Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 500 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Современная практика управления российскими предприятиями
Создан заказ №4886178
11 апреля 2020

Современная практика управления российскими предприятиями

Как заказчик описал требования к работе:
Курсовая работа по дисциплине "основы менеджмента". Нужна до 19 числа до 13:00 по московскому времени. Цена договорная
Фрагмент выполненной работы:
ВВЕДЕНИЕ Проблема выбора эффективных и действенных методов управления предприятием в условиях динамичной внешней среды постоянно находится в поле зрения как отечественных, так и зарубежных известных ученых, среди которых: Т. Е. Андреева, И. Ансофф, Т. А. Волошина, Ю. Даум, А. В. Кобзой, А. Стрикленд, А. Томпсон. Выбранная тема является актуальной, поскольку в современном мире, в котором с каждым годом всё больше проявляется глубина влияния и значения качественного менеджмента, всё больше значима становится разница между компания которые уже не один год используют новые типы руководства и теми, кто ещё сравнительно недавно начал использовать данные новейшие технологии. (работа была выполнена специалистами author24.ru) Разумеется, одной из таких мировых практик является, практика использования российского менеджмента, наделённая определёнными особенными чертами, в связи с особенностью отечественного уровня менталитета и особенностей российской национальной культуры. Проблемам оценки эффективности управления деятельностью предприятия посвящены работы многих отечественных и зарубежных ученых. Среди них наиболее интересными являются работы Биловола Р. И., Богатова А. И., Завадского И. С., Игнатьева А. В., Козаченко В., Мазур И. И., Маркиноий И. А., Мельник М. В., Черного М., Шимановской Л. М. и др. И хотя сегодня широко разрабатываются научные исследования по вопросам эффективности управления, данная проблематика является относительно молодым направлением менеджмента. Особую актуальность приобретают задачи по разработке и совершенствованию инструментальных мер эффективности управления сельскохозяйственным предприятием, которые обеспечивают целенаправленное движение предприятий в рамках выбранных приоритетов развития и позволяют существенно снизить различные потери на основании принятия обоснованных адекватных решений. Целью работы является опыт эффективного управления российскими предприятиями в условиях рыночной экономики. Объект работы – управление на предприятии, предмет работы – теоретические и практические аспекты управления предприятием. Задачи исследования: рассмотреть теоретические основы менеджмента в России; изучить особенности преимуществ и недостатков менеджмента в России; проанализировать процессный подход в управлении предприятием; дать оценку эффективности управления на ООО «М-Видео» г. Улан-Уде; охарактеризовать особенности совершенствования деятельности ООО «М-Видео». В процессе решения поставленных в работе задач использовались соответствующие методы исследования: анализа и синтеза – для детализации структуры основных и оборотных фондов путем расчленения их на составные части; монографический – для детального изучения уровня обеспеченности предприятия основными фондами; разнообразные приемы статистического метода, а именно: сравнение – для сопоставления фактических данных отчетного и предыдущих лет; группировки – для установления зависимости объемов оборотных средств от состояния внешних факторов производства; корреляционно-регрессионный анализ – для количественной оценки связей между показателями исследуемого объекта; средних и относительных величин – для изучения уровня обеспеченности предприятия оборотными и основными фондами. Теоретическая база исследования представлена книгами, статьями периодических журналов, книгами авторов-экономистов бухгалтерской отчетности предприятия и источниками интернетаПосмотреть предложения по расчету стоимости
Зарегистрируйся, чтобы получить больше информации по этой работе
Заказчик
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
14 апреля 2020
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
Дипломдаром
5
скачать
Современная практика управления российскими предприятиями.docx
2020-04-17 16:14
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Работа выполнена хорошо, немного зарезали по сроку, но заранее предупредили. В целом доволен, спасибо!

Хочешь такую же работу?

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Риск в решениях о найме персонала
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Современные технологии автоматизации
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Модель рынка лимонов Акерлофа
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Контроль в системе управления организацией сервиса.
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Управление проектами
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Конкурентные стратегии организации и их характеристика
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Специфика управления малым предприятием
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Управление территориально-отраслевой структурой в регионе.
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Контроль как функция управления предприятием
Среди основных причин необходимости контроля можно назвать:
В конкретной ситуации содержание контрольной функции определяет структура и содержание остальных функций управления (планирования, организация, мотивация). Одновременно утвержденная система контроля также оказывает влияние на содержание функций планирования, организации, мотивации.
Среди основных функций контроля в управлении организацией ...
подробнее
Теория гуманистического направления лидерства
Одним из наиболее изучаемых вопросов технологии менеджмента является теория лидерства. В ней накоплен целый массив исследований, попыток, концепций и попыток обобщения. В изучении данного раздела продуктивным методом считается постоянное обращение к истории вопроса, постоянный экскурс в более ранние исследования.
Оно предполагает всесторонний анализ, методы активации и мотивации сотрудников. Настоя...
подробнее
Теория справедливости Дж. Стейси Адамса
Любой работник, продавая свой труд, планирует получить за это вознаграждение. При этом оценка соотношения затраченного труда и полученной награды может быть разной:
К таким выводам пришел американский психолог Джон Стейси Адамс в ходе проведенных им в 1960-1962 годах на базе компании Дженерал Электрик исследований. В дальнейшем теория получила развитие в трудах ученых-последователей.
Ключевой отправ...
подробнее
Использование теорий мотивации для подготовки и проведения диагностики мотивов персонала
Понятия мотивации стали формироваться в прошлом веке, хотя многие стимулы, мотивы и потребности можно проследить с древних времен. Сейчас теории мотивации - это больше исследование поведения личности в процессе труда, оно формирует общее определение мотивации и позволяет разрабатывать цепочки мотивации сотрудника на рабочем месте. Теории мотивации есть двух видов: содержательные и процессуальные.
С...
подробнее
Контроль как функция управления предприятием
Среди основных причин необходимости контроля можно назвать:
В конкретной ситуации содержание контрольной функции определяет структура и содержание остальных функций управления (планирования, организация, мотивация). Одновременно утвержденная система контроля также оказывает влияние на содержание функций планирования, организации, мотивации.
Среди основных функций контроля в управлении организацией ...
подробнее
Теория гуманистического направления лидерства
Одним из наиболее изучаемых вопросов технологии менеджмента является теория лидерства. В ней накоплен целый массив исследований, попыток, концепций и попыток обобщения. В изучении данного раздела продуктивным методом считается постоянное обращение к истории вопроса, постоянный экскурс в более ранние исследования.
Оно предполагает всесторонний анализ, методы активации и мотивации сотрудников. Настоя...
подробнее
Теория справедливости Дж. Стейси Адамса
Любой работник, продавая свой труд, планирует получить за это вознаграждение. При этом оценка соотношения затраченного труда и полученной награды может быть разной:
К таким выводам пришел американский психолог Джон Стейси Адамс в ходе проведенных им в 1960-1962 годах на базе компании Дженерал Электрик исследований. В дальнейшем теория получила развитие в трудах ученых-последователей.
Ключевой отправ...
подробнее
Использование теорий мотивации для подготовки и проведения диагностики мотивов персонала
Понятия мотивации стали формироваться в прошлом веке, хотя многие стимулы, мотивы и потребности можно проследить с древних времен. Сейчас теории мотивации - это больше исследование поведения личности в процессе труда, оно формирует общее определение мотивации и позволяет разрабатывать цепочки мотивации сотрудника на рабочем месте. Теории мотивации есть двух видов: содержательные и процессуальные.
С...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы