Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Нужен рецензент для оценки ВКР по теме "Методы совершенствования логистических процессов на предприятиях"
Рецензия
Создан заказ №4555608
10 января 2020

Нужен рецензент для оценки ВКР по теме "Методы совершенствования логистических процессов на предприятиях"

Как заказчик описал требования к работе:
Нужен рецензент для оценки написанной ВКР. Обязательно с учёной степенью кандидата наук или доктора наук! Желательно, чтобы рецензент также имел отношение к производственному менеджменту.
Заказчик
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
11 января 2020
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
Zoom21
5
скачать
Нужен рецензент для оценки ВКР по теме "Методы совершенствования логистических процессов на предприятиях" .docx
2020-01-14 09:22
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
быстро, качественно и грамотно написанная работа. очень довольна сотрудничеством!

Хочешь такую же работу?

Скидка
100 ₽
на первый заказ
Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
300 ₽
средняя стоимость
Гарантия 20 дней
Срок от 1 дня
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Оценка и анализ разработки управленческих решений по повышению качества продукции предприятия ( на примере ООО
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Методические подходы к измерению удовлетворенности заинтересованных сторон
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Управление инновационным развитием организации
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
«Теория организации в системе научных знаний. Организация как система»
Другое
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Командный менеджмент предприятия
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Технологии и методы продаж в гостиничном бизнесе
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Управление организационными знаниями в компании на примере конкретно компании с расчетными показателями)
Статья
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Ситуационный подход в управленческом исследовании
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Повышение эффективности системы управления предприятием в промышленной сфере
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Виды тренингов, результативность и эффективность тренингов и задачи развития человеческих ресурсов
Эссе
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
ИННОВАЦИОННЫЙ МЕНЕДЖМЕНТ. Вопросы 2 22 82 102
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Изучение статей о роли руководителей в формировании корпоративной культуры на предприятии/в подразделении
Рецензия
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Система бенчмаркинга как инструмент управления на предприятии (организации)
Рецензия
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Рецензия по книге в аспектах плюсов и минусов
Рецензия
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Рецензию на научную статью (не старше 5 лет), посвящённая стратегическому управлению на международном уровне
Рецензия
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Отчет по книге Питера Друкера "Задачи Менеджмента в 21веке"
Рецензия
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Литературный обзор по предмету "Управление знаниями"
Рецензия
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Рецензия к дис.Управление сопротивлением персонала организационным изменениям в компании ооо «Адидас
Рецензия
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Рецензия к любой книге по операционному менеджменту, производственному менеджменту, управлению операциями, упр
Рецензия
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Рецензия (на 2 стр) книги (из списка) об истории менеджеров
Рецензия
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Методы проведения организационных изменений
Методы внедрения изменений основаны на системном подходе в центре, которого всегда находятся 6 основных элементов:
1. Люди. Это рабочий персонал организации с учетом личностных качеств и навыков каждого работника.
2. Культура. Здесь речь идет об основных корпоративных ценностях, традициях и верованиях.
3. Задачи. В системном подходе задачи описывают природу работы, ее сложность, инновационность и т....
подробнее
Эволюция теорий лидерства
Теории великого человека имеют политическое, а не экономическое происхождение, и уходят корнями в далекое прошлое. Первые исследования лидерства предполагали, что любой лидер обладает набором некоторых врожденных характеристик, благодаря которым и становится лидером.
Великий человек в соответствии с такими теориями обладает уникальными способностями, позволяющими объединять вокруг себя людей, посл...
подробнее
Гибкость организационных структур
Организационная структура управления включает в себя внутреннее строение организаций, совокупность подразделений и членов организаций, которые между собой взаимно связываются, а также социальных общностей.
Данное понятие включает в себя два определения:
Понятие структура включает в себя большое количество определений. Это:
Составные компоненты, подразделения или должности в организационной структ...
подробнее
Функции и ценности организационной культуры
Содержание организационной культуры можно определить посредством ценностей, которые составляют ее основу. Формирование ценностей, норм поведения и других элементов организационной культуры происходит под управленческим воздействием в течение всей истории существования предприятия.
Культура конкретного предприятия включает в себя в качестве основы черты национальной культуры того государства (регио...
подробнее
Методы проведения организационных изменений
Методы внедрения изменений основаны на системном подходе в центре, которого всегда находятся 6 основных элементов:
1. Люди. Это рабочий персонал организации с учетом личностных качеств и навыков каждого работника.
2. Культура. Здесь речь идет об основных корпоративных ценностях, традициях и верованиях.
3. Задачи. В системном подходе задачи описывают природу работы, ее сложность, инновационность и т....
подробнее
Эволюция теорий лидерства
Теории великого человека имеют политическое, а не экономическое происхождение, и уходят корнями в далекое прошлое. Первые исследования лидерства предполагали, что любой лидер обладает набором некоторых врожденных характеристик, благодаря которым и становится лидером.
Великий человек в соответствии с такими теориями обладает уникальными способностями, позволяющими объединять вокруг себя людей, посл...
подробнее
Гибкость организационных структур
Организационная структура управления включает в себя внутреннее строение организаций, совокупность подразделений и членов организаций, которые между собой взаимно связываются, а также социальных общностей.
Данное понятие включает в себя два определения:
Понятие структура включает в себя большое количество определений. Это:
Составные компоненты, подразделения или должности в организационной структ...
подробнее
Функции и ценности организационной культуры
Содержание организационной культуры можно определить посредством ценностей, которые составляют ее основу. Формирование ценностей, норм поведения и других элементов организационной культуры происходит под управленческим воздействием в течение всей истории существования предприятия.
Культура конкретного предприятия включает в себя в качестве основы черты национальной культуры того государства (регио...
подробнее
Главная Лента заказов Рецензии Менеджмент Нужен рецензент для оценки ВКР по теме "Методы совершенствования логистических процессов на предприятиях"
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы