Создан заказ №460300
13 февраля 2015
Доработка курсовой работы
Как заказчик описал требования к работе:
есть курсовая, нужно доработать пункт 2.3.С пункта 2.3. И третью главу исправить в соответствии с этим пунктом, распределить по плану информацию, она в работе есть, нужно писать не про простых рабочих,а про управленческий состав ,написать проблему и её решение!Всё по аналогии только про управленческ
ий состав писать!и пару расчётов надо обязательно!
План:Содержание
Введение…………………………………………………………………………...3
1 Сущность человеческого капитала в организации……………………………5
1.1.Человеческий капитал как объект исследования…………………………..5
1.2.Управление человеческим капиталом………………………………….......11
1.3.Методы повышения эффективности человеческого капитала…………….
2.Анализ роли человеческого капитала на примере предприятия ОАО «Алтайгазпром»
2.1.Краткая характеристика ОАО «Алтайгазпром»…………………………….
2.2.Оценка человеческого капитала на предприятии ОАО «Алтайгазпром»…
2.3.Основные проблемы человеческого капитала на предприятии ОАО «Алтайгазпром»…………………………………………………………………….
3.Пути совершенствования человеческого капитала на предприятии ОАО «Алтайгазпром»
3.1.Мероприятия по развитию человеческого капитала на предприятии……..
3.2.Оценка эффективности предложенных мероприятий………………………
по развитию человеческого капитала………………………………………….34
Заключение……………………………………………………………………….35
Список использованных источников…………………………………………...36
Приложение А……………………………………………&hellip
подробнее
Фрагмент выполненной работы:
Введение
Одна из основных движущих сил в выполнении работы - знание. Знание о том, насколько мы преуспели, непосредственно связано с удовлетворением от выполненной работы. Единственное, что доставляет нам больше удовольствия, чем созерцание собственных достижений.
Сегодня, в условиях непрерывного усовершенствования и вместе с тем усложнения оборудования, трудно переоценить важность квалифицированных специалистов. (работа была выполнена специалистами Автор 24) В связи с этим, все большую актуальность приобретает проблема развития человеческого капитала. Правильно обученные кадры, соответствующие актуальным и перспективным требованиям производства, всегда были и будут залогом стабильной и эффективной работы предприятия.
Чтобы поддержать конкурентоспособную позицию на рынке XXI века, менеджменту придется найти методы, повышающие его информированность о людях. Самое рентабельное и долговременное решение проблемы дефицита талантов - помочь каждому человеку стать более производительным. Поэтому грамотные руководители уделяют вопросу подготовки и переподготовки кадров большое внимание.
Объектом данного курсового проектирования является рабочий персонал ОАО «Алтайгазпром», а предметом - роль человеческого капитала в управлении деятельностью предприятия.
Целью курсового проектирования является разработка мероприятий по совершенствованию человеческого капитала.
Для написания курсового проектирования необходимо решить следующие задачи:
Рассмотреть человеческий капитал как объект исследования;
Рассмотреть отечественный и международный опыт управления человеческим капиталом;
Рассмотреть структура совершенствования человеческого капитала на предприятии;
Рассмотреть совершенствование профессионального развития человеческого капитала;
Проанализировать предприятие и выявить проблемы человеческого капитала;
Предложить мероприятие для решения проблемы человеческого капитала;
Оценить эффективность проведенного мероприятия по улучшению человеческого капитала.
Курсовая работа состоит из введения, трёх глав, заключения, списка использованных источников и приложенияПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
16 февраля 2015
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Доработка курсовой работы.docx
2015-11-22 13:29
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4
Положительно
Работа выполнена в срок. Оценка к сожалению еще не выставлена преподавателем(( Но автор уже завоевал мое доверие