Студенческая работа на тему:

Разработкамероприятий по улучшению условий труда персонала организации

Создан заказ №4798595

30 марта 2020

Разработкамероприятий по улучшению условий труда персонала организации

Как заказчик описал требования к работе:

Необходимо написать работу на примере ТПП "ЛУКОЙЛ-Усинскнефтегаз", вводную информацию по предприятию вышлю дополнительно. Требования к ВКР в приложенном файле. Необходимо присылать работу по частям для сдачи в вуз на промежуточную проверку.

Заказчик
заплатил

3000 ₽

Заказчик оплатил в рассрочку

Гарантия сервиса
Автор24

20 дней

Заказчик принял работу без использования гарантии

6 апреля 2020

Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой

Заказ выполнил

sloggers

Разработкамероприятий по улучшению условий труда персонала организации.docx

2020-04-09 08:36

Последний отзыв студента о бирже Автор24

Общая оценка

Положительно

Всем советую автора! Всегда на связи, все вовремя и качество работы превосходное! Заказывала диплом - утвердили сразу! РЕКОМЕНДУЮ!)) Буду обращаться еще!

Хочешь такую же работу?

Скидка

3000 ₽

на первый заказ

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.

Тебя также могут заинтересовать

по этому предмету по этому типу и предмету

Понятие, сущность и значение мотивации персонала.

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Организация процесса подбора и расстановки персонала

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Технологии разрешения конфликтов

Реферат

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

КЕЙС СРАВНИТЕЛЬНЫЙ АНАЛИЗ ВНЕШНЕГО HR-БРЕНДА МЕЖДУНАРОДНЫХ КОМПАНИЙ HAYAT REGENCY И COCA COLA

Другое

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Совершенствование процесса адаптации персонала на предприятии на примере детского дошкольног

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

2 статьи по магистерской диссертации объемом по 10 страниц каждая на темы 1. Концепция управления персоналом

Другое

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

К/Р Трудовая мотивация персонала в современных условиях

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

управление персоналом

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Неполный Функционально Стоимостной Анализ. (Всего три пункта)

Научно-исследовательская работа (НИР)

Управление персоналом

Управоение человеческими ресурсами

Решение задач

Управление персоналом

Стоимость:

150 ₽

Социальное управление в организации на примере ОАО Аграрник г. Курска

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Тематическое сообщение (тема на выбор), составление инструкции по ведению переговоров с русской стороной.

Контрольная работа

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

совершенствование системы мотивации и стимулирования труда персонала в организации на примере ООО "Т-Партс"

Дипломная работа

Управление персоналом

Стоимость:

4000 ₽

Диплом "формирование системы мотивации персонала в корпоративной организации"

Дипломная работа

Управление персоналом

Стоимость:

4000 ₽

построение организационной структуры управления персоналом склада

Дипломная работа

Управление персоналом

Стоимость:

4000 ₽

Разработка проектного решения для управления задачами специалиста по охране труда

Дипломная работа

Управление персоналом

Стоимость:

4000 ₽

Комплексная оценка проекта коворкинг

Дипломная работа

Управление персоналом

Стоимость:

4000 ₽

10. Разработка эффективной системы управления предприятием (учреждением, организацией)

Дипломная работа

Управление персоналом

Стоимость:

4000 ₽

оформление ВКР

Дипломная работа

Управление персоналом

Стоимость:

4000 ₽

Совершенствование системы управления персоналом

Дипломная работа

Управление персоналом

Стоимость:

4000 ₽

Особенности организации кадровой работы на малом предприятии

Дипломная работа

Управление персоналом

Стоимость:

4000 ₽

Читай полезные статьи в нашем

Имидж руководителя

Данное слово появилось в обиходе не столь давно. Значение понятия «имидж» часто отождествляют с понятием “образ”. Однако, имидж – несколько более сложное и многоаспектное понятие, на формирование имиджа влияние оказывает множество самых различных факторов. Сам же имидж оказывает скрытое, незаметное влияет на сознание людей.
Большинство исследователей сходятся во мнении о том, что происхождение кате...

подробнее

Направления кадрового менеджмента

В основе кадрового менеджмента предприятия лежит планомерное и систематическое воздействие на человеческий ресурс предприятия для стимулирования эффективной работы и скорейшего достижения поставленных задач. В процесс управления персоналом вкладывается потенциал личности сотрудника, его особенности, мотивация к труду, способность и возможность исправления и формирования необходимых качеств в труд...

подробнее

Уровни менеджмента персонала

Уровни менеджмента персонала разделяются по принципу функций, которые выполняют руководители организации. На рисунке ниже показывается самым общеупотребимый вариант разделения менеджмента персонала, которым является выделение следующих трех уровней руководителей: руководители первого или низового звена, руководители среднего звена и высшего звена. Следует рассмотреть данные уровни управления персо...

подробнее

Методы контроля персонала в организации

Осуществление этой функции начинается с момента создания предприятия в процессе установки его целей и задач. Если не проводить контроль на всех стадиях работы компании, то могут начаться беспорядки и хаос. По этой причине все предприятия, которые рассчитывают на долгое и эффективное функционирование, должны выявить и определить собственные ошибки и исправить их до того времени, когда они приведут ...

подробнее

Имидж руководителя

подробнее

Направления кадрового менеджмента

подробнее

Уровни менеджмента персонала

подробнее

Методы контроля персонала в организации

подробнее

Главная Лента заказов Дипломные работы Управление персоналом Разработкамероприятий по улучшению условий труда персонала организации