Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 500 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Разработка рекомендаций по повышению уровня мотивации персонала конкретного логистического предприятия в Волго
Создан заказ №4867402
8 апреля 2020

Разработка рекомендаций по повышению уровня мотивации персонала конкретного логистического предприятия в Волго

Как заказчик описал требования к работе:
Срочно выполнить курсовую работу по логистике с оформлением по госту и списком литературы. Срок 8 дней, подробное описание темы приложено к заданию
Фрагмент выполненной работы:
Введение Актуальность настоящего исследования обусловлена тем, что перемены, происходящие в мировом финансовом сообществе в минувшие десятилетия, характеризуются непрерывным ужесточением конкурентной борьбы. В рыночных условиях деятельность организаций невозможно защитить от воздействия факторов риска, приводящих к неустойчивому функционированию. Потребность выживания в мировом и внутреннем рынке в обстоятельствах формирующегося постиндустриального общества потребует исследования наиболее результативных способов управления, характеризующихся оптимальным применением ресурсов, повышением эластичности и адаптивности организаций. (работа была выполнена специалистами author24.ru) В данной взаимосвязи с особенной остротой возникает академическая цель предоставления стабильности организации посредством улучшения внутрифирменного мотивирования сотрудников. В настоящее время, когда говорят о заинтересованности работников в повышении производительности своего труда, используют такие термины, как: «мотивация» и «стимулирование», считая их близкими по значению синонимами, хотя данные понятия имеют различия. Так, стимулирование рассматривается как процесс воздействия на человека потребностно-значимого для него внешнего предмета, который побуждает к определенным действиям. Мотивацию же рассматривают как процесс эмоционально-чувственного сопоставления образа своей потребности с образом внешнего предмета, то есть это внутренний психический механизм человека. Американский ученый, Майкл Мескон, в своем знаменитом труде «Основы менеджмента» дает определение мотивации через стимулирование: «Мотивация – процесс стимулирования самого себя и других на деятельность, направленную на достижение индивидуальных и общих целей организации». [10, c.95] Задачей для руководителя является разработать систему мотивации, чтобы заинтересовать своих сотрудников. На данный момент множество методов и способов мотивации персонала отечественных предпринимателей не изобилует разнообразием. Это связано, во-первых, с трудноосуществимым переходом от методов централизованного управления экономикой к рыночным, во-вторых, с тем, что многие руководители не знакомы с современными теориями мотивации и не могут применить их на практике. Именно поэтому руководители долго осуществляют поиск эффективных механизмов управления. Эффективность организации напрямую зависит от качества работы сотрудников. На данный момент вопрос успешной мотивации персонала в отечественных организациях остается актуальным. Объектом исследования является Волгоградская механизированная дистанция погрузочно-разгрузочных работ и коммерческих операций. Предмет исследования – управление мотивацией труда персонала в рассматриваемом учреждении. Цель курсовой работы – разработка мероприятий по совершенствованию системы мотивации персонала в Волгоградская механизированная дистанция погрузочно-разгрузочных работ и коммерческих операций. Для достижения обозначенной цели необходимо выполнить следующие задачи: - раскрыть сущность и роль мотивации персонала в учреждении; - изучить механизмы и методы совершенствования мотивации персонала; - проанализировать эффективность функционирования «Волгоградская механизированная дистанция погрузочно-разгрузочных работ и коммерческих операций»; - провести оценку мотивации труда персонала; - предложить мероприятия, направленные на совершенствование системы мотивации труда персонала в учреждении; - дать прогноз относительно эффективности мероприятий, направленных на совершенствование системы мотивации труда персонала в рассматриваемом учрежденииПосмотреть предложения по расчету стоимости
Зарегистрируйся, чтобы получить больше информации по этой работе
Заказчик
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
11 апреля 2020
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
Светлана1975
5
скачать
Разработка рекомендаций по повышению уровня мотивации персонала конкретного логистического предприятия в Волго.docx
2020-05-10 23:24
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.5
Положительно
Работать с Анастасией было комфортно, все недочеты, которые мне не нравились автор исправляла! Из минусов отмечу, что работа была сдана не в срок, который был установлен в требованиях.

