Создан заказ №4674639
23 февраля 2020
Реферат+презентация (управление персоналом)
Как заказчик описал требования к работе:
Сделать Реферат+презентацию на тему: Развитие карьеры персонала. (Оглавление, введение, осн. часть, заключение, список литературы; примерно на 4-6 страниц), презентацию на 6-10 слайдов)
Фрагмент выполненной работы:
Введение
То, что в компании прекрасно организован отбор персонала, что система оплаты труда является оптимальной и прозрачной, что в коллективе царит творческая и комфортная атмосфера еще не гарантирует того, что все сотрудники полностью удовлетворены и текучесть кадров будет низкой. Как показывает опыт, одной из основных потребностей работников любого уровня – от линейного персонала до руководителей – является потребность в развитии и продвижении по служебной лестнице. (работа была выполнена специалистами Автор 24) Многие, и не только амбициозные, люди предпочитают сменить место работы, даже теряя в заработке, если никаких перспектив для своего роста на старом месте не видят или, не знают, поскольку кадровая служба не считает нужным ставить их в известность об этих перспективах.
На предприятии должно быть организовано планирование и контроль деловой карьеры каждого работника с момента его поступления и до предполагаемого увольнения. Каждый работник, особенно тот, кто демонстрирует возможности и желание карьерного роста, должен знать о своих перспективах как на ближайшее время, так и на более длинный период. Но также он должен иметь четкое представление о тех требованиях и условиях, которым он должен соответствовать для того, чтобы встать на ту или иную ступень служебной лестницы.
Возможность дальнейшего развития и карьерного роста являются одними из самых действенных стимулов для персонала. Поэтому управление карьерой сотрудников, ее планирование – важная задача, стоящая перед HR-службой. Этим объясняется актуальность темы работы.
Цель работы – изучить особенности развития карьеры персонала.
Для достижение поставленной цели необходимо решить ряд задач:
Рассмотреть понятие «карьера» и «развитие карьеры»
Изучить виды карьерного роста и его планирование.
Проанализировать способы развития карьеры.
Развитие карьеры персоналПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
24 февраля 2020
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Реферат+презентация (управление персоналом).docx
2020-02-27 22:40
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Очень хороший автор - работа была оценена высоко, скорость на уровне, раньше указанного срока.
Хочешь такую же работу?
300 ₽
