Создан заказ №4697648
3 марта 2020
Оценка соблюдения государственными гражданскими служащими требований к служебному поведению
Как заказчик описал требования к работе:
работа должна быть оригинальной. проверяют на антиплагиате(
Фрагмент выполненной работы:
Введение
Актуальность темы исследования. Постоянное развитие государствен-ной службы является залогом ее эффективной работы. Одним из направлений совершенствования государственной службы является разработка и внедрение новых кадровых технологий. Целью развития и совершенствования кадровых технологий на государственной службе является увеличение кадрового потенциала, обеспечение государственной службы высококвалифицирован-ными специалистами, которые смогут поднять государственное управление на качественно новый уровень.
Государственная служба должна быть основана на профессионализме и высокой квалификации государственных служащих. (работа была выполнена специалистами Автор 24) Они, выполняя управленческие функции, выступают представителями публичной власти, действуют в интересах государства и общества. Как известно, хорошее управление - это прежде всего хорошие управляющие, т.е. кадры. Для их формирования требуется существенное изменение роли, функций и моральных качеств гражданских служащих, повышение предъявляемых к ним требований. От качества подготовки и компетентности государственных служащих, их добросовестного отношения к должностным обязанностям во многом зависит профессионализм всей государственной службы, ее авторитет в обществе, в глазах каждого конкретного гражданина. При таком положении необходимо качественное обновление кадрового потенциала органов государственной власти, приток на государственную службу высококвалифицированных управленческих кадров.
Актуальность исследования объясняется необходимостью добиваться перманентного повышения профессионализма и качества работы государственных (муниципальных) служащих, ввиду важности для общества и государства тех функций, которые они выполняют. Проблема заключается в том, что до сих пор отсутствует единая и четкая нормативная и методологическая база, которая бы определяла сам процесс оценки эффективности и результативности деятельности государственных гражданских служащих. Также отсутствуют единые критерии, параметры, подходы к оценке эффективности компетентности, и результативности тех, кто несет гражданскую службу, причем таких, которые в определенной мере могли бы учитывать специфику и деятельность государственной (муниципальной) службы в зависимости от государственной или муниципальной структуры, где они заняты.
Ситуация осложняется и отсутствием специально разработанной и внедренной системы, которая бы мотивировала работу государственных (муниципальных) служащих, и которая в тоже время была бы взаимоувязана с системой оценки эффективности деятельности и компетентности служащих.
Цель исследования состоит в выявлении и анализе существующих методов и подходов, критериев для совершенствования этики служебного поведения государственных гражданских служащих в Российской Федерации.
Для достижения цели в исследовании решаются следующие задачи:
- рассмотреть теоретические основы служебного поведения государственных гражданских служащих;
- провести оценку этических основ государственных гражданских служащих в Российской Федерации;
- исследовать основные направления совершенствования этики государственных гражданских служащих.
Объект исследования – деятельность государственных гражданских служащих в Российской Федерации.
Предметом исследования является система отношений, которая формируется в процессе оценки служебного положения государственных служащих в Российской Федерации.
Методологической основой исследования являются способы научного освоения: общенаучные (диалектико-материалистический метод, анализ и синтез) и отдельные познавательные (формально-логический метод, системно-структурный и др.Посмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
6 марта 2020
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Оценка соблюдения государственными гражданскими служащими требований к служебному поведению.docx
2020-03-09 18:13
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
По первой работе потребовались доработки, но так как был выбор из двух тем - автор в короткие сроки подготовил еще одну работу - она вполне понравилась руководителю! Спасибо большое - буду заказывать вновь.
Хочешь такую же работу?
300 ₽