Хочешь такую же работу?

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
упаковка товара
Реферат
Логистика
Стоимость:
300 ₽
Отчет по производственной практики СПБ Гуп Пассажиравтотранс
Отчёт по практике
Логистика
Стоимость:
700 ₽
Транспортировка продукта в цепи поставки
Реферат
Логистика
Стоимость:
300 ₽
Смешанные стратегии закупок (Логистика снабжения)
Решение задач
Логистика
Стоимость:
150 ₽
Транспортные операции в логистических системах
Курсовая работа
Логистика
Стоимость:
700 ₽
Курсовая и презентация Логистические процессы в аэропорту
Курсовая работа
Логистика
Стоимость:
700 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Логистика в СССР и современной России
Эти предпосылки можно условно разделить на две группы:
Научно-теоретические предпосылки связаны с большим количеством изданных в советское время научных трудов, затрагивающих проблемы логистики.
Первые весомые научные исследования в области комплексной организации производства и снабжения были проведены в середине XX века. Так, в 1950 году издан труд Бахаева Б.Г. «Основы эксплуатации морского флота...
подробнее
Методы нормирования страхового запаса
Страховой запас создается с целью:
Создание страхового запаса позволяет снизить потери в случае непредвиденного дефицита. Вместе с тем слишком большой размер страхового запаса может привести к неоправданным издержкам на его хранение. Критерием оптимальной величины страхового запаса являются минимальные потери от дефицита при минимальных затратах на содержание запаса.
На уровень страхового запаса вли...
подробнее
Показатели складской системы
При проектировании складов и планировании работы складской системы в первую очередь необходимо определить такие основные параметры складских помещений, как общая площадь и полезная площадь.
Формула для расчета общей площади склада следующая:
S_{общ} = S_{пол} + S_{оп} + S_{всп} + S_{сл} ,
Полезная площадь склада – основная часть складского помещения, существует два метода ее определения.
Первый мето...
подробнее
Складская логистика
Складской контроль следит за наличием нужных товаров, состоянием складских запасов, длительностью их хранения, своевременностью доставки груза на склад, и отправления грузов.
Складская логистика – один из важнейших элементов основной деятельности предприятия. Увеличение объемов производства ведет к увеличению количества качественных складских площадей, рост производительности ведет к созданию больш...
подробнее
Логистика в СССР и современной России
Эти предпосылки можно условно разделить на две группы:
Научно-теоретические предпосылки связаны с большим количеством изданных в советское время научных трудов, затрагивающих проблемы логистики.
Первые весомые научные исследования в области комплексной организации производства и снабжения были проведены в середине XX века. Так, в 1950 году издан труд Бахаева Б.Г. «Основы эксплуатации морского флота...
подробнее
Методы нормирования страхового запаса
Страховой запас создается с целью:
Создание страхового запаса позволяет снизить потери в случае непредвиденного дефицита. Вместе с тем слишком большой размер страхового запаса может привести к неоправданным издержкам на его хранение. Критерием оптимальной величины страхового запаса являются минимальные потери от дефицита при минимальных затратах на содержание запаса.
На уровень страхового запаса вли...
подробнее
Показатели складской системы
При проектировании складов и планировании работы складской системы в первую очередь необходимо определить такие основные параметры складских помещений, как общая площадь и полезная площадь.
Формула для расчета общей площади склада следующая:
S_{общ} = S_{пол} + S_{оп} + S_{всп} + S_{сл} ,
Полезная площадь склада – основная часть складского помещения, существует два метода ее определения.
Первый мето...
подробнее
Складская логистика
Складской контроль следит за наличием нужных товаров, состоянием складских запасов, длительностью их хранения, своевременностью доставки груза на склад, и отправления грузов.
Складская логистика – один из важнейших элементов основной деятельности предприятия. Увеличение объемов производства ведет к увеличению количества качественных складских площадей, рост производительности ведет к созданию больш...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы