Создан заказ №4775424
24 марта 2020
Материальная ответственность работника
Как заказчик описал требования к работе:
Нужна курсовая работа по праву и юриспруденции. Готовая работа уже есть, но препод не принял. Надо добавить практические примеры ОБЯЗАТЕЛЬНО! Еще нужно вывод переделать. Переделать до завтрашнего утра! Заплачу больше за срочность.
Фрагмент выполненной работы:
Введение
Актуальность темы исследования. В числе основных принципов правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений, законодатель предусматривает обязательность возмещения вреда, причиненного работнику в связи с исполнением им трудовых обязанностей. Реализация данного принципа осуществляется с помощью норм Трудового кодекса РФ (далее ТК РФ), предусматривающих материальную ответственность работодателя перед работником.
В тоже время работодателю также необходимо обеспечивать сохранность своего имущества и защищать его от повреждения или утраты. (работа была выполнена специалистами Автор 24) Риск причинения ущерба организации может исходить не только от внешних субъектов, но и от работников организации, обслуживающих или использующих ее имущество, а также имущество ее контрагентов.
Современные отношения хозяйствования в России выдвигают как насущную задачу активное и целенаправленное использование организационных, экономических, технических и других средств в обеспечении сохранности имущества работодателя. При этом решающее значение принадлежит нормам трудового права, регулирующим материальную ответственность работника перед работодателем.
Стремление работодателя получить соответствующую компенсацию в случае причинения работником вреда имуществу организации обоснованно и законодатель, в принципе, не запрещает ему требовать от работника возмещения причиненного ущерба. Однако для защиты заработной платы работников от чрезмерных удержаний введены определенные ограничения - пределы материальной ответственности работника.
Таким образом, материальная ответственность как разновидность юридической ответственности выступает одним из важнейших способов защиты трудовых прав и законных интересов как работника, так и работодателя, что вызывает необходимость ее научного исследования.
Объектом исследования послужили входящие в предмет трудового права общественные отношения, связанные с ответственностью за нарушение установленных трудовым законодательством правил поведения.
Предмет исследования включает в себя: нормы трудового законодательства, регулирующие материальную ответственность и практику применения этих норм.
Цель настоящего исследования заключается в анализе материальной ответственности сторон трудового правоотношения.
Для достижения этой цели были поставлены следующие задачи:
- раскрыть понятие и юридическую природу материальной ответственности;
- определить основание и условия наступления материальной ответственности;
- исследовать материальную ответственность работодателя;
- выявить особенности материальной ответственности работника.
Методологическая основа исследования. При написании работы использовались историко-правовой, логический, системно-структурный методы правового анализа, а также метод сравнительного правоведения и другие методы научного познания.
Степень исследованности темы. При разработке теоретических проблем материальной ответственности автор использовал работы таких ученых, как: А.А. Абрамова, Н.В. Беднякова, И.В. Гейц, С.Ю. Головина, К.Н. Гусов, М.Э. Дзарасов, А.М. Куренной, В.М. Лебедев, В.М. Молодцов, Н.В. Плюхин, Ю.Н. Полетаев, В.Н. Толкунова, Н.Н. Шептулина и др.
Структура работы. Курсовая работа состоит из введения, двух глав, заключения, списка используемой литературыПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
27 марта 2020
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Материальная ответственность работника .docx
2020-03-30 16:38
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Все сделано в срок. Качественно. Очень понравилось работать с автором. Думаю, что если понадобится, то буду обращаться ещё именно к этому автору.
Большое спасибо Вам за понимание и работу!