Создан заказ №4511008
26 декабря 2019
Формирование эффективной команды в организации социальной сферы
Как заказчик описал требования к работе:
Срочно нужно написать реферат по религии ко вторнику. Список требований в файле.
Фрагмент выполненной работы:
ВВЕДЕНИЕ
Актуальность. Эффективность командной работы, вне зависимости от концепции управления, будь то бережливое производство, Agile и другие, давно доказана. Интеллектуальные и профессиональные ресурсы человека раскрываются лучше при взаимодействии с коллегами, нежели при работе в одиночку. Успех достигается за счет синергетического эффекта. Вовлеченность, взаимопонимание и поддержка коллег стимулируют на достижение общей цели. (работа была выполнена специалистами author24.ru) Но так ли легко добиться слаженности в работе и создать дружную команду? Поговорим об этапах формирования команд, функциональных и неформальных ролях внутри коллектива в управлении социальной сферой.
Целью данной работы является: проанализировать формирование эффективной команды в управлении социальной сферой.
Для того, чтобы добиться данной цели, необходимо решить ряд задач, а именно:
-дать основную характеристику формированию эффективной команды в социальной сфере,
-определить стадии формирование эффективной команды в управлении социальной сферой.
Структура данной работы включает: введение, две главы, заключение и список использованной литературыПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
27 декабря 2019
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Формирование эффективной команды в организации социальной сферы.docx
2019-12-30 20:13
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Отличная работа, очень грамотно и качественно все сделано. Видно, что автор досконально изучил необходимый материал. Огромное спасибо!
Хочешь такую же работу?
300 ₽
