Создан заказ №4689766
29 февраля 2020
Формирование ключевых компетенций soft skills, hard skills
Как заказчик описал требования к работе:
35 источников ,не более 5 на сайт, минимум 2 ссылки на каждой странице, оглавление ,задачи
1 глава(теоретические основы ,подходы,положения и тд (15-25 стр),
1.1 (понятия Классификации виды и тд)
1.2(способы и методы,особенности формирования )
1.3(оссобености для персонала торговой организации)
2 Гл
ава
2.1(Краткая характеристика организационно управленческой деятельности,направление деятельности организации),SWOT-анализ,анализ структуры управления,краткая экономическая характеристика (5-8) стр
2.2 Качественная и количественная характеристика показателей персонала,по принципу участия в производственном процессе (нужны диаграммы )
анализ коэфицента текучести кадров(нужны диаграммы )(7-8)стр
2.3 анализ предмета исследования ,найти проблемы,либо направления для улучшения 10-12 стр.
3 глава 12-15 стр Разработка рекомендаций по теме
3,1 Рекомендация на первую проблему или улучшения
3.2 на вторую также
выводы и и конкретные предложения
выводы идут в соответствии с задачами или содержанием работы, список литературы
организацию нужно взять любой абстрактный мебельный салон .
Оригинальность 60%+ ап ву
подробнее
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
3 марта 2020
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Формирование ключевых компетенций soft skills, hard skills.docx
2021-03-31 20:27
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.5
Положительно
Заказывал курсовую, автор сделал работу в срок. всегда был на связи. Приняли работу почти без замечаний, работой доволен.