Создан заказ №4681500
26 февраля 2020
Цель: составить план развития себя, как менеджера
Как заказчик описал требования к работе:
Цель: составить план развития себя, как менеджера, на основании изученной литературы и проведенного анализа
Литература:
1) Друкер, П. Эффективный руководитель / П. Друкер ; перевод с английского О. Чернявской. — Москва : Манн, Иванов и Фербер, 2012. — 240 с. — ISBN 978-5-91657-428-9. — Текст : эле
ктронный // Лань : электронно-библиотечная система. — URL: https://e.lanbook.com/book/62098 (дата обращения: 07.02.2020). — Режим доступа: для авториз. пользователей.
2) И.К.Адизес - Стили менеджмента — эффективные и неэффективные - Альпина Паблишер - 2013 - ISBN: 9785961433036 - Текст электронный - URL: https://hse.alpinadigital.ru/book/894
Рассчитывающие на оценки 8-10 должны прочитать оба источника и писать свой проект с учетом обеих книг. Упоминание обеих книг, однако, не означает автоматически оценки 8-10 баллов. См. критерии оценки. Вы также можете использовать другие релевантные источники для подкрепления своей позиции, аргументации.
Основные вопросы для рассмотрения
· Что включает в себя понятие «эффективный руководитель»?
· Для кого и почему тема эффективности работников умственного труда является актуальной?
· Как Вы считаете на основании анализа книги, что необходимо делать, чтобы быть эффективным руководителем?
· Какие качества эффективного руководителя уже у Вас сформированы? Каких не хватает?
· Какие действия Вам, как будущему руководителю , необходимо совершить, чтобы стать эффективным руководителем?
· Проведите SWOT анализ себя и своей внешней среды
· Постройте SMART программу действий.
Ориентируйтесь на вопросы для SWOT в презентации к лекции 3. Не забудьте, что есть базовый, а есть более расширенный вариант анализа.
Формулировка целей по SMART
Specific Каков именно должен быть результат решения каждой включенной в программу действий задачи?
Measurable Как и с помощью каких показателей Вы оцените, решена ли сформулирован ная задача?
Achievable Являются ли задачи, которые Вы поставили перед собой, достижимыми, учитывая все возможные ограничения?
Realistic Учитывая все Ваши другие обязательства, хватит ли у Вас ресурсов и энергии, чтобы решить поставленные задачи в указанные сроки?
Time bound Каковы точные сроки получения заявленного результата по каждой сформулированно й задаче? Будет ли у Вас достаточно времени для своевременного решения всех Ваших задач?
Используйте критический стиль изложения. Критический стиль изложения: формулирование позиции (тезиса, соображений), представление доказательств (подтверждающих свидетельств, данных, фактов), и приведение умозаключений (выводов, следствий).
Ваши собственные суждения, мнение, объяснения, интерпретация – первые шаги к формулированию Вашего собственного уникального рефлексивного подхода.
Полезно задавать себе вопросы для понимания того, как «работает» текст: какие соображения высказываются, какие факты/ доводы приводятся, каким образом сконструирован вывод, что «стоит» за выводом автора (объективные факты, субъективное мнение, политическая позиция, что-то еще...). Именно это позволяет понять, можно ли доверять выводам автора.
· Как автор формулирует основную проблему, подлежащую рассмотрению?
· Какие аспекты проблемы автор считает ключевыми?
· Какие предположения лежат в основе рассуждений автора?
· В каких направлениях, по мнению автора, лежит поиск решений?
· Какие подходы к выработке решения он предлагает?
· Каковы главные аргументы, свидетельствующие о применимости или неприменимости идей авторов?
· Что могут означать идеи и предложения автора(ов) в контексте задачи эссе – построить программу действий повышения собственной эффективности?
· Что, исходя из вышеизложенного, необходимо сделать, чтобы достичь Вашу цель – повысить собственную эффективность как будущего руководителя?
· Какие задачи для достижения этой цели необходимо определить?
· Какая дальнейшая информация (дополнительные данные) необходимы для решения/понимания задач, которые Вы для себя сформулировали?
· В какой последовательности необходимо выстроить данные задачи (какой должна быть программа действий)?
Памятка по оформлению и структурированию текста
· Текст имеет четкую структуру, содержит Введение и Заключение, отдельные смысловые блоки выделены в параграфы и озаглавлены
· Количество разделов достаточно, чтобы было легко ориентироваться в тексте, в том числе понять, что цели текста достигнуты
· Новая мысль – новый абзац
· Последовательность абзацев, развивающих мысль
· В начале смыслового фрагмента – вводный абзац
· Пользуйтесь связующими словами, помогая читателю следить за развитием Вашей мысли
· Завершает смысловой фрагмент абзац, резюмирующий все сказанное
· Старайтесь изложить мысль как можно более простыми и доступными словами
· Избегайте длинных абзацев
· В формате представляемого Вами эссе допустимо пользоваться списками (избегайте точек вначале строки, лучше – тире) (в классической научной литературе использование списков - недопустимо)
· Используйте средства визуализации – это позволяет лучше понять текст, в том числе сокращает представить информацию более компактно и структурированно
Критерии оценки
Оформление
1) Объем текста – 3-4 страницы не включая титульную страницу (не больше, и не меньше);
2) Даны полные ответы на вопросы;
3) Проведен критический анализ текста предложенных книг , результаты анализа логично и структурировано изложены;
4) Сделаны глубокие обоснованные выводы;
5) Проведен анализ личных компетенций на основе изученного, в том числе используя матрицу SWOT;
6) Предложена SMART программа повышения собственной эффективности как менеджера;
7) Текст работы не содержит грамматических и орфографических ошибок, используется научный стиль изложения;
8) Текст оформлен в соответствии с требованиями, содержит элементы визуализации, таблицы и рисунки, содержат нумерацию и название;
9) Работа содержит ссылки на использованные источники информации; Список литературы составлен в соответствии с требованиями ГОСТ Р 7.0.5–2008 http://protect.gost.ru/ document.aspx? control=7&id=173511
подробнее
Заказчик
заплатил
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
27 февраля 2020
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Цель: составить план развития себя, как менеджера.docx
2020-03-01 00:09
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.5
Положительно
Работа была выполнена в срок, прошла антиплагиат почти на 100%. Спасибо, с вами приятно было поработать. Рекомендую.
Хочешь такую же работу?
300 ₽
