Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 300 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Целью данной работы является проанализировать проблемы управления персоналом в гостиничном бизнесе.
Создан заказ №47906
12 сентября 2013

Целью данной работы является проанализировать проблемы управления персоналом в гостиничном бизнесе.

Как заказчик описал требования к работе:
Задание: сделать реферат по менеджменту за 2 дня, красиво оформить. Сколько стоит реферат пишите точно.
Фрагмент выполненной работы:
Введение В настоящее время туристический бизнес стал достаточно перспективным и доходным направлением. У людей появились свободные денежные средства для отдыха и путешествий, а значит и востребованы гостиницы и отели, другие возможности туриндустрии. Важную роль в деятельности туристического предприятия играет организация управления, то есть то, как устроена система управления, какие выстроены связи внутри фирмы, какие отделы входят в ее состав, и какие они несут функциональные обязанности. (работа была выполнена специалистами author24.ru) Задача любого руководителя – подобрать оптимальный вариант управления и создать оптимальное число звеньев управленческого процесса. Проблемы управления персоналом хорошо описаны в появившейся в последние годы зарубежной и отечественной литературе у авторов Н.А. Зайцевой, А.М. Бабич и др. Целью данной работы является проанализировать проблемы управления персоналом в гостиничном бизнесе. Для решений данной цели надо решить следующие задачи: Рассмотреть теоретические аспекты темы. Раскрыть практические аспекты темы. Объектом исследования является ООО «Альтаир-Тур». В ходе работы были использованы такие источники, как научная и учебная литература, периодические издания, данные по организацииПосмотреть предложения по расчету стоимости
Зарегистрируйся, чтобы получить больше информации по этой работе
Заказчик
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
13 сентября 2013
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
user972166
5
скачать
Целью данной работы является проанализировать проблемы управления персоналом в гостиничном бизнесе..docx
2020-12-24 12:02
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.4
Положительно
Работа выполнена качественно, полностью соответствует требованиям и была завершена раньше срока. Автору большое спасибо!

Хочешь такую же работу?

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Охрана труда как институт трудового права.
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
СТРАТЕГИЧЕСКИЙ МЕНЕДЖМЕНТ - Контрольная работа (кейс-задания)
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Курсовая работа на примере организации
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Производственный менеджмент
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Управление изменениями
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Тенденции, проблемы и перспективы развития хостелов в СПБ
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
разработка проекта рекламной компании
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Делопроизводство и кадровый менеджмент
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Субъективные и объективные факторы в менеджменте.
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Метасистемный подход в управлении
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Принципы менеджмента
Искусство управленческой деятельности не может основываться только на интуиции, на таланте руководителя. Оно опирается также на солидную теоретическую базу, накопленную за тысячи лет человеческой цивилизацией. Этой базой являются принципы управления.
подробнее
Принципы Анри Файоля
Анри Файоль (1841 – 1925) по праву считается «отцом научного менеджмента». Круг его интересов, организация, была представлена им в виде целого. Файоля интересовала именно целостность организации, а не ее отдельные стороны. Помимо этого он первым начал исследовать управленческую деятельность как таковую. В отличие, например, от Ф. Тейлора А. Файоль считал, что административные функции присутствуют...
подробнее
А. Дж. Стрикленд III, автор книг по менеджменту и стратегическому менеджменту
Артур Дж. Стрикленд III (Лонни) – американский профессор по менеджменту и маркетингу, специализируется на стратегическом менеджменте. Автор книг по данному вопросу.
Стрикленд получил бакалаврскую степень в физико-математических науках в Университете Джорджии. Затем поступил в Массачусетский Технологических институт, там получил магистерскую степень в области промышленного управления. В 1969 г. защ...
подробнее
Методологические основы управленческих решений
В традиционном понимании, управленческое решение содержит в себе некую программу действий, в которую входит цель, к которой стремится система, а также методы достижения данной цели.
Управленческое решение является своего рода выбором, который необходимо делать каждому руководителю в своей организации. Основной особенностью управленческого решения является то, что оно принимается при наличии опреде...
подробнее
Принципы менеджмента
Искусство управленческой деятельности не может основываться только на интуиции, на таланте руководителя. Оно опирается также на солидную теоретическую базу, накопленную за тысячи лет человеческой цивилизацией. Этой базой являются принципы управления.
подробнее
Принципы Анри Файоля
Анри Файоль (1841 – 1925) по праву считается «отцом научного менеджмента». Круг его интересов, организация, была представлена им в виде целого. Файоля интересовала именно целостность организации, а не ее отдельные стороны. Помимо этого он первым начал исследовать управленческую деятельность как таковую. В отличие, например, от Ф. Тейлора А. Файоль считал, что административные функции присутствуют...
подробнее
А. Дж. Стрикленд III, автор книг по менеджменту и стратегическому менеджменту
Артур Дж. Стрикленд III (Лонни) – американский профессор по менеджменту и маркетингу, специализируется на стратегическом менеджменте. Автор книг по данному вопросу.
Стрикленд получил бакалаврскую степень в физико-математических науках в Университете Джорджии. Затем поступил в Массачусетский Технологических институт, там получил магистерскую степень в области промышленного управления. В 1969 г. защ...
подробнее
Методологические основы управленческих решений
В традиционном понимании, управленческое решение содержит в себе некую программу действий, в которую входит цель, к которой стремится система, а также методы достижения данной цели.
Управленческое решение является своего рода выбором, который необходимо делать каждому руководителю в своей организации. Основной особенностью управленческого решения является то, что оно принимается при наличии опреде...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы