Создан заказ №4742635
16 марта 2020
Формирование эффективного стиля руководства и управления персоналом
Как заказчик описал требования к работе:
Срочно выполнить курсовую работу по управлению персоналом с оформлением по госту и списком литературы. Срок 8 дней, подробное описание темы приложено к заданию
Фрагмент выполненной работы:
ВВЕДЕНИЕ
В условиях формирования рыночной экономики особое значение приобретают вопросы практического применения современных форм управления персоналом, позволяющих повысить социально-экономическую эффективность любого предприятия.
Успешные организации отличаются от своих коллег более динамичным и эффективным руководством. Способность к лидерству - это естественная человеческая черта, которая может развиваться только в течение жизни, приобретая необходимые знания, навыки, переосмысливая личный опыт. (работа была выполнена специалистами Автор 24) Успешное управление требует учета постоянно меняющихся условий жизни и деятельности людей, уровня их самосознания как личности, а также уровня их образования. Стиль руководства формируется традициями внутри организации, требованиями со стороны высшего руководства и личностными качествами руководителя.
Для правильного управления людьми в организации, менеджер обязан выбрать конкретный тип поведения в отношениях с подчиненными в процессе достижения цели, другими словами, он должен избрать стиль руководства организации.
Каждый руководитель в процессе управленческой деятельности выполняет свои обязанности в свойственном только ему стиле. Стиль управления выражается в том, какими приемами руководителя поощряет коллектив проявлять инициативу и творческий подход к выполнению своих обязанностей, как он контролирует результаты деятельности подчиненных. Принятый стиль управления может служить характеристикой качества деятельности руководителя, его способности обеспечивать эффективное управление, а также создавать в коллективе особую атмосферу, способствующую развитию благоприятных взаимоотношений и поведения. Степень, в которой руководитель делегирует свои полномочия, виды власти, которые он использует, и его забота, в первую очередь, о человеческих отношениях или выполнении задач, - все это отражает стиль лидерства данного руководителя.
Целью данного курсового проекта является разработка мероприятий по совершенствованию системы управления персоналом в ОАО «ИКАР».
Исходя из указанной темы курсового проекта, его основными задачами являются:
Рассмотреть теоретические аспекты стилей и типов руководства проведение анализа показателей деятельности ОАО «ИКАР»;
составление общей характеристики ОАО «ИКАР»;
проведение анализа кадрового потенциала организации;
разработка мероприятий по совершенствованию системы управления персоналом в ОАО «ИКАР».Посмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
19 марта 2020
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Формирование эффективного стиля руководства и управления персоналом.docx
2020-03-22 17:36
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Сергей, нужна ваша помощь по курсовой которую вы мне делали, как с вами связаться скажите пожалуйста???
Хочешь такую же работу?
300 ₽
