:
Доброго времени суток. Мне требуется написание текста и простенькая презентация для защиты ВКР. Методическую рекомендацию и саму работу предоставлю. Все в готовом виде требуется 23.12.2019 в идеале к 13:00 по МСК.
Заказчик
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
13 декабря 2019
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
anastasiaMA
5
скачать
Разработка систем мотивации и повышения качества услуг в организации .docx
2019-12-16 23:35
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Огромное спасибо за работу. Работа выполнена в срок и грамотно. Надеюсь на дальнейшее сотрудничество.

Хочешь такую же работу?

Скидка
100 ₽
на первый заказ
Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
300 ₽
средняя стоимость
Гарантия 20 дней
Срок от 1 дня
Тебя также могут заинтересовать
Основы предпринимательства. Управление проектом.
Контрольная работа
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Анализ и эффективность деятельности предприятия
Курсовая работа
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
стратегический анализ конкурентноспособности предприятия на примере ресторана/туризма/гостиницы в г. Москвы
Курсовая работа
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
Тему на выбор
Дипломная работа
Менеджмент организации
Стоимость:
4000 ₽
Особенности мотивации в разных культура
Курсовая работа
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
Написание части выпускной квалификационной работы
Выпускная квалификационная работа (ВКР)
Менеджмент организации
Производственный цикл изготовления продукции и пути ее сокращения (на примере конкретного предприятия).
Курсовая работа
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
Организация обслуживания посетителей ресторана с европейской кухней на 80 мест
Дипломная работа
Менеджмент организации
Стоимость:
4000 ₽
Параметры и классификация социально-экономических систем
Курсовая работа
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
Бизнес-аналитический отчет по представленной ситуации
Научно-исследовательская работа (НИР)
Менеджмент организации
экономика и менеджмент в системах электроснабжения
Контрольная работа
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Перспективы развития сетевых организаций в России
Курсовая работа
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
Необходимо написать презентацию на тему Управленческие модели в товари
Презентации
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
На выбор, во вложении, кроме выделенных красным
Презентации
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Классификация и характеристика методов оптимизации управленческих решений.
Презентации
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Презентация по управленческой функции (подробнее в описании к заказу)
Презентации
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Как сделать чтобы у сотрудников старше 30 лет была насыщенная и интересная корпоративная жизнь
Презентации
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Зарубежный опыт организации заработной платы
Презентации
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Сделать презентацию по готовому диплому Тема кадровый потенциал
Презентации
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Факторы и проблемы развития корпоративной социальной ответственности в современной России.
Презентации
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
строительство ВОЛС
Презентации
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
устойчивое развитие бизнес среды любой компании
Презентации
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Критерии поведения в организации
Критерии поведения в организации могут быть классифицированы по различным основаниям.
В качестве примера можно привести требование своевременного и полного выполнения должностных обязанностей. Критерий, соответствующий конкретному рабочему месту или виду профессиональной деятельности, принято называть специализированным. Такие критерии должны быть закреплены в специальных документах, это могут отде...
подробнее
Правила корпоративного поведения в организации
Основой корпоративного поведения (управления) компании являются рекомендации таких сфер корпоративного управления, которые касаются:
Целью этих рекомендаций является осуществление деятельности органов компании (принятие решений, которые оказывают существенное влияние на работу корпорации) таким образом, чтобы не происходило нарушение прав и законных интересов акционеров и всех заинтересованных лиц ...
подробнее
Организационная эффективность и ее критерии
В литературе выделяют несколько типов критериев организационной эффективности. Рассмотрим их подробнее.
Организационная система может достичь своего максимума только при условии выполнения всех основных требований, которые к ней предъявляются. Полнота их выполнения может отличаться и зависеть от конкретных условий и уровня совершенства конкретных предложений, которые разрабатываются для решения отд...
подробнее
Корпоративная социальная ответственность в России
Особенности развития КСО в России были обусловлены множеством специфических факторов. В общем виде они представлены на рисунке 1.

Рисунок 1. Факторы развития КСО в России. Автор24 — интернет-биржа студенческих работ
Вся их совокупность также делится на несколько базовых групп.
Первая группа связана с историко-географическими особенностями развития страны. Вторая группа обусловлена особенностями нацио...
подробнее
Критерии поведения в организации
Критерии поведения в организации могут быть классифицированы по различным основаниям.
В качестве примера можно привести требование своевременного и полного выполнения должностных обязанностей. Критерий, соответствующий конкретному рабочему месту или виду профессиональной деятельности, принято называть специализированным. Такие критерии должны быть закреплены в специальных документах, это могут отде...
подробнее
Правила корпоративного поведения в организации
Основой корпоративного поведения (управления) компании являются рекомендации таких сфер корпоративного управления, которые касаются:
Целью этих рекомендаций является осуществление деятельности органов компании (принятие решений, которые оказывают существенное влияние на работу корпорации) таким образом, чтобы не происходило нарушение прав и законных интересов акционеров и всех заинтересованных лиц ...
подробнее
Организационная эффективность и ее критерии
В литературе выделяют несколько типов критериев организационной эффективности. Рассмотрим их подробнее.
Организационная система может достичь своего максимума только при условии выполнения всех основных требований, которые к ней предъявляются. Полнота их выполнения может отличаться и зависеть от конкретных условий и уровня совершенства конкретных предложений, которые разрабатываются для решения отд...
подробнее
Корпоративная социальная ответственность в России
Особенности развития КСО в России были обусловлены множеством специфических факторов. В общем виде они представлены на рисунке 1.

Рисунок 1. Факторы развития КСО в России. Автор24 — интернет-биржа студенческих работ
Вся их совокупность также делится на несколько базовых групп.
Первая группа связана с историко-географическими особенностями развития страны. Вторая группа обусловлена особенностями нацио...
подробнее
Главная Лента заказов Презентации Менеджмент организации Разработка систем мотивации и повышения качества услуг в организации
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы